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正文內(nèi)容

20xx年考公務(wù)員的時(shí)間公務(wù)員實(shí)施方案(通用14篇)(編輯修改稿)

2025-08-01 21:09 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 晉升職級(jí)條件、數(shù)量、范圍,提供符合條件人員名冊,提出有關(guān)要求,組織填寫推薦表,對(duì)晉升職級(jí)人選進(jìn)行會(huì)議推薦。會(huì)議推薦票得票率算法與談話調(diào)研推薦得票率算法相同。局組織人事部門對(duì)談話調(diào)研推薦和會(huì)議推薦情況進(jìn)行書面統(tǒng)計(jì)匯總,并向局黨組匯報(bào)推薦情況,局黨組根據(jù)民主推薦和民主測評(píng)結(jié)果,綜合考慮工作實(shí)績和個(gè)人資歷等情況,集體研究提出初步人選。(四)考察了解并確定擬晉升人選(1)確定考察對(duì)象。召開局黨組會(huì)議,確定考察對(duì)象。根據(jù)工作需要和干部德才表現(xiàn),將民主推薦和平時(shí)考核、年度考核、一貫表現(xiàn)和人崗相適等情況進(jìn)行綜合考慮,充分醞釀。(2)組織考察??疾烨鞍l(fā)布考察預(yù)告,考察組通過個(gè)別談話、發(fā)放民主測評(píng)票及征求意見表、查閱干部檔案、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行考察,廣泛深入地了解情況。參加民主測評(píng)會(huì)議和考察談話的人員范圍和民主推薦人員范圍一致??疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個(gè)方面的內(nèi)容,重點(diǎn)考察工作實(shí)績,同時(shí)征求市紀(jì)委監(jiān)委駐局紀(jì)檢組的意見。在此基礎(chǔ)上,綜合分析考察情況,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行客觀公正全面的評(píng)價(jià),形成考察材料。凡有下列情況之一者,不得列為考察對(duì)象:群眾公認(rèn)度不高的。近三年年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職及以下等次的。有跑官、拉票行為的。配偶已移居國(境)外,或者沒有配偶,子女均已移居國(境)外的。受到組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響使用的。其他原因不宜提拔的。(五)公示對(duì)擬晉升職級(jí)人選由局黨組在推薦考察范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。(六)審批公示結(jié)果不影響晉升職級(jí)的,由局黨組按照晉升職級(jí)權(quán)限進(jìn)行審批。晉升職級(jí)人選結(jié)果報(bào)市委組織部公務(wù)員管理科備案確認(rèn)后,按照干部管理權(quán)限,由局黨組以黨組文件形式印發(fā)晉升職級(jí)通知,再由局組織人事部門辦理后續(xù)的職級(jí)任免手續(xù)。晉升職級(jí)時(shí)間以審批時(shí)間為準(zhǔn)。五、六、在實(shí)施過程中不得隨意更改。,嚴(yán)禁泄露有關(guān)晉升職級(jí)工作中民主推薦、組織考察、討論決定等情況。,不準(zhǔn)弄虛作假、搞拉票等非組織活動(dòng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消選拔資格。,不得隱瞞或者歪曲事實(shí)真相。,出現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)行為的,按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或者紀(jì)律處分。,涉及與會(huì)人員本人及其親屬的,本人必須回避。干部考察組成員在干部考察工作中涉及親屬的,本人必須回避。七、組織領(lǐng)導(dǎo)及其他事項(xiàng)成立市**局公務(wù)員職級(jí)晉升工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由黨組書記、局長宗克昌同志擔(dān)任。副組長由黨組成員、副局長張海龍、常健、趙寶海三名同志擔(dān)任。成員由湯永利、李欣躍、付紅、項(xiàng)麗霞等相關(guān)人員組成。局公務(wù)員職級(jí)晉升工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由付紅任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任。本方案依據(jù)《中共**市委辦公室印發(fā)〈**市實(shí)施公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度工作方案〉的通知》制定。本方案由局公務(wù)員職級(jí)晉升工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。未盡事宜,由局黨組集體研究做出決定??脊珓?wù)員的時(shí)間篇七以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以職業(yè)道德教育為核心,以規(guī)范公務(wù)員行為為重點(diǎn),教育和引導(dǎo)公務(wù)員樹立先進(jìn)的職業(yè)道德意識(shí)和觀念,自覺克服理想信念不堅(jiān)定,宗旨觀念淡薄,依法行政能力不強(qiáng),工作作風(fēng)漂浮,廉政意識(shí)薄弱等問題,自覺抵制各種不正之風(fēng),模范遵守憲法和法律,認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持依法行政,提高工作效率,努力打造品德好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、人民滿意的公務(wù)員隊(duì)伍。