正式個(gè)人勞動(dòng)合同3篇(個(gè)體的勞動(dòng)合同)(編輯修改稿)
2025-04-12 23:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 費(fèi)用和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方從乙方的工資中代扣代繳?！ 〖追綉?yīng)當(dāng)依法為乙方建立個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)賬戶?！ ♂t(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)待遇 乙方因病或者非因工負(fù)傷需要治療和休息的，或者因工負(fù)傷或者患職業(yè)病需要治療和休息的，或者享受生育待遇的，應(yīng)當(dāng)按照甲方依據(jù)國(guó)家規(guī)定制定的規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)?！ 〖追?jīng)]有參加基本醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)的，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付乙方的醫(yī)療、工傷、生育待遇?！ ×?、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定?！ 〖追綉?yīng)當(dāng)履行的義務(wù)： 應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行教育和培訓(xùn)，完善勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度和預(yù)防事故傷害、職業(yè)危害的措施，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康?！ “凑諊?guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品?！ “凑諊?guó)家規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害工作的乙方進(jìn)行健康檢查?！ ?yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件。 安排乙方從事特種作業(yè)操作的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理特種作業(yè)操作證。 乙方應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)： 在工作過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程、預(yù)防事故傷害和職業(yè)危害等措施。 正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具。 乙方是女職工或者未成年工的勞動(dòng)保護(hù)產(chǎn)，甲方按照國(guó)家規(guī)定的特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定執(zhí)行?！ 〖追接袡?quán)對(duì)乙方違規(guī)操作、不正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品行為提出批評(píng)和處罰?！ ∫曳接袡?quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，以及對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為，提出批評(píng)、檢舉和控告?！ ∑摺㈦p方約定的其它事項(xiàng) 專項(xiàng)培訓(xùn)：甲方依據(jù)工作及員工成長(zhǎng)等需要，要求乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、二次學(xué)習(xí)等，乙方應(yīng)積極參與。 保密限制：乙方在工作期間確保行業(yè)涉密安全、甲方商業(yè)機(jī)密安全等，若涉密應(yīng)接受《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》相關(guān)處罰辦法。 其它：__________________________________________?！ “?、合同的變更、解除、終止 合同變更 甲、乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，可以變更合同的內(nèi)容?！ ∮喠⒑贤瑫r(shí)的法律依據(jù)發(fā)生變化或者客觀情況發(fā)生變化，致使合同不能正常履行的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙
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