【文章內(nèi)容簡介】 課堂教學效益。依托網(wǎng)絡教研，大力加強教師隊伍建設。全鎮(zhèn)依托省市區(qū)網(wǎng)絡教研網(wǎng)站，開展豐富多彩的網(wǎng)絡教研活動，激發(fā)教師教研熱情，努力提高網(wǎng)絡教研水平。繼續(xù)完善以校為本的教研制度，推動校本教研活動的開展。繼續(xù)組織指導校本課程的開發(fā)建設，并帶動特色學校建設。繼續(xù)開展好教師讀書行動。通過教師團隊性參與、主題循環(huán)式推進策略，實現(xiàn)20xx年教師人人至少讀五部教育著作的目標。繼續(xù)加強教研組建設。各校要明確教研組任務，充分發(fā)揮教研組功能，把教研組建設成學習型組織。繼續(xù)推進精彩主持課堂教學改革。加強各級各科課題實驗的過程管理，及時把課題研究成果推廣到教育教學中。（一）加強教學常規(guī)管理。堅持管理為主，保證教育教學高質(zhì)量運行。將管理的重點聚焦于課堂教學，以精彩主持課堂教學改革為抓手，繼續(xù)深入開展課堂教學效益年活動，進一步優(yōu)化課堂教學的過程和手段。強化教學視導工作，扎實推進校級干部聽評課制度、包級部制度和包班制度，強化課堂教學的研究與指導，深入開展多種形式教研活動，積極組織好名師論壇、教育沙龍活動。（二）繼續(xù)抓教師隊伍建設，為進一步落實素質(zhì)教育提供保障。認真做好泰山名師、各級教學能手、各級學科帶頭人的管理工作，切實發(fā)揮其輻射帶動作用，設立名師、名校長講壇，充分發(fā)揮他們的示范帶動作用。認真開展好網(wǎng)絡教研活動。各校要依托學校的教研網(wǎng)站，認真組織老師們開展好豐富多彩的網(wǎng)絡教研活動，激發(fā)老師的教研興趣，讓老師們在教研中相互學習、相互提高。認真組織好教師的各級各類培訓工作。開展教師讀書行動，提高教師理論水平。具體要求：每位教師每周至少閱讀兩篇教育教學學校科研工作計劃篇五指導思想：以學校提出的打造學習型學校、堅持走內(nèi)涵發(fā)展的道路、深化改革、提高師資素質(zhì)、全面提高教育教學質(zhì)量為指導，進一步增強學習意識、效率意識、服務意識，充分發(fā)揮教科研的先導作用，以“親近教師、走進課堂、關注學生”為原則，做到“工作科研化、問題課題化、活動經(jīng)?；⑴c個性化”，深入教育教學實踐，從小處、實處著手，扎實開展教育教學科研，努力踐行教育科研與教學研究一體化。工作設想：一、強化學習培訓，增強業(yè)務素質(zhì)。以青年教師為重點，突出抓好青年骨干教師的學習、培訓，努力培養(yǎng)一支事業(yè)型、復合型、科研型青年骨干教師隊伍。二、抓好組長隊伍，提高管理實效。在教研組考核的基礎上，表彰優(yōu)秀教研組組長，進一步提高教研組組長管理工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。三、完善集體備課，提升教學質(zhì)量。對英語學科、綜合學科的集體備課加強指導，以有效方式將隔周一次周四下午各組的集體備課努力落到實處。四、并舉大小課題，落實行動研究。就教育教學中存在的突出問題，隨機組織科研骨干進行有針對性地調(diào)查研究，挖掘原因，探尋對策，以實在科研解決實際問題。五、立足課堂實踐，深化教學研討。以學科中心組為依托，加強“課堂教學有效性”的研究；緊扣新課程理念，群策群力，籌備打磨校內(nèi)精品教學課例。六、健全考核制度，加強常規(guī)管理。完善教研組學期考核細則，以教學常規(guī)考核為重點，凸顯對課堂教學、教案設計、教學質(zhì)量、教師業(yè)務發(fā)展的重視。教科室20__年1月學?？蒲泄ぷ饔媱澠鶠槿媛鋵崱半p減”政策，切實減輕學生校內(nèi)校外負擔，提高教育教學質(zhì)量，同時為落實上級部門工作精神，強化學校教學管理，明確教學任務，提高教學效率，現(xiàn)制定如下工作計劃。一、指導思想緊緊圍繞國家“雙減”政策，本學期結(jié)合上級部門工作目標要求，以縣教研室為指導，結(jié)合我校實際，以教科研為先導，樹立質(zhì)量為先的觀念，以提高全體教師業(yè)務能力為主要措施，以提高教育教學質(zhì)量，促進學生全面發(fā)展為根本目標，促進學校整體辦學水平的提高。二、目標任務：加強領導責任制，強化各教研組長負責制。組長要增強角色意識，自主開展活動。要有效地指導和協(xié)調(diào)教研組成員的教學工作，認真、公正地評價小組成員。正確領會《課程標準》精神，明確教學目標，在實際教學中能體現(xiàn)新的教學理念、科學有效的教學方法，生動活潑的教學氛圍，使學生得到學科素養(yǎng)的全面提高，促進學生良好個性的發(fā)展。