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正文內(nèi)容

最新學校工作總結(jié)美篇學校工作總結(jié)匯報材料(14篇)(編輯修改稿)

2025-08-08 22:50 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 評估過程中,注重學校的自評,注重學校的主體意識,主動參與精神,堅持全面評估與重點評估相結(jié)合,既對學校實施素質(zhì)教育的情況進行全面督導評估,掌握了解學校實施素質(zhì)教育的全面情況,又根據(jù)各校的具體情況和不同特點,針對教學管理、課堂教學、校本教研、綜合評價等有重點地進行督導評估,評估組通過聽取匯報、查閱資料、現(xiàn)場察看、隨堂聽課、師生座談、個別訪談等形式,對被跟蹤的學校進行認真復評。做到堅持統(tǒng)一指標、統(tǒng)一程序、統(tǒng)一組織紀律,不因人、因校而異,做到不降低標準,不放松條件,把好尺度,公平公正。對督導評估情況除進行現(xiàn)場反饋外,還對各校分別進行通報,既肯定成績,又指出存在的問題,提出整改的意見和要求。為了有效推進素質(zhì)教育的實施,市教育局決定榮獲盛市級實施素質(zhì)教育先進學校稱號的初中校在今年達標高中招生優(yōu)秀學生保送名額分配時給予傾斜,促進了督導結(jié)果的有效應(yīng)用,同時也調(diào)動了學校的積極性。荔城區(qū)高度重視實施素質(zhì)教育督導評估工作,出臺了相關(guān)的獎勵辦法,對榮獲市級以上實施素質(zhì)先進學校的小學獎勵2萬元,中學獎勵5萬元,從而調(diào)動了各校的積極性,對促進素質(zhì)教育工作的實施起到了良好的推動作用。學校工作總結(jié)美篇 學校工作總結(jié)匯報材料篇七本學期對我們體育組來說應(yīng)該是比較忙碌的學期,也是值得記憶的學期。本學期的工作應(yīng)該是緊張而有序的,學生與教師參加市級比賽的項目較多?,F(xiàn)將本學期體育組的工作簡單總結(jié)一下:本學期的工作基本按照開學初制定的計劃有序的進行,并且能以較完美的成績來完成。x月份,成功舉辦xx市外國語學校第x屆體育節(jié)暨第x屆田徑運動會;x月份,我校運動健兒們在xx與xx兩位老師的帶領(lǐng)下參加xx市初中生田徑運動會,團體成績雖然沒有取得前x名,但個人成績較為突出,如:男子4x100米獲得第x名,xx同學獲得男子200米第x名,xx獲得男子110米欄第x名,xx獲得女子實心球第x名,xx獲得男子三級跳遠第x名,xx獲得男子400米第x名,xx獲得女子跳高第x名;由xx老師帶訓的排舞隊獲得xx市首屆排舞比賽金獎;x月份,校教工籃球隊參加xx市教工籃球賽獲得第x名,同時xx老師榮獲優(yōu)秀運動員稱號;同月下旬,由xx老師帶訓的校小學生籃球隊參加xx市小學生籃球賽獲得第x名;我校還承辦了歷時x天的xx市青年體育教師學習會,其中xxx老師做了備課指導,xx老師還開出了一堂題為《小籃球》的示范課,受到與會人員的`一致好評;xx、xx、xx三位老師參加校優(yōu)質(zhì)課評比分別獲得一、一、二等獎;由xx老師帶訓的xx、xx、xx三位同學參加xx省首屆體育大會普及組“三人操”比賽獲得第二名;x月份,由xx老師帶訓校乒乓球隊參加xx市小學生乒乓球比賽獲得團體冠軍,xx同學獲得個人第x名,xx老師獲得優(yōu)秀教練員稱號;x月份,我校小學生乒乓球隊代表xx市參加xx市小學生乒乓球比賽獲得團體第x名的好成績。本組全體成員還積極配合學校各科室布置的任務(wù);全組成員在沒有特殊情況下基本都能按時上下班、準時上下課,按時開展各項活動(如:學生早鍛煉、課間操、大課間、興趣小組、訓練隊等),每位老師都沒按時積極參加教研活動,每位教師都能按照學校的要求進行有效的教學常規(guī)工作。