和諧社會(huì)的思政工作途徑(編輯修改稿)
2025-04-05 21:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 政治工作中取得豐碩成果。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善、成熟，高校規(guī)模越來(lái)越龐大，職工的數(shù)量也在不斷增加，職工隊(duì)伍來(lái)自地域也不相同、思想觀念差異也較大，這些都使得高校思想政治工作越來(lái)越難做，而構(gòu)建和諧社會(huì)這一科學(xué)理念的出現(xiàn)為處理日益復(fù)雜的高校思想政治工作提供了新的解決途徑。其具有的現(xiàn)實(shí)意義是加大了員工之間的凝聚力，消除或弱化了員工之間的內(nèi)部矛盾，使得高校內(nèi)部出現(xiàn)了和諧的工作氛圍。新的形勢(shì)下，需要賦予高校思想政治工作新的內(nèi)容，新的方法。因此，我們要對(duì)現(xiàn)有的思想工作方式進(jìn)行創(chuàng)新和改革，以和諧社會(huì)理論為指導(dǎo)思想，來(lái)適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)發(fā)展面臨的新形勢(shì)，在實(shí)際的工作過(guò)程中，要以構(gòu)建和諧社會(huì)為基本出發(fā)點(diǎn)，來(lái)指導(dǎo)學(xué)校思想政治工作。學(xué)校內(nèi)部員工必然存在文化水平參差不齊的現(xiàn)象，因此矛盾與不穩(wěn)定的現(xiàn)象必然存在，我們要嚴(yán)格按照構(gòu)建和諧社會(huì)的高校思想政治工作的要求對(duì)員工進(jìn)行思想教育、積極引導(dǎo)和協(xié)調(diào)，加強(qiáng)職工內(nèi)部的交流與溝通，這樣才能適應(yīng)新形式下高校思
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