認真學習教學理論，本學期重點開展語文閱讀課堂教學模式研究，開展各學科教學研究活動，激發(fā)學生的自主思維和創(chuàng)新意識，促進學生素質(zhì)的全面發(fā)展。加大集體備課的研究，做好學科研究工作的整理、測試和總結(jié)工作，提高教師科研能力，加強對日常教學的規(guī)范管理，加強對集體備課小組活動的監(jiān)督。繼續(xù)加強骨干教師的導向作用，加強對青年教師的培訓，提高全體教師的教學水平。三、工作重點（一）把好備課關，追求課堂教學的實效性各學科教師首先要備課標，要加強對本學科課程標準和教材的學習研究，深化對新課標的解讀，有目的，有計劃，分步驟的利用自我研修、教研活動等形式把任務落實到教研組中每一位教師，明確要求，根據(jù)教材特點分單元，分章節(jié)，讓教師把課標與大綱對比解讀，分部進行說教材說課標活動，真正做到在教中學，教中用。規(guī)范教研組活動，講求教研實效，避免教研活動形式化，走過場，勞而無功。每學期教研組集體教研活動次數(shù)不得低于8次，教研組實行校領導負責制，對每次教研活動質(zhì)量進行監(jiān)督，活動前點名，對缺席及請假教師有記錄，定期通報。每次教研活動，活動過程要有討論，有結(jié)果，人人參與，真正使教研活動經(jīng)?；?、專題化和規(guī)范化。（二）深化教研教改，全力推進高效課堂領會《新課程標準》精神，明確教學目標，要求每位教師要把學科課程標準做到?？闯W常討論。開展骨干教師示范課活動，通過此活動為青年教師樹立榜樣，給他們的教學研究指明方向，提供動力。進行青年教師匯報課活動，讓我們的青年教師走上展示的平臺，接受全體教師的檢閱和輔導，使他們快速地成長起來。以聯(lián)片教研帶動學校教研，促教師教學水平進一步提高。積極參與學區(qū)教研活動，主動承擔示范課觀摩活動。通過多渠道、多層次的培養(yǎng)模式，促進教師專業(yè)發(fā)展，培養(yǎng)屬于我校的名師和骨干。（三）落實校本研修工作，提高教師政治、業(yè)務素質(zhì)，提高教師的整體素質(zhì)加大新課改理論方面的學習，組織教師參加區(qū)教育教學研究中心開展是線上線下教師培訓。校內(nèi)引導教師通過看報紙、教學刊物，瀏覽遠程教育資源，觀看優(yōu)質(zhì)課等不斷學習，更新教學理念，改變教學方法，積累豐富的教學經(jīng)驗，以此不斷提高教師的課堂教學水平。，制定計劃，定時、定任務地進行培訓，培訓采用集中培訓和個人自修相結(jié)合，培訓內(nèi)容將側(cè)重使用，使教師盡快地能做到邊學邊用。“名師課堂”“朝陽工程”等教學展示活動，做好年輕教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，帶動新教師成長，認真組織聽課評課，共同探討，共同進步。，要求同備課組的老師和同學科的備課組長必須參加，聽課簽名，期末量化。，積極研討兩單的生成，強化集體備課效能，提高課堂教學和訓練的實效。、市區(qū)各類比賽，提倡教師撰寫教學反思、隨筆及論文。(四）其他工作參加上級部門安排的有關教研活動工作。做好教研成果的收集、整理、歸檔工作。督促教研組做好活動檢查、統(tǒng)計等工作。協(xié)助學校對教師進行考核、評定工作。學校科研工作計劃篇七一、上學期科研工作暴露出的問題簡述：大家對自身發(fā)展的要求不強烈,學校老師長期積淀下來的陋習和學校本身的文化積淀不豐富,造成大家習慣與過去的教育教學方式。校本教研活動沒有發(fā)自學校的內(nèi)在需求,沒有教師的主動參與,沒有教師間思維的相互碰撞與交鋒,那就只能流于形式,缺乏失效,已經(jīng)演變成了教師的一種新的負擔。 農(nóng)村學校教學常規(guī)管理和教研組建設相對滯后,嚴重影響了正常校本教研活動的開展,學科教研水平極不平衡。缺乏教研活動領頭鷹,開展高效研究困難較大。轟轟烈烈的小課題活動場面過大,科研力量不足夠,管理力不從心。二、本期科研室工作指導思想：對于一個有責任感的教師來說,應該強烈意識到學習的重要性。讀書、進修、課題研究,專業(yè)成長已經(jīng)成了教師在新課程下教學生活的內(nèi)在需要。關注學生成才和關注教師成長同等重要?？蒲惺仪Х桨儆嬒朕k法送教師出去培訓,參加各種研討活動。古詩大全動員有權(quán)之士、有志之士、有識之士參與科研工作。三、科研室工作安排：3月份實驗教學人員工作會布置本期工作。參與教導處組織的教研組長會,指導教研工作。制定好科研工作計劃?！堕_展城市農(nóng)村等不同區(qū)域以校為