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正文內(nèi)容

員工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20xx(試用期員工勞動(dòng)合同范本精選合集)(編輯修改稿)

2025-04-12 22:01 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ___份,本合同自雙方簽字后生效?! 〖追剑篲______________  電話:________________________  _________年_________月_______日  乙方:_______________  電話:________________________  _________年_________月_______日員工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20XX7  甲方:____________________________  乙方:____________________________  身份證號(hào):________________________  根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款?! ∫?、試用合同期限  試用期為____個(gè)月,自________年____月____日至________年____月____日止。  二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位?! ∪?、甲方聘用乙方的月薪為________________元試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同?! ∷摹⒓追降幕緳?quán)利與義務(wù)  ?! ??! 。曳饺鐕?yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任?! ?,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé)?!  ! ??! ?、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?! ∥?、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)  ?!  ! ?。  ,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同?!   ?、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)。  、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)?! ?、利益的義務(wù)?! ×?、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)  ,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同?! 。追娇商崆敖Y(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同?! ∑?、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)  ,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同?! ?、提出合理化建議的權(quán)利。  ?! “?、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效?! 〖追剑篲_____________公司______________  ________年____月____日  乙方:______________  ________年____月____日員工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20XX8  甲方:  乙方:  身份證號(hào):  根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。  一、試用合同期限:  試用期為 個(gè)月,自年月日至年月日止?! 《?、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在 工作崗位?! ∪⒓追狡赣靡曳降脑滦綖樵?。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同?! ∷?、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):  甲方的權(quán)利  ●有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度?!  裨谠囉闷陂g,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任?!  裨囉闷陂g,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé)?! 〖追降牧x務(wù)  ●為乙方提供必要的工作條件?!  褙?fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)?! ∥濉⒁曳降幕緳?quán)利和義務(wù)。  乙方的權(quán)利  ●享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利?!  裣碛泄疽?guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利。  ●試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同?! ∫曳降牧x務(wù)  ●遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)。  ●遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)?!  窬S護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。  六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)  ●試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同。  ●乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。  七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)  ●試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同。  ●具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利。  ●反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視?! “?、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。  甲方:乙方  法定代表人簽字 :乙方簽字:  簽約日期:員工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20XX9  甲方:  乙方:  根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款?! ∫?、試用合同期限:  試用期為 個(gè)月,自年月日至年月日止?! 《?、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在 工作崗位?! ∪?、甲方聘用乙方的月薪為元。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同?! ∷?、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):    ●有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度?!  裨谠囉闷陂g,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任?!  裨囉闷陂g,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé)?!    駷橐曳教峁┍匾墓ぷ鳁l件?!  褙?fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。  五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)?!    裣碛袊曳煞ㄒ?guī)賦予的一切公民權(quán)利。  ●享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利?!  裨囉闷陂g如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同?!    褡袷貒曳煞ㄒ?guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)?!  褡袷毓镜母黜?xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù)。  ●維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)?! ×⒓追降钠渌麢?quán)利、義務(wù)  ●試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同?!  褚曳接型怀霰憩F(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同?! ∑?、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)  ●試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同?!  窬哂袇⑴c公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利?!  穹磳屯对V對乙方試用身份不公平的歧視。  八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理?! 【?、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。  甲方乙方  法定代表人簽字: 簽字:  簽約日期:年月日員工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20XX10  甲方:________________________  乙方:________________________  身份證號(hào):______________________________________  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個(gè)月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。  一、乙方的崗位為:_______________________  在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整?! 《?、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。  三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。  四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。  五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。  六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個(gè)月時(shí),按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。  七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前七個(gè)工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處?! “恕⒁曳饺缭趫?bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后,按照800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬?! 【?、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤,依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容結(jié)算。  十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的?;蛘吖室饣驀?yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任?! ∈?、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償?! ∈?、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,并且繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)??己瞬缓细裾?,公司根據(jù)實(shí)際情況將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個(gè)月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理?! ∈?、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效?! ∈?、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決?! 〖追剑阂曳剑骸 ∪掌冢喝掌冢簡T工試用期勞動(dòng)合同協(xié)議書20XX11  用人單位:___________________  勞動(dòng)者:_____________________  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:  一、合同期限  乙方在甲方的試用期為從______年______月______日至______年______月______日止。工作______個(gè)月,  二、工作內(nèi)容和工作要求  乙方返聘期間的崗位:____________________。  乙方在工作范圍內(nèi)應(yīng)服從甲方安排,同時(shí)服從甲方的工作調(diào)整?! ∫曳綉?yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)和規(guī)范要求,完成工作任務(wù)?! ∪?、適應(yīng)期  乙方在甲方工作前_____個(gè)工作日為適應(yīng)期,適應(yīng)期期間如因任何原因離職,甲方不給予任何形式的報(bào)
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