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正文內(nèi)容

勞務(wù)合同免費(fèi)勞務(wù)合同書電子版(七篇)(編輯修改稿)

2025-08-11 12:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。2、人員更換如發(fā)生下列情況,經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后,可以遣返或更換人員:(1)勞務(wù)人員申請與香港居民、永久性居民或游客結(jié)婚;(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續(xù)工作;(3)不履行或破壞合同;(4)懷孕;(5)因病需長期治療,不能繼續(xù)工作。屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關(guān),路費(fèi)及所發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé);如與乙方無關(guān),路費(fèi)由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù),屬第(5)款的情況,路費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。第七條 合同的生效、終止和延長本合同于**年 月 日在 簽訂,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門批準(zhǔn)后生效,有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效。合同到期如需續(xù)約,甲、乙雙方需提前兩個(gè)月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地;續(xù)約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。合同生效后不準(zhǔn)單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費(fèi)用并加付工人一個(gè)月工資。如發(fā)生下列情況之一時(shí),雙方可協(xié)商終止合同:(1)香港新的法律、法規(guī)、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規(guī)定的勞務(wù)人員不能繼續(xù)受雇;(2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等)使得合同無法執(zhí)行。本合同如在上述情況下終止,乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費(fèi)用。第八條 仲裁因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執(zhí)行,仲裁費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。甲方代表:(簽章) 乙方代表:勞務(wù)合同免費(fèi) 勞務(wù)合同書 電子版篇四甲方:地址:乙方:電話:公民身份證號:詳細(xì)住址:現(xiàn)就甲方學(xué)校清理保潔工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂如下合同:一、乙方本著質(zhì)量第一的原則,認(rèn)真做好本次清理保潔的本職工作,保證滿足甲方合理的要求。二、勞務(wù)價(jià)格:學(xué)校清理保潔工作按每平方米2元計(jì)算,結(jié)算時(shí)按實(shí)際清潔面積計(jì)算。三、勞務(wù)費(fèi)的支付方式:每棟樓清理完畢,經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后一次性支付該棟樓的清理保潔款給乙方。四、每棟經(jīng)乙方清理完畢后,乙方不負(fù)任何責(zé)任。五、其他事宜:甲方必須提供水源給乙方使用,乙方所產(chǎn)生的清潔垃圾,堆放在甲方指定地點(diǎn),由甲方負(fù)責(zé)運(yùn)走。六、乙方清理施工期間,乙方工人應(yīng)注意安全,如出現(xiàn)安全事故,由乙方承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。七、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字后生效,具有同等法律效力。本合同如有未盡事宜,甲乙雙方友好協(xié)商解決。甲方(簽字):乙方(簽字):簽約日期:年 月日勞務(wù)合同免費(fèi) 勞務(wù)合同書 電子版篇五甲 方(勞務(wù)派遣單位):地 址:聯(lián)系電話:乙 方(實(shí)際用工單位):地 址:聯(lián)系電話:甲方根據(jù)乙方的相關(guān)工作需要,為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《安徽省勞動合同條例》等有關(guān)法律法規(guī),為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意,訂立如下協(xié)議:本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。甲方為乙方提供符合乙方用人要求的相關(guān)勞務(wù)人員和勞務(wù)派遣服務(wù)。(乙方具體需求勞務(wù)人員條件詳見乙方〈崗位人才需求表〉);甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項(xiàng)有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇等其他相關(guān)事宜。勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成:(1)勞務(wù)人員的工資報(bào)酬(基本勞務(wù)費(fèi)、崗位補(bǔ)貼,勞保補(bǔ)貼)(2)乙方每月支付給甲方的勞務(wù)管理費(fèi):按每人每月實(shí)發(fā)工資額的 % 收取;如開據(jù)稅票按國家規(guī)定乙方另按每人每月實(shí)發(fā)工資額的 % 繳納,由甲方代扣代交。(3)乙方每月支付給甲方的工傷保險(xiǎn)費(fèi):每人每月 30 元;(4)個(gè)人工資額超過國家規(guī)定數(shù)的按國家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。由乙方補(bǔ)交個(gè)人所得稅:結(jié)算時(shí)間和方式:乙方應(yīng)在每月 30 日前將實(shí)際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費(fèi)用和其他費(fèi)用一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶,并提供各項(xiàng)勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算明細(xì)清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月 5 日前造表支付。乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用,甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票給乙方。甲方根據(jù)乙方的用人需求,在本協(xié)議簽定后天內(nèi)為乙方輸送派遣達(dá)到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓(xùn)合格證并經(jīng)乙方確認(rèn)合格的勞務(wù)人員赴乙方工作,甲方在 7天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并提供勞動政策指導(dǎo)服務(wù)。乙方將實(shí)際產(chǎn)生應(yīng)付的相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶后,甲方按本協(xié)議約定時(shí)間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用(勞務(wù)人員個(gè)人應(yīng)承擔(dān)稅費(fèi)部分由甲方從工資中代扣代繳)甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員服從乙方的工作崗位安排,委派專人負(fù)責(zé)協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)管理、崗位調(diào)動、勞務(wù)考核,遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、操作規(guī)范、崗位責(zé)任制等乙方各項(xiàng)管理規(guī)章制度,完成乙方布置的勞動(工作)任務(wù)。甲方負(fù)責(zé)定期對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)管理,可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī),有義務(wù)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,職業(yè)道德培訓(xùn),提供必要的建議和指導(dǎo),并如實(shí)介紹乙方情況。甲方應(yīng)對勞務(wù)
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