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正文內(nèi)容

20xx年企業(yè)用工合同-(菁華1篇)(編輯修改稿)

2025-04-12 21:05 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】  城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)?! ⌒〕擎?zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)?! ⊥鈦?lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)?! ∞r(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)?! ∫曳降膫€(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分、住房公積金個(gè)人承擔(dān)部分均由乙方承擔(dān),并由甲方代扣代繳?! ∮捎谝曳揭言谄渌萌藛挝焕U納社會(huì)保險(xiǎn),甲方無(wú)法為乙方再行繳納的,不適用本條的其他款項(xiàng)?! 〉谄邨l勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)  甲方將確保乙方在符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件下工作?! 〖追綄磭?guó)家規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品?! 〖追綄磭?guó)家規(guī)定做好職業(yè)危害防護(hù)工作?! ∫曳降墓ぷ鲀?nèi)容有職業(yè)病危害的,甲方將按《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定履行相關(guān)義務(wù)?! 〉诎藯l福利待遇  乙方除享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利外,還可按《員工手冊(cè)》或甲方的其他補(bǔ)充福利計(jì)劃享受補(bǔ)充福利。  第九條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度  乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定?! ∫曳降墓ぷ鲀?nèi)容涉及行業(yè)職業(yè)操守的,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)操守。  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方合法制定并公布的各項(xiàng)規(guī)章制度,該規(guī)章制度為本合同不可分割的一部分。  乙方應(yīng)遵守甲方制定的與其工作相關(guān)的操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)范?! 〉谑畻l勞動(dòng)合同的變更、解除和終止  經(jīng)雙方協(xié)商一致,可變更本合同相關(guān)內(nèi)容。  有以下情形的,本合同解除  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除?! ∫曳接邢铝星樾沃唬追娇梢粤⒓唇獬竞贤?。  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的(《錄用條件》詳見(jiàn)附件)?! ?2)以欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下與乙方訂立或變更勞動(dòng)合同的?! ?3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的?! ?4)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的?! ?5)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方安排的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的?! ?6)被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的?! ∠铝星樾沃?,甲方提前30日以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:  (1)乙方患病或非因公負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?! ?3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,無(wú)法就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的?! 〖追揭勒掌髽I(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,或轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,或法律法規(guī)規(guī)定的其他可裁減人員的法定情形出現(xiàn)的,甲方在履行法定程序后可解除本合同?! ∫曳接邢铝星樾沃?,甲方不得依據(jù)本合同第、款解除本合同。本合同期滿員工有下列情形之一的,除(1)按國(guó)家關(guān)于工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行外,本合同順延至下列情形消失:  (1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的?! ?2)患病或非因公負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?! ?3)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。  (4)乙方在甲方處從事職業(yè)病危害作業(yè),未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期的?! ?5)在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。  (6)法律、*法規(guī)規(guī)定的其他情況?! ∫曳皆谠囉闷趦?nèi)欲解除本合同的,應(yīng)提前三日通知甲方。試用期滿后乙方欲解除本合同的,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方?! 〖追接邢铝星樾沃坏?,乙方可隨時(shí)以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同:  (1)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。  (2)甲方未按勞動(dòng)合同規(guī)定向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的。  (3)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。  (4)甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的?! ?5)甲方以欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下與甲方訂立或變更勞動(dòng)合同的?! ∮邢铝星樾沃坏?,本合同終止:  本合同期滿。  乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?! ∫曳剿劳觯蛘弑蝗嗣穹ㄔ盒嫠劳龌蛐媸й?。  甲方被依法宣告破產(chǎn)?! 〖追奖坏蹁N(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或甲方?jīng)Q定提前解散的。  法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?! ”竞贤K止或解除涉及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,均按?guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 〉谑粭l特別約定  乙方的工作內(nèi)容涉及甲方商業(yè)機(jī)密或技術(shù)機(jī)密,雙方應(yīng)另行簽訂《保密協(xié)議》?! ≡诒竞贤男衅陂g,甲方為乙方提供培訓(xùn)并符合約定服務(wù)期條件的,雙方應(yīng)另行簽訂《服務(wù)期協(xié)議》?! 〉谑l違約責(zé)任  甲、乙任何一方違反本合同規(guī)定給對(duì)方造成實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的,違約方應(yīng)當(dāng)根據(jù)損失的大小承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任?! 〖?、乙任何一方違反本雙方另行簽訂的《保密協(xié)議》、《服務(wù)期協(xié)議》的,應(yīng)按協(xié)議的約定方式承擔(dān)違約責(zé)任,協(xié)議未約定的,按法律規(guī)定執(zhí)行?! ∫曳綉?yīng)及時(shí)向甲方提供相關(guān)用工材料及個(gè)人信息并保證提供材料的真實(shí)性,以便甲方及時(shí)為其辦理用工手續(xù)及相關(guān)事宜。一旦乙方的個(gè)人信息發(fā)生變更,乙方應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知甲方。因乙方未及時(shí)向甲方提供用工材料、個(gè)人信息或未就個(gè)人變更信息及時(shí)書(shū)面通知甲方,造成甲方無(wú)法及時(shí)為乙方辦理用退工手續(xù)、檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)、社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)等一切后果由乙方自行承擔(dān)。  本合同首頁(yè)載明的雙方的地址為雙方一切函件往來(lái)的有效聯(lián)系地址,若有變更,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。否則,因地址變更所引起的無(wú)法送達(dá)的責(zé)任,應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān),如給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?! 〉谑龡l勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理  雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的,按法律規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序執(zhí)行。  第十四條其他  本合同無(wú)論何種原因終止或解除時(shí),乙方應(yīng)立刻停止以甲方名義從事一切活動(dòng),并應(yīng)妥善完成甲方所要求的工作交接,且不得以任何理由扣留甲方的任何物品。否則,因此而造成的一切損失由乙方承擔(dān),甲方可以從應(yīng)付給乙方的最后工資中做適當(dāng)扣除?! ”竞贤襞c新頒布的*法律、法規(guī)、規(guī)章或政策的強(qiáng)制性規(guī)定相抵觸的,以新的法律、法規(guī)、規(guī)章或政策性文件為準(zhǔn)。  本合同未盡事宜,雙方可通過(guò)協(xié)商另行約定。雙方未約定的,按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 〖追降囊?guī)章制度、《員工手冊(cè)》以及不時(shí)頒布或修改的各項(xiàng)政策作為本合同的附件,為本合同不可分隔的一部分,與本合同具有同等效力?! ”竞贤皇絻煞荩p方當(dāng)事人各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)雙方簽字或蓋章后,自本合同第一條約定之日起生效。  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________  代表人(簽字):________________身份證號(hào)碼:____________________  _________年________月_______日_________年________月_______日20xx年物流企業(yè)用工合同范文  甲方(發(fā)包人):  乙方(承包人):身份證號(hào):  甲、乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,根據(jù)合同法有關(guān)規(guī)定,訂立此貨物運(yùn)輸承包合同,條款如下:  一、合同期為一年,自年月日起至年月日止。乙方如需續(xù)約,合同期滿前30天書(shū)面通知甲方,同等運(yùn)輸質(zhì)量和運(yùn)輸價(jià)格的條件下,乙方有優(yōu)先續(xù)約權(quán)?! 《?、上述合同期內(nèi),甲方將貨物運(yùn)輸承包給乙方,雙方確定運(yùn)輸方式為汽車(chē)公路運(yùn)輸,具體貨物的名稱(chēng)、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、到貨地點(diǎn)、收貨人、送達(dá)時(shí)間等事項(xiàng),甲、乙雙方一致同意以甲方出具的貨物清單為準(zhǔn),乙方同意嚴(yán)格按照甲方的要求,準(zhǔn)時(shí)、安全、準(zhǔn)確的運(yùn)輸及送達(dá)貨物。  三、物流費(fèi)用的結(jié)算  從甲方公司駐地到物流園,費(fèi)用按照元/件結(jié)算(6小箱/件),結(jié)算依據(jù)以甲、乙雙方核簽的甲方貨物清單為準(zhǔn)?! ∶吭陆Y(jié)算一次,上月費(fèi)用于次月5日前結(jié)清。