二、目標(biāo)要求開展公務(wù)員更新知識(shí)培訓(xùn)是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要舉措,是進(jìn)一步提升公務(wù)員公信力、創(chuàng)造力、執(zhí)行力,促進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè),推動(dòng)“兩強(qiáng)一堡”戰(zhàn)略實(shí)施的現(xiàn)實(shí)需要。通過培訓(xùn),不斷提升公務(wù)員的思想道德境界,完善公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì),優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu),努力造就一支政治信念堅(jiān)定、精神追求高尚、職業(yè)操守良好、人民群眾滿意的公務(wù)員隊(duì)伍,促進(jìn)會(huì)澤經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。(一)政治信念堅(jiān)定。擁護(hù)服從黨的領(lǐng)導(dǎo),始終在思想、政治、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致,具有遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想和崇高的職業(yè)道德信仰,自覺做先進(jìn)思想和科學(xué)理論的忠實(shí)追隨者,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,立黨為公、執(zhí)政為民。(二)精神追求高尚。品行端正,情趣健康,追求積極樂觀、健康向上的生活態(tài)度和生活方式,勵(lì)志圖強(qiáng),自覺擺正和處理好公與私、廉與貪、義與利、情與法的關(guān)系,時(shí)刻保持清醒頭腦。勤儉樸實(shí),不奢侈浪費(fèi),不跟風(fēng)攀比。做到自重、自省、自警、自勵(lì)。(三)職業(yè)操守良好。有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心,熱愛本職工作,恪盡職守,愛崗敬業(yè)。干一行,愛一行,鉆一行,一絲不茍,精益求精。敢于堅(jiān)持原則,光明磊落,公道正派,腳踏實(shí)地,勇挑重?fù)?dān),嚴(yán)格依法行政,依法辦事,自己做到知法、守法、用法。(四)人民群眾滿意。牢記“人民的利益高于一切”,把全心全意為人民服務(wù)作為共同追求,把讓人民群眾滿意作為共同目標(biāo),勤勤懇懇為人民工作,深入實(shí)際體察民情,了解民意,傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,盡能力幫助群眾解決實(shí)際困難和問題,盡一切努力維護(hù)和提高廣大人民群眾的根本利益。三、培訓(xùn)對(duì)象和重點(diǎn)全縣司法行政系統(tǒng)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的人員(除工勤人員以外的工作人員)。四、培訓(xùn)方式按照全省統(tǒng)一部署、全員參與、分級(jí)實(shí)施的原則,采取集中培訓(xùn)、集中輔導(dǎo)、討論交流的方式,有計(jì)劃,分層次地在全系統(tǒng)公務(wù)員中開展更新知識(shí)培訓(xùn)。局政治部負(fù)責(zé)全局培訓(xùn)的組織管理、監(jiān)督檢查以及培訓(xùn)、考試考核工作,負(fù)責(zé)“公務(wù)員職業(yè)道德”師資骨干培訓(xùn)班的選派工作。(一)全員理論培訓(xùn):組織進(jìn)行理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)教育,使公務(wù)員把握當(dāng)前形勢,明確目標(biāo)方向,熟悉和了解與本職工作相關(guān)的行為規(guī)范,不斷培養(yǎng)職業(yè)精神,提升道德水平。參學(xué)人員在教材自學(xué)的基礎(chǔ)上,各位參學(xué)對(duì)象可登錄,在線學(xué)習(xí)《公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)課件》、《群眾工作方法網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課件》及其他選修課,個(gè)人自學(xué)不少于100學(xué)時(shí)。(二)專門業(yè)務(wù)培訓(xùn):9月至10月(詳見附件2)。采取分期分批的方式,對(duì)全系統(tǒng)公務(wù)員進(jìn)行人民調(diào)解、社區(qū)矯正、安置幫教、法律宣傳和服務(wù)等業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。(三)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng):9月至10月(詳見附件3)。結(jié)合開展“四群”教育活動(dòng)、政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng),深入實(shí)際、深入基層、深入人民群眾,做好法律服務(wù)工作和社會(huì)維穩(wěn)工作。(三)抓好理論培訓(xùn)。當(dāng)前要重點(diǎn)學(xué)習(xí)好胡錦濤在慶祝建黨周年大會(huì)上的講話精神,(四)創(chuàng)新培訓(xùn)方式。各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)(管理區(qū)、工業(yè)區(qū))、市政府各部門要緊密結(jié)合實(shí)際,研究探索開展培訓(xùn)的方式方法,通過分期調(diào)訓(xùn)、專題講座、專題輔導(dǎo)、研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、參觀革命圣地等多種方式進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí),充分利用多種載體開展培訓(xùn),真正達(dá)到讓公務(wù)員樂于接受、見諸行動(dòng)的效果。