全組教師團結(jié)協(xié)作、相互學習、相互尊重。由林信安老師負責,全組成員協(xié)助,全力以赴把初三體育中考。由xx老師負責,把20xx年的市中學生健美操比賽作為重點,爭取全勝成績。盡快確定新組長,銜接好學校的體育工作(特別是下學期的工作特色)。本組教師還沒有高級職稱教師,向這一方向努力。本組教師缺乏必要的理論知識體系,特別是在論文、課題研究方面還需加強。學校工作總結(jié)美篇 學校工作總結(jié)匯報材料篇八尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:大家好!過去的一年,仁壽縣四公鄉(xiāng)九年制學校繼續(xù)保持縣示范學校榮譽,教育質(zhì)量和辦學效益不斷提升,特別是在績效工資考核、職中送生等方面取得了顯著成績,實現(xiàn)了校興人和、和諧發(fā)展的目標。究其原因,首先是教育局的正確領(lǐng)導,是各級領(lǐng)導的關(guān)心愛護,是我校一班人的精誠團結(jié),也是學校工會貫徹上級指示、關(guān)心教職工、努力工作的結(jié)果。根據(jù)大會安排,謹作如下發(fā)言,不當之處,敬請領(lǐng)導和同事批評指正。辦學要有思想,工作才有思路。我校工會工作得到了學校的支持,得到了群眾的理解,靠的是與時俱進的工作觀念。教職工是學校的主人,要信任和依靠群眾。要尊重大家,尊重團隊中的每一個人;要信任大家,讓每一個人都感受到自己的不可或缺;要依靠大家,目標大家定,計劃大家寫,主意大家出,工作大家做,名利大家享,責任大家當。要把主人放在心中,落實在具體行動中,而不是停留在口頭上和交章中。學習才能進步,發(fā)展才能解決問題。要努力建設(shè)學習型組織,教師們愛學習,思想觀念就能與時俱進,意見和矛盾自然就會大大減少。學校工會組織大家認真學習教育工會主席李覺悟《注重道德修養(yǎng)》的講話,極大的提高了教師的師德修養(yǎng)和團隊精神。發(fā)展是硬道理,大發(fā)展小問題,小發(fā)展大問題,學校的發(fā)展變化會讓大家看到未來成就歸屬感,個人的發(fā)展提高會讓他(她)心懷感恩熱愛集體。工會是教職工的家,要關(guān)心和激勵大家。工會要努力做好常規(guī)工作,重點做好維權(quán)維穩(wěn)工作。校長要信任工會,要對工會工作全方位支持,要為大家在學習、工作和生活方面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),盡心盡力為學校師生排解遇到的各種困難,用行動去成就老師們的事業(yè),自然會受到大家的歡迎。學校工作千頭萬緒,工會工作需要因繁就簡。我校工會按照縣教育工會的工作要點,結(jié)合學校和工會現(xiàn)狀,狠抓職能工作,在維權(quán)維穩(wěn)、推進學校民主建設(shè)的同時,主動為學校的發(fā)展獻策出力,贏得了群眾的信任和支持。一年來,重點做了六個方面的工作。努力打造核心價值觀,用團隊精神來統(tǒng)領(lǐng)大家。我校是一所中小學合并不久的學校,怎樣實現(xiàn)1+12,是工會的重要工作。為此,工會做好了四個方面的工作,一是開展“四公學校我的家!”的演講活動,激發(fā)了大家的愛校熱情,達成思想的共識;二是開展“我為學校出主意”活動,共收到大家關(guān)于團結(jié)、發(fā)展的建議86條;三是實行大融合策略,只設(shè)文理科辦公室讓原中小學教師交叉辦公、原中小學教師交叉上課能上能下,打破了中小學教師的界限;四是建設(shè)書香校園,開展讀書活動,工會每年都要為大家免費購買一到二本書,免費訂閱一到二種刊物,有效的學習交流讓全體教職工逐步達成了“校興我榮”的共識,提煉成了學校的工作總綱,用以指導學校和老師的各項工作。