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正文內(nèi)容

20xx年辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要辦公會(huì)議紀(jì)要(優(yōu)秀11篇)(編輯修改稿)

2025-08-05 22:42 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 加強(qiáng)組工干部學(xué)習(xí)的平臺(tái)建設(shè),利用好、發(fā)揮好《寶應(yīng)黨建網(wǎng)》作用。八是繼續(xù)做好結(jié)對(duì)聯(lián)系涇河鎮(zhèn)和掛鉤聯(lián)系企業(yè)的服務(wù)工作。會(huì)上,部機(jī)關(guān)干部圍繞“三做”,結(jié)合本職工作,就“組織工作者應(yīng)該怎樣做人、做事、做官”展開(kāi)討論。并對(duì)下一階段部機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了部署。要求部機(jī)關(guān)干部注重改進(jìn)四個(gè)方面問(wèn)題:一是全局觀問(wèn)題。組工干部要胸懷全局找準(zhǔn)目標(biāo)定位,圍繞中心做好結(jié)合文章,整合調(diào)動(dòng)各方資源,找準(zhǔn)組織工作與中心工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn),努力打造組工品牌特色。二是效率問(wèn)題。工作不能滿(mǎn)足于“沒(méi)有功勞的苦勞”,要突出工作重點(diǎn),講究工作方法,以是否出“四力”(生產(chǎn)力、公信力、創(chuàng)造力、凝聚力)作為檢驗(yàn)組織工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。三是質(zhì)量問(wèn)題。干部考察、人才培養(yǎng)、會(huì)議組織、活動(dòng)安排等各項(xiàng)工作的謀劃、實(shí)施、推進(jìn),都要重視細(xì)節(jié)問(wèn)題,從最壞處著手,向最好處努力。細(xì)節(jié)決定成敗,尤其在換屆籌備工作中,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不能出差錯(cuò)。四是心態(tài)問(wèn)題。每位組工干部都要擺正自己的心態(tài),要有一顆平常心,要“躺下像橋,讓人通過(guò)。站著像梯,讓人爬過(guò)”。要有寬容的心態(tài),用人所長(zhǎng)、容人所短。要有感恩的心態(tài),不能有吃虧的思想。要有陽(yáng)光的心態(tài),充滿(mǎn)激情地干事。出席人員:王友芳、傅春景、周軍家、徐迎春、蔣駿超、張斌、朱士禮、李彥鋒、吉沐平。列席人員:仲明珉、鄧劍、龔海祺、葉名振、耿海軍、陳陽(yáng)、王睿軒、邱甜、童融、張曼麗。記錄整理:耿海軍。報(bào):市委組織部,縣委,縣人大、政協(xié)主要負(fù)責(zé)人發(fā):各基層黨(工)委范文相關(guān) 辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要篇五xx年x月x日x午,xxx總經(jīng)理主持召開(kāi)辦公例會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了本次會(huì)議。會(huì)上,各部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)了近期的工作完成情況,并就目前工作的重點(diǎn)與難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),提出了相應(yīng)措施。xxx總經(jīng)理在聽(tīng)取完匯報(bào)之后,強(qiáng)調(diào)指出:部門(mén)負(fù)責(zé)人要充分發(fā)揮職能,搞好階段性的工作總結(jié)和安排,要在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題。對(duì)于各部門(mén)的意見(jiàn)和建議采取書(shū)面的`方式上報(bào)總經(jīng)理及時(shí)批復(fù)。同時(shí)要求各部門(mén)每周最少召開(kāi)一次辦公例會(huì),研究本部門(mén)當(dāng)前工作,使大家能夠及時(shí)了解公司情況,從而使部門(mén)工作不斷提高。并對(duì)各部門(mén)前段工作情況進(jìn)行總結(jié):肯定了拆遷辦所取得的成績(jī),并表?yè)P(yáng)該辦人員對(duì)工作的認(rèn)真、負(fù)責(zé)。工程部現(xiàn)場(chǎng)工作漸入正軌,施工規(guī)范有序,建議進(jìn)一步加大現(xiàn)場(chǎng)工作力度。財(cái)務(wù)科通過(guò)上周召開(kāi)的部門(mén)會(huì)議,各項(xiàng)工作正有序進(jìn)行,希望本科室人員加強(qiáng)內(nèi)部函接,相互協(xié)助開(kāi)展好部門(mén)工作。招商拓展部近期工作成效不理想,希望充分發(fā)揮員工的工作動(dòng)力,提高工作實(shí)效。