結(jié)算時(shí)由甲方出具書(shū)面收款單據(jù)?! ∷摹⑦`約處理  乙方未按甲方要求準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確、安全送達(dá)貨物,一級(jí)乙方擅自更改物流公司等均視為違約,所發(fā)生的一切責(zé)任由乙方全部承擔(dān),并向甲方進(jìn)行如下違約賠償,乙方無(wú)異議。具體違約賠償如下:  未按時(shí)送達(dá)貨物,乙方向甲方違約賠償500元乙方向甲方按貨物價(jià)值進(jìn)行等價(jià)賠償?! ∥礈?zhǔn)確和安全送達(dá)貨物,乙方向甲方按貨物價(jià)值進(jìn)行等價(jià)賠償?! ∥?、雙方約定事宜  貨物裝卸均由乙方負(fù)責(zé),并自行承擔(dān)裝卸費(fèi)用,甲方不負(fù)責(zé)提供裝卸人員?! ∝浳锍鰪S前,乙方根據(jù)甲方出具的貨物清單自行清點(diǎn)數(shù)量,并在甲方留存的貨物清單上簽字。貨物出廠后,乙方若發(fā)生貨物短缺,甲方概不負(fù)責(zé)?! ∫曳截?fù)責(zé)并以自己的名義與物流公司對(duì)接,物流公司所發(fā)生的一切問(wèn)題由乙方與其交涉,甲方概不負(fù)責(zé),造成損失的由乙方按貨物價(jià)值等價(jià)向甲方賠償。  因乙方原因造成的貨物損失及損壞,由乙方按貨物價(jià)值向甲方等價(jià)賠償?! ∫曳酵鈬?yán)格執(zhí)行甲方的《物流制度》,作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力?! £P(guān)于物流配送方面的未盡事宜,甲乙雙方共同協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議后方可執(zhí)行,與本合同具有同等法律效力?! ∫曳郊耙曳饺藛T進(jìn)入甲方廠區(qū)時(shí),同意先行到傳達(dá)室進(jìn)行登記,并同意進(jìn)入甲方廠區(qū)后嚴(yán)格按甲方要求停放車(chē)輛、控制車(chē)輛行駛速度、安全駕駛車(chē)輛。乙方同意不攜帶危險(xiǎn)物品和不相關(guān)人員進(jìn)入甲方廠區(qū)。乙方同意留宿人員嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,不留宿相關(guān)人員。乙方保持24小時(shí)通訊暢通。甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上述問(wèn)題,書(shū)面向乙方通知,乙方須按照每次每項(xiàng)向甲方支付違約金100元?! ∫蜃匀唤绮豢煽沽σ蛩卦斐傻呢浳餆o(wú)法運(yùn)輸時(shí),乙方須書(shū)面通知甲方,未書(shū)面通知視為能夠運(yùn)輸,乙方須向甲方承擔(dān)違約賠償1000元。  若單方面違約,甲、乙方均有權(quán)單方面解除合同?! 〖追椒e極協(xié)助乙方,乙方主動(dòng)配合甲方,雙方均無(wú)異議。  1甲、乙雙方一致同意對(duì)于爭(zhēng)議的處理提交甲方當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)。  六、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效?! 〖追?蓋章):__________________乙方:_________________________  代表人(簽字):________________身份證號(hào)碼:____________________  _________年________月_______日_________年________月_______日20xx年物流企業(yè)用工合同范文2022年企業(yè)用工合同范文 (菁華1篇)(擴(kuò)展3)——企業(yè)用工合同范文2022 (菁華1篇) 企業(yè)用工合同范文20221用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,訂立勞動(dòng)合同。下面我為你帶來(lái)企業(yè)用工合同范文20xx,希望同學(xué)們喜歡?! 〖追剑骸 挝幻Q(chēng):______________________  單位地址:______________________  單位性質(zhì)________________________  乙方:__________________________  姓名:__________________________  性別:__________________________  出生日期:______________________  聘用時(shí)間:______________________  身份證號(hào)碼:____________________  聯(lián)系電話:______________________  原退休單位或下崗單位:__________  退休證號(hào)或下崗證書(shū)號(hào):__________  外來(lái)人員就業(yè)登記卡號(hào):__________  家庭住址:______________________  郵政編碼:______________________  戶口所在地:____________________  經(jīng)甲乙雙方經(jīng)*等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,雙方應(yīng)共同遵守合同所列各項(xiàng)條款,違約者必須承擔(dān)法律責(zé)任。  第一條甲方因工作需要,聘用_______同志(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為_(kāi)______部門(mén)計(jì)劃外用工。聘用時(shí)間自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止?! ≡囉闷赺______月,自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止?! 〉诙l乙方同意甲方根據(jù)工作需要,聘用在_______部門(mén)、_______崗位為計(jì)劃外用工。其崗位工作職責(zé)和要求:______________  第三條甲乙雙方權(quán)益和義務(wù)  (一)甲方權(quán)利和義務(wù):  1。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、法律,以及甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理;  2。依據(jù)國(guó)家有關(guān)政策對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處罰;  3。根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供
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