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正文內(nèi)容

銷售勞動合同(14篇)(編輯修改稿)

2025-07-30 12:56 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 方依據(jù)情況取消績效工資。第八條 乙方福利補助等依據(jù)甲方規(guī)章制度。第五章社會保險第九條 甲乙雙方按國家和_____市的規(guī)定參加社會保險(五險)。第十條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家和xxx市有關規(guī)定執(zhí)行。第十一條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和_____市的有關規(guī)定執(zhí)行。第六章勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。第十三條 甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。第十四條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。第七章勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)谑鍡l 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及xxx市有關規(guī)定執(zhí)行。第十六條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在xxx__日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十七條 乙方應當按照雙方約定,并在解除或終止合同之日起xxx日內(nèi)辦理工作交接,歸還甲方借出物品。第八章勞動爭議處理及其它第十八條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十九條 乙方遵守甲方規(guī)章制度,若有違反,甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度進行處罰。第二十條 本合同未盡事宜或與今后國家、xxx_市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。第二十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同的附件是本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):法定代表人(授權(quán)代理人):_____年___月___日乙方(簽字并按手印):xxx年___月___日銷售勞動合同篇六甲方:____________________________________地址:____________郵碼:____________電話:____________法定代表人:____________職務:____________乙方:____________房地產(chǎn)中介代理有限公司地址:____________郵碼:____________電話:____________法定代表人:____________職務:____________甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》和《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定,就甲方委托乙方(獨家)代理銷售甲方開發(fā)經(jīng)營或擁有的____________事宜,在互惠互利的基礎上達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。甲方指定乙方為在____(地區(qū))的獨家銷售代理,銷售甲方指定的,由甲方在________興建的____________項目,該項目為(別墅、寫字樓、公寓、住宅),銷售面積共計________平方米。,自____年____月____日至____年____月____日。在本合同到期前的____天內(nèi),如甲乙雙方均未提出反對意見,本合同代理期自動延長____個月。合同到期后,如甲方或乙方提出終止本合同,則按本合同中合同終止條款處理。,除非甲方或乙方違約,雙方不得單方面終止本合同。,甲方不得在____________地區(qū)指定其他代理商。本項目的推廣費用(包括但不僅包括報紙電視廣告、印制宣傳材料、售樓書、制作沙盤等)由甲方負責支付。該費用應在費用發(fā)生前一次性到位。具體銷售工作人員的開支及日常支出由乙方負責支付。銷售基價(本代理項目各層樓面的平均價)由甲乙雙方確定為____元/平方米,乙方可視市場銷售情況征得甲方認可后,有權(quán)靈活浮動。甲方所提供并確認的銷售價目表為本合同的附件。%,乙方實際銷售價格超出銷售基價部分,甲乙雙方按五五比例分成。代理傭金由甲方以人民幣形式支付。:甲方在正式銷售合同簽訂并獲得首期房款后,乙方對該銷售合同中指定房地產(chǎn)的代銷即告完成,即可獲得本合同所規(guī)定的全部代理傭金。甲方在收到首期房款后應不遲于3天將代理傭金全部支付乙方,乙方在收到甲方轉(zhuǎn)來的代理傭金后應開具收據(jù)。乙方代甲方收取房價款,并在扣除乙方應得傭金后,將其余款項返還甲方。,屬一次性付款的,在合同簽訂并收齊房款后,應不遲于5天將房款匯入甲方指定銀行帳戶。屬分期付款的39。,每兩個月一次將所收房款匯給甲方。