同時(shí),xxx總經(jīng)理就各部門(mén)在工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行仔細(xì)。會(huì)議最后,總經(jīng)辦宣布今后的總經(jīng)理辦公例會(huì)參會(huì)人員為:xxxx,共xx人。參會(huì)人員:會(huì)議地點(diǎn):總經(jīng)辦xx年x月x日辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要篇六會(huì)議時(shí)間:20xx年xx月xx日下午會(huì)議地點(diǎn):xxx副院長(zhǎng)辦公室出席人:xxxxxx主持人:xx記錄人:xx會(huì)議回顧和總結(jié)了前段后勤服務(wù)工作,并希望后勤服務(wù)集團(tuán)加倍努力工作,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),力求做到超前謀劃,科學(xué)安排,合理用人,以便把今后的工作做得更好。會(huì)議還就下一步的工作做出具體的安排和部署?,F(xiàn)紀(jì)要如下:會(huì)議要求后勤服務(wù)集團(tuán)要繼續(xù)抓好學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全和食堂規(guī)范管理工作,食堂從業(yè)人員和管理人員要繼續(xù)堅(jiān)持做好工作服、工作帽、口罩等衛(wèi)生防護(hù)用品的穿戴,并妥善處理好剩余飯菜,以防止病菌的滋生和傳播。會(huì)議要求:關(guān)于xx生活館、xx教學(xué)樓內(nèi)庭的綠化一事,責(zé)成后勤集團(tuán)于近期內(nèi)做好方案,待學(xué)校審定后盡快進(jìn)行綠化。學(xué)校擬在校旁邊小路通往xxxx的規(guī)劃用地內(nèi)(環(huán)生系用地除外)修建景觀綠化帶,責(zé)成后勤集團(tuán)于近期內(nèi)擬定出具體的綠化方案,上報(bào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審定后著手進(jìn)行實(shí)施,此項(xiàng)工作要求于下學(xué)期開(kāi)學(xué)前完成。關(guān)于xx生活館與繡山學(xué)生宿舍之間的綠化,以及生活館前路面硬化一事,責(zé)成后勤集團(tuán)于近期內(nèi)擬定出具體方案,上報(bào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審定后抓緊進(jìn)行,此項(xiàng)工作要求于下學(xué)期開(kāi)學(xué)前完成。近期對(duì)全校雪松等樹(shù)木進(jìn)行一次全面檢查,對(duì)患病樹(shù)木,可考慮邀請(qǐng)環(huán)生系、。做好對(duì)桃李園及通往教授樓等處景觀樹(shù)木的修剪和管護(hù)工作,切不可因過(guò)分的、不科學(xué)的剪枝導(dǎo)致這些景觀樹(shù)木的生長(zhǎng)發(fā)育,從而影響校園的美化及游人的觀賞。校園綠化規(guī)劃,要充分考慮一些具有個(gè)性化的、長(zhǎng)期性的花草植物。今后,校園內(nèi)原則上少種草坪,多栽培一些少花錢(qián)、易管護(hù)、觀賞性強(qiáng)的“綠林地(帶)”。本周內(nèi)完成荷花池的翻荷工作,確保下周見(jiàn)到成果。會(huì)議要求繼續(xù)做好校園環(huán)境清潔衛(wèi)生,以及各衛(wèi)生間、廁所等衛(wèi)生點(diǎn)的保潔工作,并隨時(shí)保持其場(chǎng)所干凈衛(wèi)生、空氣清新。近期內(nèi)做好荷花池土建方面的維修方案。近期內(nèi)做好原xx培訓(xùn)樓(現(xiàn)改做研究生宿舍)維修及水電等設(shè)施改造安裝工程的預(yù)算方案,上報(bào)學(xué)校審定后,定于x月初進(jìn)行工程招投標(biāo),要求于x月上旬完成全部工程。會(huì)議決定將文印室工作對(duì)外發(fā)包,公開(kāi)招標(biāo)選聘承包人,并責(zé)成后勤集團(tuán)盡快擬定招標(biāo)辦法。關(guān)于xx生活館二樓的運(yùn)作方式問(wèn)題,責(zé)成后勤集團(tuán)盡快做出具體方案,無(wú)論采取什么方式,必須確保在下學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)能正常投入使用。關(guān)于地下通道鋪面的出租問(wèn)題,責(zé)成后勤集團(tuán)盡快與城投公司商談,以便做出發(fā)包方案。會(huì)議要求后勤集團(tuán)應(yīng)著手考慮新學(xué)生公寓的開(kāi)水供應(yīng)及解決學(xué)生洗澡的問(wèn)題。同時(shí),為確保安全,待時(shí)機(jī)成熟后,將現(xiàn)在使用的老鍋爐熄火停用。辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要篇七~年4月22日下午,公司召開(kāi)第一次總經(jīng)理辦公會(huì)議,研究討~司經(jīng)濟(jì)合同管理、資金管理辦法、機(jī)關(guān)~年35月份崗位工資發(fā)放等事宜。