勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)(十四篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 08:48 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 x20xx年xx月xx日《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇七申請(qǐng)人：李xx，男，漢族，1986年月日生，住被申請(qǐng)人：北京xx有限公司住址：北京市負(fù)責(zé)人：xxxx 聯(lián)系電話：xxxx1. 請(qǐng)求確認(rèn)被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系已解除。2. 裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3921元。3. 裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資和各項(xiàng)補(bǔ)貼12700元。4. 裁判被申請(qǐng)人支付賠償金5870元。5. 裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人加班費(fèi)300元。(20xx年4月份加班費(fèi))6. 裁判被申請(qǐng)人根據(jù)合同約定向申請(qǐng)人按比例發(fā)放年績(jī)效工資7230元。7. 裁判被申請(qǐng)人根據(jù)合同向申請(qǐng)人按比例發(fā)放第13個(gè)月工資3210元。8. 裁判被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳20xx年12月25日至20xx年9月份社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。9. 裁判被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人的律師代理費(fèi)1000元。20xx年12月25日申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處正式工作，并于同日與被申請(qǐng)人簽訂了固定期限的《勞動(dòng)合同》一份，雙方在合同中明確約定：合同期限為20xx年12月25日起至20xx年12月24日止，其中約定試用期為3個(gè)月。工作內(nèi)容為工程師。被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資報(bào)酬為年薪x元，支付方式：年薪中80%約定為年基本工資，共計(jì)x元，按13個(gè)月發(fā)放，第13個(gè)工資參照當(dāng)年業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定進(jìn)行發(fā)放，約定月度基本工資為3210元，試用期工資為每月x元，年薪中的20%約定為年績(jī)效工資，共計(jì)x元，在財(cái)年度發(fā)放?！秳趧?dòng)合同》還對(duì)其它事項(xiàng)進(jìn)行了具體約定。合同簽訂后，由于申請(qǐng)人工作表現(xiàn)出色，被申請(qǐng)人于20xx年1月5日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處努力工作，但被申請(qǐng)人自申請(qǐng)人用工之日至今一直未予辦理社會(huì)保險(xiǎn)。且自20xx年5月份起也未向申請(qǐng)人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補(bǔ)助，300元的電腦補(bǔ)助)。更為氣憤的是被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人協(xié)商一致，于20xx年6月25日未擅自變更了申請(qǐng)人的工作崗位。綜上所述，申請(qǐng)人認(rèn)為被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為維護(hù)申請(qǐng)人的正當(dāng)權(quán)益，特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求!此致北京市xx區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：xxxx二〇xx年九月十八日《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇八申請(qǐng)人：王x，男，x年x月x日生，原系x公司職員，住廣州市海珠區(qū)，電話：被申請(qǐng)人：x有限公司， 地址：廣州市越秀區(qū)法定代表人： 電話：020請(qǐng)求事項(xiàng)：被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失860_80%_5=3440元。被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人補(bǔ)交兩個(gè)月的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金860元(=860元)。合計(jì)人民幣4300元。被申請(qǐng)人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用。事實(shí)與理由：申請(qǐng)人于20__年4月應(yīng)聘到x有限公司，20__年3月聘用合同到期，雙方不再續(xù)約。由于公司管理人員管理水平極其有限，解聘時(shí)沒(méi)有為申請(qǐng)人提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明，沒(méi)有提醒或?yàn)樯暾?qǐng)人辦理勞動(dòng)手冊(cè)，沒(méi)有提醒或?yàn)樯暾?qǐng)人辦理失業(yè)待遇核定手續(xù)，沒(méi)有提醒或?yàn)樯暾?qǐng)人辦理失業(yè)證，等等?？傊?，幾乎沒(méi)有任何手續(xù)或提醒。以至申請(qǐng)人在此后的求職和生活中屢屢碰壁，也失去幾次工作機(jī)會(huì)和按時(shí)享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的機(jī)會(huì)，給申請(qǐng)人造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和精神壓力。申請(qǐng)人在與一些單位和部門機(jī)構(gòu)打交道的過(guò)程中，才明白這些手續(xù)的重要性，積極督促被申請(qǐng)人提供一些便利，辦理了勞動(dòng)手冊(cè)和失業(yè)證。此外，被申請(qǐng)人在申請(qǐng)人兩個(gè)月的試用期間，沒(méi)有交納任何社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用?；谝陨鲜聦?shí)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《失業(yè)保險(xiǎn)條例》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請(qǐng)求依法裁決，支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。申請(qǐng)人：二o___年三月十四日《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)》 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)篇九案由：工傷待遇爭(zhēng)議申請(qǐng)人：吉xx，男，20xx年8月12日生，漢族。工作單位：xx省xx縣xx公司。用工性質(zhì)：聘任制。住址：xx省xx縣大槐樹(shù)鎮(zhèn)李堡村.被申請(qǐng)人: xx省xx縣xx公司地址：xx省xx縣請(qǐng)求裁決申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)關(guān)系。請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人因工受傷的相關(guān)費(fèi)用，合計(jì)105000元。具體如下：一次性醫(yī)療補(bǔ)助金3000元18月。一次性就業(yè)補(bǔ)助金3000元9月。一次
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