(五)健全長效機(jī)制。將職業(yè)道德培訓(xùn)作為公務(wù)員四類培訓(xùn)的重要內(nèi)容,成為各類公務(wù)員培訓(xùn)班的必修課程,長期深入開展下去。五、考試考核(一)培訓(xùn)考試:全員理論培訓(xùn)要進(jìn)行理論考試,安排在11月份(具體時(shí)間另行通知)。由省公務(wù)員局統(tǒng)一命題,我市采取試卷考試形式,考試范圍以《公務(wù)員職業(yè)道德讀本》(試題比例占80%)和《群眾工作方法網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課件》(試題比例占20%)為依據(jù)。(二)培訓(xùn)考核:此次培訓(xùn)考試、考核成績合格者,其成績記入本人電子檔案,作為公務(wù)員年度考核、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。凡不參加理論培訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng)以及考試、考核成績不合格的人員,本年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。凡不組織參加本次培訓(xùn)的單位,本單位人員的年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)的學(xué)分在全員理論考試成績合格后方能記入本人學(xué)習(xí)檔案。六、培訓(xùn)要求(一)精心組織實(shí)施。開展公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)是全面提高公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)和作風(fēng)養(yǎng)成的一項(xiàng)重要舉措,各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)(管理區(qū)、工業(yè)區(qū))、市政府各部門高度要重視,精心組織。市公務(wù)員局負(fù)責(zé)對(duì)全市培訓(xùn)的組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,并對(duì)市政府有關(guān)部門公務(wù)員調(diào)訓(xùn)和考試。各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)(管理區(qū)、工業(yè)區(qū))負(fù)責(zé)組織實(shí)施本地區(qū)的培訓(xùn)及考試考核工作。(二)確保培訓(xùn)效果。培訓(xùn)要堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,加強(qiáng)職業(yè)道德的灌輸和疏導(dǎo),逐步提高和完善公務(wù)員的職業(yè)道德素養(yǎng),把職業(yè)道德精神滲透到公務(wù)員日常工作中的一點(diǎn)一滴,鼓勵(lì)激發(fā)公務(wù)員在各自的工作崗位上發(fā)揚(yáng)職業(yè)道德精神,嚴(yán)格要求自己,規(guī)范自己。要充分利用先進(jìn)模范典型加以啟發(fā)、感染和激勵(lì),通過大力宣傳先進(jìn)典型、廣泛開展向先進(jìn)學(xué)習(xí)活動(dòng),讓公務(wù)員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),不斷激發(fā)追求高尚的品格和人格,追求卓越的職業(yè)表現(xiàn)。(三)做好培訓(xùn)總結(jié)。培訓(xùn)結(jié)束后,各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)(管理區(qū)、工業(yè)區(qū))、市政府各部門要對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行全面總結(jié),職業(yè)道德培訓(xùn)總結(jié)要在底前報(bào)市公務(wù)員局任免培訓(xùn)處。公務(wù)員知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)方案考公務(wù)員的時(shí)間篇八報(bào)名時(shí)間:2018年4月16日4月17日上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。報(bào)名地點(diǎn):望謨縣人力資源和社會(huì)保障局(四樓大會(huì)議室)。報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,考生本人親自前往報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名。(二)資格審查考生必須按照要求,提供以下證件的原件及復(fù)印件:須有與遴選職位計(jì)劃一覽表“其他報(bào)考條件”規(guī)定的證明材料。報(bào)名時(shí)遴選人員按照《遴選公告》填寫《報(bào)名表》(附件二),由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)遴選人員是否符合遴選職位所需的資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的,不予報(bào)名。經(jīng)審查符合條件的,由審查人員簽署同意報(bào)考意見?!秷?bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。委托他人代報(bào)的,須同時(shí)提交委托書正本、委托人與受委托人的有效《居民身份證》。委托報(bào)名的,報(bào)名信息視為考生本人填寫,若出現(xiàn)問題由考生本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假隱瞞實(shí)情的,一經(jīng)查實(shí),即取消遴選資格,涉嫌違紀(jì)違法的,將嚴(yán)肅追究。