建立健全客觀公正的管理制度。法治學校的建設(shè)離不開民主,學校民主管理必須走制度管理之路。工會配合學校規(guī)范管理的需要,把制度管理、科學管理和情感管理相結(jié)合。根據(jù)工作需要組織教職工共同討論和制訂基本制度,通過各種會議進行學習宣講,做到人人知曉,印制《員工手冊》經(jīng)教職工代表大會通過后要手一冊。目前,我校的二十條常規(guī)制度人人遵守,執(zhí)行制度人人平等,規(guī)范的制度管理深入人心、事半功倍。解決好大家最關(guān)注的熱點焦點問題。工會要維護教職工的合法權(quán)利,又要為學校的穩(wěn)定發(fā)展出力,不能無所作為,不能回避矛盾,特別是在事關(guān)教師切身利益、事關(guān)學校穩(wěn)定的關(guān)鍵時刻,更要找準位置,把工作做早、做細、做好。教師職稱涉及每一個教職工的切身利益,我校多年來教師沒有意見,這與工會做的耐心細致工作分不開。在學年初就制定了年度考核細則和獎懲制度,在考核、選先、晉升時嚴格按程序操作,堅持公開、公平、公正,堅持思想政治工作優(yōu)先,在不違背原則的情況下為教職工晉職創(chuàng)造條件,讓大家實實在在感受到組織的真誠關(guān)心??冃ЧべY事關(guān)所有教職工的切身利益,牽一發(fā)而動全身。我??冃ЧべY更是矛盾突出,人均抵扣2900元,教師們意見特別大,但最后包括年終兌現(xiàn)在內(nèi)卻沒有一點意見,是因為工會配合學校做了大量工作。一是堅持原則不動搖,向大家講清政策要求;二是結(jié)合校情抵扣,工會說服學校承擔了部分抵扣;三是宣傳動員早,學校將上級的文件、領(lǐng)導的講話及時傳達給了每一位教師;四做推陳出新,由于我校之前的制度比較健全,在績效考核時只針對新的要求進行了整合和修訂,屬于新瓶裝舊酒,教職工都能接受;五是相信和依靠教職工,充分發(fā)揚民主,召開績效工資專門會議達二十一次(包括教職工代表會議),充分考慮群眾的意見和要求,十易其稿,最終形成了人人滿意、人人簽字的我??冃ЧべY考核方案;六是具體問題具體解決,不搞一刀節(jié)。職中送生,雖難也要做好。工會動員全體教職工,從關(guān)心學生前途、從教師的責任著手,同心協(xié)力,努力化難為易。我們實行陽光送生(尊重學生和家長的選擇,最大限度的送學生到國辦職中特別是仁壽二職中就讀,絕不炒賣學生,并請所有教職工監(jiān)督)、全員送生(學校全體教職工人人有任務(wù)人人有責任)、有獎送生(既獎班主任,也獎科任教師,還獎勵學生和家長)。去年我校完成任務(wù)80%,獲我校歷史上第一個職中送生二等獎。今年職中春招,到目前為止共有30多人入讀職中,有16人就讀二職中。全心全意解決大家的實際問題。一是住房問題,我校由于災(zāi)后重建,導致30名教職工沒有住房,學校共投入資金70000多元,改建寢室21間,基本解決了老師們住校要求;二是工作環(huán)境問題,學校共投入三萬多元改善了教師們的學習生活工作環(huán)境;三是關(guān)心老師福利待遇,讓我校教職工各方面待遇不低于同類學校,讓老師安心地愉快地工作;四是盡最大努力為大家的成長和發(fā)展搭建好平臺,滿足老師實現(xiàn)個人價值的最高需要,每年都要安排每位教職工至少外出學習參觀一次,都要幫助教師完成一件心愿。真情關(guān)懷退休教師?!巴诵萁處煹?9。今天就是我們的明天”,尊重退休教師是我校的光榮傳統(tǒng)。一是堅持了每有一次的退休教師學習活動,二是堅持“四節(jié)”慰問,提前打電話慰問、送上慰問金、請他們回校聯(lián)歡聚餐、評選退休先進個人;三是學校重大活動邀請退休老師參加;四是充分發(fā)揮退休老師的作用,請他們宣傳學校,為學校建言獻策;五是堅持看望制度,學校在退休教師生日、住院或情緒激動等特殊時候主要領(lǐng)導都要當面給他們送去組織的溫暖;六是實事求是地解決或反映退休老師遇到的困難。