【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 法定工作時(shí)間，要確保乙方的休息休假權(quán)力?！　〉诹鶙l 甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定應(yīng)安排乙方在元旦、春節(jié)、清明節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等法定假，以及其他節(jié)假日及婚嫁、喪假、產(chǎn)假、帶薪休假等休假。　　四、勞動(dòng)報(bào)酬　　第七條 甲方按下列第______種形式支付乙方工資?！　。ㄒ唬┯?jì)時(shí)工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月（周），績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）根據(jù)乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。　?。ǘ┯?jì)件工資。乙方的勞動(dòng)定額為_(kāi)_________，計(jì)件單價(jià)為_(kāi)_________?！　。ㄈ┌凑占追揭婪ㄖ贫ǖ墓べY分配制度確定?！　∫曳皆谠囉闷谄陂g的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________。　　第八條 甲方于每月__________日前以貨幣或銀行轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。　　五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇　　第九條 甲乙雙方必須按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。　　第十條 乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。　　六、勞動(dòng)合同的解除和終止　　第十一條 甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定進(jìn)行?！　〉谑l 乙方違法解除勞動(dòng)合同，或違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。　　第十三條 解除、終止本勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方不得無(wú)理扣壓乙方的工資、個(gè)人證件及拒辦相應(yīng)的養(yǎng)老、失業(yè)救濟(jì)等社會(huì)保險(xiǎn)和乙方檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)?！　∫曳綉?yīng)該按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付?！　∑?、其它事項(xiàng)　　第十四條 如甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方另訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期限。乙方違反服務(wù)期約定，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金?！　〉谑鍡l 乙方有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，雙方另訂立協(xié)議，約定競(jìng)業(yè)限制條款。乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！　〉谑鶙l 甲乙雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的。當(dāng)事人一方可以依法申請(qǐng)仲裁或者提起訴訟，申請(qǐng)仲裁應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)。　　第十七條 本合同未盡事宜，按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國(guó)家、省、市有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)及政策相抵觸的，按現(xiàn)法律、法規(guī)及政策執(zhí)行?！　〉谑藯l 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力?！　〖追剑ê炞稚w章）：　　________年______月______日　　乙方：　　________年______月______日石家莊勞動(dòng)合同4　　甲方（用人單位）名稱(chēng)：　　單位住所：經(jīng)濟(jì)類(lèi)型：聯(lián)系電話(huà)：　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別　　戶(hù)籍所在地：現(xiàn)居住地址：　　身份證號(hào)碼：　　聯(lián)系電話(huà)：　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及國(guó)家、省、市有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則同意訂立本勞動(dòng)合同?！　∫?、勞動(dòng)合同期限　　第一條本勞動(dòng)合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意按以下列第（）方式確定乙方的合同期限：　?。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤匀掌鹬疗渲校涸囉闷谧?年 月 日起至 年 月 日止，共個(gè)月?！　。ǘo(wú)固定期限：自