張小求總經(jīng)理主持,公司領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)辦、黨群辦及相關(guān)處室負(fù)責(zé)人參加?,F(xiàn)將會(huì)議決定事項(xiàng)紀(jì)要如下:一、關(guān)于公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法會(huì)議討論了總經(jīng)辦提交的公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法,認(rèn)為實(shí)施船舶修理、物料配件和辦公用品采購(gòu)對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同管理,有利于加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理。會(huì)議原則通過(guò)。會(huì)議要求,總經(jīng)辦根據(jù)會(huì)議決定進(jìn)一步修改完善,發(fā)文執(zhí)行。二、關(guān)于職工因私借款規(guī)定會(huì)議認(rèn)為,職工因私借款是傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,不能作為文件規(guī)定。但是,從關(guān)心員工考慮,在職工遇到突到性困難時(shí),公司可以酌情借10000元內(nèi)的應(yīng)急款。計(jì)財(cái)處要制定內(nèi)部操作程序,嚴(yán)格把關(guān)。人力資源處配合。借款者本人要作出還款計(jì)劃。三、關(guān)于公司資金管理辦法會(huì)議認(rèn)為計(jì)財(cái)處提交的公司資金管理辦法有利于加強(qiáng)公司資金管理,提高資金使用效率,保障安全生產(chǎn)需要。會(huì)議原則通過(guò),計(jì)財(cái)處修改完善后發(fā)文執(zhí)行。四、關(guān)于職工工資由銀行代發(fā)事宜會(huì)議聽(tīng)取了計(jì)財(cái)處提交的關(guān)于職工崗位工資和船員伙食費(fèi)由銀行代發(fā)的匯報(bào),會(huì)議認(rèn)為銀行代發(fā)工資是社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì),既方便船舶和船員領(lǐng)取,又有利于規(guī)避存放大額現(xiàn)金的風(fēng)險(xiǎn)。但需要2個(gè)月左右的宣傳過(guò)度期,讓職工充分了解接受。會(huì)議要求計(jì)財(cái)處認(rèn)真做好實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,人力資源處配合,計(jì)劃下半年實(shí)施。五、關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份效益工資發(fā)放問(wèn)題會(huì)議聽(tīng)取了人力資源處關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份崗位工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的建議。會(huì)議決定機(jī)關(guān)員工35月份崗位工資發(fā)放,對(duì)已經(jīng)下文明確的干部執(zhí)行新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有下文明確的干部暫維持不變。待三個(gè)月考核明確崗位后,一律按新崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。會(huì)議最后強(qiáng)調(diào),公司機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與運(yùn)行船舶的溝通,建立公司領(lǐng)導(dǎo)每周上崗接船制度,完善機(jī)關(guān)管理員工隨船工作制度,增強(qiáng)工作的針對(duì)性和有效性。辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要篇八xxxx年xx月xx日下午,區(qū)委、區(qū)政府在工業(yè)區(qū)管委會(huì)四樓會(huì)議室召開(kāi)了工業(yè)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大問(wèn)題協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)。會(huì)議由區(qū)委書(shū)記會(huì)議對(duì)工業(yè)區(qū)提出的需要區(qū)委、區(qū)政府協(xié)調(diào)解決的13個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大問(wèn)題逐一進(jìn)行了明確?,F(xiàn)紀(jì)要如下:會(huì)議認(rèn)為,在位于高新大道與廣州路交匯處以南約300畝區(qū)域,規(guī)劃建設(shè)集行政辦公、總部經(jīng)濟(jì)大樓、會(huì)展集會(huì)、文化娛樂(lè)、生態(tài)休閑廣場(chǎng)等于一體的工業(yè)區(qū)
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