【文章內容簡介】 ___________________年____月____日。二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元。三、。四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效。五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：________________上海__________有限公司乙方(簽字)：________________法定代表人或委托代理人：________________身份證號：________________單位解除勞動合同賠償標準篇七甲方：上海__有限公司乙方：李三(要有基本情況)甲、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：一、解除勞動合同的日期為：年月日。二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元。三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效。四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：上海__有限公司乙方(簽字)：法定代表人或委托代理人：身份證號：年月日年月日單位解除勞動合同賠償標準篇八甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：依據(jù)《勞動合同法》相關規(guī)定，公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同（合同期限：年月日至年月日）。解除您的理由是：過失性解除（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反公司的規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（4）員工同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本公司的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（5）因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責任的。您的勞動合同于年月日解除。您需要結算以下薪資和補償金事項：您薪資結算至年月日；計元；您薪資結算至年月日；計元；經(jīng)濟補償金計元。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。通知方（簽名或蓋章）年月日被通知方（簽名或蓋章）：年 月 日單位解除勞動合同賠償標準篇九解除勞動合同證明書存根________第________號茲有本單位職工：姓名__________，性別_____，身份證號碼_________________________，因___________________，經(jīng)雙方協(xié)商一致，公司自______年___月___日起與其解除勞動關系。特此證明。（本證明一式兩聯(lián)，此聯(lián)為單位聯(lián)）單位（蓋章）______年___月___日解除勞動合同證明書存根________第________號茲有本單位職工：姓名__________，性別_____，身份證號碼_________________________，因___________________，經(jīng)雙方協(xié)商一致，公司自______年___月___日起與其解除勞動關系。特此證明。（本證明一式兩聯(lián)，此聯(lián)為員工聯(lián)）送__________本人單位（蓋章）______年___月___日單位解除勞動合同賠償標準篇十甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：依據(jù)《_____》相關規(guī)定，公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同（合同期限：?年?月?日至?年?月?日）。解除您的理由是：過失性解除（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反公司的規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（4）員工同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本公司的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（5）因《_____》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責任的。您的勞動合同于?年?月?日解除。您需要結算以下薪資和補償金事項：您薪資結算至?年?月?日；計?元；您薪資結算至?年?月?日；計?元；經(jīng)濟補償金計?元。以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。通知方（簽名或蓋章）年?月?日被通知方（簽名或蓋章）：年?月?日單位解除勞動合同賠償標準篇十一單位解除勞動合同協(xié)議書范文甲方：________________乙方：________________ (身份證號碼：________________ 地址：________________)鑒于雙方簽訂的《勞動合同書》于_______年_____月_____日到期，雙方在平等自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，就雙方解除勞動關系達成如下協(xié)議：自_______年_____月_____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、社保福利截至到_______年_____月_____日。甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_______年_____月_____日止。甲方根據(jù)相關勞動法規(guī)為乙方辦理相關退職手續(xù)，并出具相應的離職證明。乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)，并在_______年_____月_____日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續(xù)時按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關規(guī)定，向乙方支付協(xié)商解除勞動合同的經(jīng)濟賠償金總計人民幣￥_______元(大寫：__________________)。乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金人民幣￥_______元(大寫：____________________)。甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。本協(xié)議是解決雙方勞動爭議的所有安排和規(guī)定，雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動關系產(chǎn)生的權利義務互不追究。甲方：________________ 乙方：________________日期：________________ 日期：________________單位解除勞動合同賠償標準篇十二甲方：________乙方：________身份證號：______雙方于______年____月____日簽訂了《勞動合同》?，F(xiàn)由于乙方的______問題，離開本公司，根據(jù)《勞動合同》第___條第____項的規(guī)定，雙方協(xié)商一致解除《勞動合同》：一、乙方工資發(fā)至______年____月為止，在本協(xié)議生效日一次結清。二、甲方確認乙方已完成所有工作交接。三、《勞動合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《_》的效力。四、雙方放棄其他權益，但是，原勞動合同中說條款及雙方所簽《_》設涉及的權益不在放棄之列。五、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效，《勞動合同》同時解除。六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：________乙方：______________年____月____日單位解除勞動合同賠償標準篇十三甲方：_________________乙方：_________________甲乙雙方于*年*月日*簽訂為期*年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：_________________自*年*月*日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