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由考生本人自行負(fù)責(zé)。遴選人員須保持電話暢通(電話號(hào)碼以報(bào)名表上所填為準(zhǔn)),如聯(lián)系電話有更改請(qǐng)及時(shí)與縣遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系,若由于參與遴選人員自身原因不能與其取得聯(lián)系的,一切后果由參與遴選人員自負(fù)。(三)參與遴選人員憑二代有效《居民身份證》,于2018年 4月23日下午18:00前到望謨縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取的,視為自動(dòng)放棄遴選資格。五、考試形式及內(nèi)容考公務(wù)員的時(shí)間篇九據(jù)新華社電中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席、中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長習(xí)近平12月2日上午主持召開中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第七次會(huì)議并發(fā)表重要講話。他強(qiáng)調(diào),改革開放在認(rèn)識(shí)和實(shí)踐上的每一次突破和發(fā)展,無不來自人民群眾的實(shí)踐和智慧。要鼓勵(lì)地方、基層、群眾解放思想、積極探索,鼓勵(lì)不同區(qū)域進(jìn)行差別化試點(diǎn),善于從群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、百姓生活的難點(diǎn)中尋找改革切入點(diǎn),推動(dòng)頂層設(shè)計(jì)和基層探索良性互動(dòng)、有機(jī)結(jié)合。中共中央政治局常委、中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組副組長李克強(qiáng)、劉云山、張高麗出席會(huì)議。會(huì)議審議了《關(guān)于農(nóng)村土地征收、集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市、宅基地制度改革試點(diǎn)工作的意見》、《關(guān)于加快構(gòu)建現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系的意見》、《關(guān)于縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)中央紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)建設(shè)的意見》,審議通過了《最高人民法院設(shè)立巡回法庭試點(diǎn)方案》和《設(shè)立跨行政區(qū)劃人民法院、人民檢察院試點(diǎn)方案》,建議根據(jù)會(huì)議討論情況進(jìn)一步修改完善后按程序報(bào)批實(shí)施。嚴(yán)守18億畝耕地紅線決不能逾越地征收、集體經(jīng)營性建設(shè)用地入市、宅基地制度改革關(guān)系密切,可以作統(tǒng)一部署和要求,但試點(diǎn)工作中要分類實(shí)施。嚴(yán)守18億畝耕地紅線是推進(jìn)農(nóng)村土地制度改革的底線、是試點(diǎn)的大前提,決不能逾越。對(duì)宅基地制度改革的試點(diǎn)條件和范圍要嚴(yán)格把關(guān),不能侵犯農(nóng)民利益,同時(shí)不得以退出宅基地使用權(quán)作為進(jìn)城落戶的條件,這是關(guān)系社會(huì)安定的重要舉措。中央有關(guān)部門和地方要加強(qiáng)指導(dǎo)監(jiān)督,嚴(yán)格把握試點(diǎn)條件。整合各類公共文體設(shè)施和服務(wù)資源會(huì)議強(qiáng)調(diào),構(gòu)建現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系是保障人民群眾基本文化權(quán)益、建設(shè)社會(huì)主義文化強(qiáng)國的重要制度設(shè)計(jì)。要把現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系建設(shè)作為一項(xiàng)民心工程,堅(jiān)持政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、共建共享,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)和區(qū)域文化均等化發(fā)展,加快形成覆蓋城鄉(xiāng)、便捷高效、?;?、促公平的現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系。要牢固樹立以人民為中心的工作導(dǎo)向,堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng),深入研究新時(shí)期人民群眾文化需求特點(diǎn),發(fā)展先進(jìn)文化,創(chuàng)新傳統(tǒng)文化,扶持通俗文化,引導(dǎo)流行文化,改造落后文化,抵制有害文化,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和文化支撐。要注重體制機(jī)制創(chuàng)新,關(guān)鍵是要整合用好各類公共文體設(shè)施和服務(wù)資源,做到物盡其用、人盡其才。要把工作重心放在基層,著力加強(qiáng)貧困地區(qū)公共文化服務(wù)體系建設(shè),保障困難群眾等基本文化權(quán)益??h以下建公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度:///?_id=bd8377會(huì)議指出,在職務(wù)之外開辟職級(jí)晉
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