乙方不得擅自挪用代收的房款。,由甲乙雙方五五分成。:(1)甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件和銀行帳戶。(2)新開發(fā)建設項目,甲方應提供政府有關部門對開發(fā)建設____________________項目批準的有關證照(包括:國有土地使用權(quán)證書、建設用地批準證書和規(guī)劃許可證、建設工程規(guī)劃許可證和開工證)和銷售________________項目的商品房銷售證書、外銷商品房預售許可證、外銷商品房銷售許可證。舊有房地產(chǎn),甲方應提供房屋所有權(quán)證書、國有土地使用權(quán)證書。(3)關于代售的項目所需的有關資料,包括:外形圖、平面圖、地理位置圖、室內(nèi)設備、建設標準、電器配備、樓層高度、面積、規(guī)格、價格、其他費用的估算等。(4)乙方代理銷售該項目所需的收據(jù)、銷售合同,以實際使用的數(shù)量為準,余數(shù)全部退給甲方。(5)甲方正式委托乙方為________________項目銷售(的獨家)代理的委托書。以上文件和資料,甲方應于本合同簽訂后2天內(nèi)向乙方交付齊全。甲方保證若客戶購買的____________的實際情況與其提供的材料不符合或產(chǎn)權(quán)不清,所發(fā)生的任何糾紛均由甲方負責。,負責提供看房車,并保證乙方客戶所訂的房號不發(fā)生誤訂。,乙方應做以下工作:(1)制定推廣計劃書(包括市場定位、銷售對象、銷售計劃、廣告宣傳等等)。(2)根據(jù)市場推廣計劃,制定銷售計劃,安排時間表。(3)按照甲乙雙方議定的條件,在委托期內(nèi),進行廣告宣傳、策劃。(4)派送宣傳資料、售樓書。(5)在甲方的協(xié)助下,安排客戶實地考察并介紹項目、環(huán)境及情況。(6)利用各種形式開展多渠道銷售活動。(7)在甲方與客戶正式簽署售樓合同之前,乙方以代理人身份簽署房產(chǎn)臨時買賣合約,并收取定金。(8)乙方不得超越甲方授權(quán)向客戶作出任何承諾。,應根據(jù)甲方提供的________________項目的特性和狀況向客戶作如實介紹,盡力促銷,不得夸大、隱瞞或過度承諾。,非經(jīng)甲方的授權(quán),不得擅自給客戶任何形式的折扣。在客戶同意購買時,乙方應按甲乙雙方確定的付款方式向客戶收款。若遇特殊情況(如客戶一次性購買多個單位),乙方應告知甲方,作個案協(xié)商處理。,不得以甲方的名義從事本合同規(guī)定的代售房地產(chǎn)以外的任何其他活動。,雙方若同意終止本合同,雙方應通力協(xié)作作妥善處理終止合同后的有關事宜,結(jié)清與本合同有關的法律經(jīng)濟等事宜。本合同一但終止,雙方的合同關系即告結(jié)束,甲乙雙方不再互相承擔任何經(jīng)濟及法律責任,但甲方未按本合同的規(guī)定向乙方支付應付費用的除外。,其條款與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________代表人(簽字):________________ 身份證號碼:_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日銷售勞動合同篇七甲方:_________乙方:_________雙方經(jīng)協(xié)商同意訂立協(xié)議如下,以資共同遵守及履行。一。協(xié)議期間:□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,協(xié)議期滿,終止勞雇關系(定期協(xié)議)□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,乙方在甲方服務(不定期協(xié)議)二。工作項目:乙方接受甲方的指導監(jiān)督,從事下列工作:(廚工工作)。消毒。三。工作地點:乙方于下列地點,擔任協(xié)議所定工作:(本公司),甲乙雙方同意的地點。四。工作時間:,自上午八時零分至下午十七時零分止,乙方上午工作一段時間后甲方于中午安排輪流休息一小時。(如公司活動),依勞動法相關規(guī)定辦理,乙方愿意配合實施。,在正常工時外,安排值日(輪值)工作,乙方愿意配合實施。五。休假:,作為例假,工資照發(fā)。,甲方均應給假,工資照發(fā)。,依勞動法相關規(guī)定辦理。六。請假:、喪、疾病或其它正當事由請假,但應事先辦理請假手續(xù),經(jīng)甲方核準后,方得離去,病假及偶發(fā)事件,不及事先請假時,應委托家屬或同事代為辦理,否則一律以曠工論,前項假期,依勞動法相關規(guī)定辦理。(女性),分娩前后,甲方應給予產(chǎn)假,假期依勞動法相關規(guī)定辦理。(一)(二)項假期內(nèi)的工資給付標準,依照勞動法相關規(guī)定辦理。,系依公司的年度計算。七。工資:,見附件(薪資核定表),為減少行政作業(yè),經(jīng)全體乙方同意,每月給付乙方一次,每月五至十日之間發(fā)放。,由甲方依薪給制度定。八。退休:乙方繼續(xù)服務屆法定年限,甲方應依法為乙方辦理退休,給予退休金。九。變更、解除和終止:,本協(xié)議可以變更。一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書面答復的,視為不同意變更本協(xié)議。,雙方當事人約定解除勞動協(xié)議的條件如下:_________,雙方約定終止勞動合同的條件如下:_________,一方希望續(xù)訂的,應在本協(xié)議期限屆滿前_________日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動協(xié)議。