心與心的交流,換來的是我校多年來沒有一名退休老師發(fā)生上訪等言行。工會組織重點搞好四項工作。一是堅持每學期召開一次教代會,審議校長的述職報告,討論通過學校工作計劃和管理制度,對校委會成員、對同事的工作進行評議,對學校的重大事項進行表決,讓教職工全面參與到學校的工作中。二是堅持做好校務(wù)公開,學校這為此專門設(shè)置了校務(wù)公開欄、信息公開欄、校長意見箱,將文件、制度、信息按規(guī)進行公示;學校經(jīng)費堅持每學期公布一次,其他重要事項堅持向教職工公開。三是維護教職工的合法權(quán)利。四是幫學校出主意想辦法,努力促進學校的和諧發(fā)展。開展豐富多彩的工會活動,凝聚人心,鼓舞士氣。工會長期開展的“六個一”愛心活動(一期一次面對面談心、一年解決一個心愿、生日一次誠意祝福、助你成功時的一次祝賀、遇到困難時一次盡心幫助、節(jié)假日一次慰問)讓老師信體會到了組織的關(guān)愛;如“生日一次誠意祝?!被顒?,就是每逢教職工生日時,工會送去鮮花、送生日蛋糕,全體師生為壽星齊唱生日祝福歌,學生送上親手制作的生日卡片——讓教師激動萬分。工會長期堅持一期兩次的教職工活動,或演講,或參觀,或聯(lián)誼,或文體,形式不拘一格,在活動中增強了凝聚力,增進了友誼。工會堅持定期舉辦有特色的主題活動,特別是重大節(jié)日都要組織教職工開展大家喜聞樂見的活動,如體育比賽、知識競賽、才藝展示等,接近了老師之間的距離,“家”的快樂讓大家對“校興我榮”有了更深的認識。如合校不久舉辦了“我愛我的學?!钡闹黝}演講,大家真情流露,人性盡顯,在演講時有的聲淚俱下,有的泣不成聲,從他們的心底深處喊出了“四公學校—————我的家”,讓合校合力合心更快更好。要讓領(lǐng)導、師生和家長滿意。過去的一年,各級領(lǐng)導到校檢查工作或調(diào)研,均給予我校高度評價,我校共獲上級集體獎十二項(包括安全穩(wěn)定工作特等獎),學校沒有發(fā)生一次不穩(wěn)定事件,行風評議滿意度達100%。要讓學校教師和學生得到最好的發(fā)展。過去的一年,我校解決教師中高級職稱9人,新增大學本科學歷6人,有66名師生受到縣以上表彰,我校原工會主席因出色工作而到明德學校任副校長(因此,去年我校沒有工會主席,新的工會主席即將通過選舉產(chǎn)生),副校長代廣西被借調(diào)到教育局工作,年輕教師肖敏、葉超、劉英成長為學校中層干部。要確保學校穩(wěn)定和諧發(fā)展。過年的一年,我校精誠團結(jié),發(fā)展形勢逼人,辦學條件得到大的改善,教育質(zhì)量全面提升,校園和諧,被列為校園建設(shè)特色學校。我們努力做了許多工作,也取得了一些成績,但離組織和人民的要求還差得很遠。今后,我們將義無反顧,為責任,為教育,為理想。學校工作總結(jié)美篇 學校工作總結(jié)匯報材料篇九我校始終把安全工作列為學校的頭等大事,與學校德育工作緊密結(jié)合,堅持以防為主,積極開展各類安全教育活動,落實各項防衛(wèi)措施,使創(chuàng)安工作得到全面、深入、有效地開展?,F(xiàn)將一學年來的工作總結(jié)如下:為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了學校安全工作領(lǐng)導小組,學校教師都具有很強的安全意識。還根據(jù)學校安全工作的具體形勢,把涉及師生安全的各塊內(nèi)容進行認真分解落實到人,做到每一項工作都有對應(yīng)的專管人員防止了工作上
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