【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 變更　　乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議，但必須提前30天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí)，并支付實(shí)習(xí)期間的工資后，解除本協(xié)議?！　〖追揭员┝?、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)工資的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議?！　∮喠⒈竞贤罁?jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容?！　∥幢M事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決?！　“?、其他事項(xiàng)　?。ㄒ唬﹦趧?dòng)合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份?！　。ǘ┍竞贤噪p方簽署次日起生效?！　〖追剑ㄉw章）： 乙方（簽章）：　　身份證號(hào)：　　項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（簽字）： 聯(lián)系電話(huà)：　　年 月 日 年 月 日實(shí)習(xí)合同 篇5　　臨時(shí)勞務(wù)合同書(shū)　　甲方：　　聯(lián)系地址：法人代表(主要負(fù)責(zé)人)： 職務(wù)： 乙方： 性別：年齡： 身份證號(hào)碼：　　聯(lián)系地址：　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的39。規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。　　一、 勞動(dòng)合同期限　　本合同期限類(lèi)型為固定期限勞動(dòng)合同　　雙方合同期為一個(gè)月，即從________年______月______日起至________年______月______日止。在實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同?！　《?、學(xué)習(xí)期薪酬及考核辦法　　（一）工作職責(zé)　　負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)推廣公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)　?。ǘ┤蝿?wù)　　負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)　　每天最少走訪客戶(hù)60家，少一家罰款5元。　　做好走訪記錄：　　**所走路線(xiàn)；　　**公司名稱(chēng)或店名、法人或其主要工作人員姓名、地址、電話(huà)；　　**備注內(nèi)填寫(xiě)有無(wú)安裝本電話(huà)或同類(lèi)的（例：鐵通幾部、電信幾部、移動(dòng)幾部；如何消費(fèi)），每個(gè)月的長(zhǎng)途業(yè)務(wù)量多少?！　∶刻煜掳嗲鞍才藕玫诙斓墓ぷ髀肪€(xiàn)并上交主管，以免路線(xiàn)沖突?！　∪W(xué)習(xí)期工資制度，學(xué)習(xí)期為一個(gè)月?！　〉仔剑?提成+獎(jiǎng)金?！　√岢桑?0元套餐——10元/臺(tái)；50元套餐——20元/臺(tái)；80元套餐——30元/臺(tái)　　獎(jiǎng)金：按實(shí)際工作情況?！　∽ⅲ涸囉闷?天，如3天內(nèi)相互不滿(mǎn)意無(wú)薪，如繼續(xù)工作計(jì)薪。 工作不滿(mǎn)1個(gè)月，底薪減半，提成照發(fā)?！　∷?、合同解除　　合同解除后甲方按照本合同約定給付乙方工資?！　∫曳巾毥贿€甲方所有辦公物品?！　〖追酱砗炞郑篲________________乙方簽字：_________________ ________年____月_____日________年____月_____日實(shí)習(xí)合同 篇6　　甲方：XXX有限公司　　住所地XXXXX　　法定代表人：XXXX，系公司董事長(zhǎng)?！　∫曳剑?學(xué)校/院校)?！　〉刂罚骸！　》ǘù砣耍?。　　丙方：性別：出生年月：　　所在專(zhuān)業(yè)年級(jí)：學(xué)生證號(hào)碼：　　根據(jù)有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，并經(jīng)丙方同意，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款?！　〉谝粭l[實(shí)習(xí)期限]實(shí)習(xí)期為年月日至年月日止?！　〉诙l[實(shí)習(xí)內(nèi)容]甲方安排乙方的學(xué)生丙方在崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)，并為丙方指派指導(dǎo)老師指導(dǎo)實(shí)習(xí)期間的工作。丙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)該聽(tīng)從指導(dǎo)老師的安排，應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成指派的任務(wù)?！　〖追接袡?quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及丙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整工作崗位?！　〉谌龡l[工作時(shí)間]甲方安排丙方進(jìn)行實(shí)習(xí)，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證丙方每周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和丙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)丙方時(shí)間。　　第四條[勞動(dòng)保護(hù)]甲方為丙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。同時(shí)，甲方享有對(duì)丙方在安全生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。　　第五條[教育培訓(xùn)]甲方負(fù)責(zé)對(duì)丙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?！　〉诹鶙l[實(shí)習(xí)津貼]甲方同意按下列第方式計(jì)算丙方的實(shí)習(xí)津貼?！　”皆趯?shí)習(xí)期間，甲方不支付津貼和報(bào)酬?！　〖追揭悦?小時(shí)/日/月)元的標(biāo)準(zhǔn)支付丙方津貼和報(bào)酬，于每日前統(tǒng)一結(jié)算。　　甲方提供丙方在工作時(shí)間內(nèi)的就餐。每月支付交通費(fèi)和實(shí)習(xí)津貼等計(jì)元，于每月日前統(tǒng)一結(jié)算?！　?shí)習(xí)期間加班時(shí)段的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。　　第七條[福利待遇]甲方在丙方實(shí)習(xí)期間購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)，保障其在實(shí)習(xí)期間的安全與保險(xiǎn)待遇。丙方在實(shí)習(xí)期間，享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇?！　〉诎藯l[勞動(dòng)紀(jì)律]丙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。丙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的，丙方的指導(dǎo)老師予以教育糾正?！　〉诰艞l[變更解除]訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化或所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同?！　〉谑畻l[違約責(zé)任]任何一方違反本實(shí)習(xí)合同，給其他方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，承擔(dān)賠償責(zé)任?！　〉谑粭l[爭(zhēng)議處理]因履行本合同而發(fā)生的爭(zhēng)議，當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決?！　〉谑l[其他約定]本合同未盡事宜，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式叁份，甲乙丙方各執(zhí)一份?！　〈髮W(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)　　甲方：____________________　　乙方：____________________　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就乙方申請(qǐng)來(lái)甲方單位實(shí)習(xí)一事，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，約定如下：