,甲方或乙方應當提前_________個工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。十。職業(yè)及專業(yè)訓練:,甲方提供乙方專業(yè)教育與訓練,乙方應接受適當?shù)挠柧殹?,每次時數(shù)超過_________小時以上或補助訓練費每次_________元(雙方協(xié)議)以上,結(jié)業(yè)后乙方應在原單位繼續(xù)服務一年,若乙方違反約定,應將補助的訓練費退還甲方。十一。工作規(guī)則:(員工手冊)雙方有遵守的義務。十二。獎懲:乙方的獎懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。十三。補充與附件:本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定需要補充或修改的,書寫《修改意見書》一式兩份(經(jīng)甲、乙蓋章簽字,各存一份),做為本協(xié)議的補充件。本協(xié)議的附件和補充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。十四。爭議的處理:。,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關部門調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決:(1)提交_________仲裁委員會仲裁。(2)依法向人民法院起訴。甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)_________法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________委托代理人(簽字)_________委托代理人(簽字)_________聯(lián)系地址:_________聯(lián)系地址:_________電話:_________電話:_________簽訂地點:_________簽訂地點:__________________年____月____日_________年____月____日銷售勞動合同篇八甲方(用人單位)名稱單位勞動保障代碼法定代表人(負責人)甲方注冊登記地址 郵編生產(chǎn)經(jīng)營地址 聯(lián)系電話 (人力資源部門)乙方(勞動者)姓名 個人勞動保障代碼居民身份證號碼戶口所在地 戶口性質(zhì)現(xiàn)居住地址 郵編住所電話 手機號碼本合同適用于全日制勞動者。勞務派遣勞動者使用《勞動派遣勞動合同書》,非全日制勞動者使用《非全日制勞動合同書》,建筑業(yè)生產(chǎn)操作類崗位勞動者,特別是農(nóng)民工使用《建筑業(yè)勞動合同書》。法定代表人和負責人,是指甲方注冊登記證上登記的人員。戶口性質(zhì)是指非農(nóng)業(yè)戶口或者農(nóng)業(yè)戶口。三種不同的勞動合同期限,雙方只能選擇其中一種。工作崗位、工作地點等發(fā)生變動時,用人單位應當與勞動者協(xié)商變更勞動合同。實行綜合計算工時工作制或不定時工作制的,要經(jīng)當?shù)厝肆Y源和社會保障行政部門批準。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,用人單位經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以安排勞動者加班。企業(yè)職工因患病或非因工負傷,需要停止工作醫(yī)療時,應當按照《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》要求,根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期。當用人單位有不與勞動者簽訂勞動合同、未將勞動合同文本交付勞動者持有一份、扣押勞動者居民身份證等證件、以擔?;蛘咂渌x向勞動者收取財物、未向勞動者及時足額支付勞動報酬等行為的,勞動者可以依法向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公正、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本合同。甲乙雙方約定按下列 種方式確定“勞動合同期限”:a、無固定期限自 年 月 日起。b、有固定期限自 年 月 日起至 年 月 日止。c、以完成一定工作任務為期限,自 / 年 /月 / 日起至該項工作任務完成止。實行試用期制度的,其中試用期為 / 個月,從 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月 / 日止。(注:以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期)甲乙雙方約定勞動合同履行地為 。甲方根據(jù)工作需要,可依法協(xié)商變動乙方的工作地點。(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,安排其在 崗位(工種)工作。甲方根據(jù)工作需要,按照合理誠信原則,可依法協(xié)商變動乙方的工作崗位。(二) 甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應當符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動基準和甲方依法制訂的并已公示的規(guī)
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