20xx年上海勞動合同模板3篇(編輯修改稿)
2025-04-15 00:05 本頁面
【文章內容簡介】 須按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。 第二十條有下列情形之一，本合同自行終止： 。 。 。 。 第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續(xù)。 七、違反勞動合同的責任 第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù)。由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。 第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。 八、勞動爭議處理 第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。 九、其他規(guī)定 第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第二十六條簽訂本合同所依據的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。 第二十七條本合同自____之日起生效。 第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。 甲方：________(簽章)乙方：________(簽章) ____年__月__日____年__月__日 2021年上海勞動合同模板3 甲方(用人單位)：______________________________ 地址：________________________________________ 乙方(勞動者)：________________________________ 身份證號：____________________________________ 雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》確定的原則，特簽訂本合同，作為約束雙方權利義務的準則，各方保證嚴格遵守本合同的相關約定。 第一條、勞動合同期限 本合同為有固定期限勞動合同。 本合同有效期為_________年，自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。 本合同試用期從_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。 第二條、工作內容及工作地點 具體崗位職責：熟悉與本職工作有關的技術要求，遵守公司的各項規(guī)章制度，良好全面地完成公司分配的各項工作任務。 乙方愿意并保證有能力從事主述工作，所為的工作成果符合甲方需要。對任職期間的工作內容與職務，甲方可根據工作需要和乙方的
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