【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 　　年 月 日廚師用工合同7　　甲方：乙方：　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。　　一、合同期限：　　合同期限為貳年，20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽?！　《?、甲方責(zé)任：　?。ê瑥N房所有員工工資）。如月營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天，日平均8000元，則在次月加4000元/月工資，如營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天低于日平均6000元?jiǎng)t按總工資21000元計(jì)算。　　。　　，及時(shí)購(gòu)置乙方提出的設(shè)備、物品和符合食品安全的食物?！　∪⒁曳焦ぷ髫?zé)任：　　1. 乙方在甲方工作期間繳納保證金5000元，如中途解除合同，須提前45天通知甲方，否則按保證金額度賠償甲方三倍損失?！　?. 工作時(shí)間：上午：9：00至13：00；下午：16：00至21：00，如有需要?jiǎng)t留下值班廚師。上班時(shí)間必須保持服裝和個(gè)　　人形象整潔?！　?；　　4．乙方對(duì)購(gòu)入的食品嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)不安全的食品必須拒絕入庫(kù)，并及時(shí)通知甲方。如造成食品安全事故，由乙方承擔(dān)全部安全責(zé)任?！　?．對(duì)制作的菜肴，必須把握好：色、香、味、形俱全。如因制作原因造成客人退菜，由乙方按菜價(jià)賠償?！　。簧儆?只?！　?．嚴(yán)格控制不合理成本，降低廚房成本，因失責(zé)而造成的損失照價(jià)賠償。　　四、乙方有一系列情況甲方可解除合同：　?。弧　?，職業(yè)道德的；　　，經(jīng)教育不改的；　　、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)的；　　五、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。 甲方： 乙方： 代表： （右手大拇指?。骸　〉刂罚? 乙方確認(rèn)　　住址：　　日期： 乙方身份證地址：　　日期：廚師用工合同8　　招聘方：__________________________(企業(yè)，事業(yè)，機(jī)關(guān)，團(tuán)體等單位的行政)簡(jiǎn)稱甲方　　受聘方：______________(協(xié)議制職工)簡(jiǎn)稱乙方。　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議?！　〉谝粭l、協(xié)議期限　　協(xié)議生效期限為___個(gè)月，從____年____月____日起至____年____月____日止。　　第二、工作內(nèi)容　　甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作?！　∫曳截?fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。　　乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來(lái)檢查，如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。(硬件設(shè)施除外)　　乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求?！　∫曳脚μ岣咦陨硭刭|(zhì)，在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營(yíng)養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品?！　〉谌趧?dòng)紀(jì)律　　甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。　　乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范。愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。服從甲方的管理和教育?！　∫曳竭`反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)協(xié)議?！　〉谒?、勞動(dòng)報(bào)酬　　乙方月工資為： 元/月　　乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資，視為違約。　　乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，及_____________________，除此不支付其它任何費(fèi)用?！　∫曳皆诠ぷ髌陂g_________福利待遇，乙方如在工作期間請(qǐng)假，甲方不支付請(qǐng)假期間工資。　　第五、勞動(dòng)紀(jì)律　　如乙方終止協(xié)議，必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)?！　∪绻曳竭`約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失?！　∫曳揭杂X(jué)維護(hù)和遵守國(guó)家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退?！　〖追揭驑I(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個(gè)月通知乙方，協(xié)議終止時(shí)，甲方得結(jié)清乙方的工資，且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)?！　〉诹⑵渌　〖?、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)?！　”緟f(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，具有同等法律效力?！　〖追剑?乙方(姓名)：　　簽約代表人：(簽字) 身份證號(hào)碼：　　日期：廚師用工合同9　　甲方：　　乙方：　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同?！　∫?、合同期限：　　合同期限為貳年，20____年8月1日起至20____年7月31日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽?！　《⒓追截?zé)任：　　甲方支付乙方工資每月貳萬(wàn)壹仟元（含廚房所有員工工資）。如月營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天，日平均8000元，則在次月加4000元/月工資，如營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天低于日平均6000元?jiǎng)t按總工資21000元計(jì)算?！　〖追綖橐曳教峁┗臼乘?。　　甲方保證為乙方提供完善的工作條件，及時(shí)購(gòu)置乙方提出的設(shè)備、物品和符合食品安全的食物?！　∪⒁曳焦ぷ髫?zé)任：　　乙方在甲方工作期間繳納保證金5000元，如中途解除合同，須提前45天通知甲方，否則按保證金額度賠償甲方三倍損失?！　」ぷ鲿r(shí)間：上午：9：00至13：00。下午：16：00至21：00，如有需要?jiǎng)t留下值班廚師。上班時(shí)間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔。　　未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房。　　乙方對(duì)購(gòu)入的食品嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)不安全的食品必須拒絕入庫(kù)，并及時(shí)通知甲方。如造成食品安全事故，由乙方承擔(dān)全部安全責(zé)任?！　?duì)制作的菜肴，必須把握好：色、香、味、形俱全。如因制作原因造成客人退菜，由乙方按菜價(jià)賠償。　　每月推出適合本地大眾口味的新菜，不少于2只?！　?yán)格控制不合理成本，降低廚房成本，因失責(zé)而造成的損失照價(jià)賠償。　　四、乙方有一系列情況甲方可解除合同：　　試用期內(nèi)經(jīng)證明不能適應(yīng)工作的?！　∵`反規(guī)章制度，職業(yè)道德的?！　〔环募追焦芾?，經(jīng)教育不改的?！　∈程美速M(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)的?！　∥?、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。　　甲方（蓋章）　　乙方：　　甲方負(fù)責(zé)人：　　日期：　　日期：廚師用工合同10　　甲方：xx餐廳（酒店） 負(fù)責(zé)人： 身份證號(hào)：　　乙方：xx 負(fù)責(zé)人： 身份證號(hào)：　　依據(jù)國(guó)家現(xiàn)頒布《勞動(dòng)用工合同法》經(jīng)雙方考核、協(xié)商，本著雙方自愿簽訂本協(xié)議　　 年 月 日 年 月 日　　，由甲方以每月的xx日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，超出7天可停工待薪，乙方以半個(gè)月工資作為誠(chéng)信保證金，每年（半年、三個(gè)月）以原工資的58%遞增；　　、四季勞保用品，乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)人員，并上交每個(gè)人的39。身份證復(fù)印件供留檔，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)政府部門要