精選仲裁申請書匯總10篇(編輯修改稿)
2025-04-05 12:14 本頁面
【文章內容簡介】 賴?！ ∩暾埲耸軅蠖啻握冶簧暾埲私鉀Q本次受傷一事，而被申請人拒絕支付相應費用?，F(xiàn)根據《工傷保險條例》第35條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，……(二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。因此，被申請人應支付一次性傷殘補助金12個月本人工資即每月1800元共21600元。根據川府發(fā)[]42號第8條第2款規(guī)定，【巴中市年在崗職工年平均工資為14651元】。 同時，被申請人還應支付交通費用3000元。因被申請人拒絕支付前述費用?，F(xiàn)申請人根據《工傷保險條例》第2335條，四川省人民政府關于貫徹《工傷保險條例》的實施意見(川府發(fā)〔〕42號)第8條第2款之規(guī)定，依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第27條規(guī)定，特申請貴委依法裁決并支持申請人的前列請求?！ 〈酥隆 趧尤耸聽幾h仲裁委員會 申請人：xxx xx年xx月xx日仲裁申請書 篇6 申請人:姜xx,男,1969年1月23日出生,漢族,住安徽省合肥市包河區(qū)xx鄉(xiāng)xx村xx村民組x號. 被申請人:合肥xx印刷有限責任公司,住所地為合肥市xx路x號. 法定代表人:孔xx,系該公司董事長,聯(lián)系電話05514xxx490. 申訴事項: 請求依法裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關系； 請求依法裁決被申請人向申請人姜xx補發(fā)克扣的工資4000元以及克扣工資經濟補償金1000元； 支付因未及時簽訂勞動合同而產生的雙倍工資22000元； 4； 5； 6； 補繳19xx年12月至20xx年5月期間以及至勞動合同解除之日的各項社會保險； 事實與理由: 自被申請人合肥xx印刷有限責任公司（以下簡稱“xx公司”）于19xx年x月x日注冊成立至今,姜xx是于19xx年8月5日至合肥市xx印刷廠上班的,被申請人xx公司既沒有與申請人簽訂勞動合同,xx公司不僅不能及時發(fā)放工資,而且加班也不依法支付加班工資,. 為維護申請人的合法權益,特依法向貴院申請仲裁,望依法裁如所請. 此致 合肥市包河區(qū)勞動人事爭議仲裁院 申請人:xx 20xx年X月X日 附:勞動爭議仲裁申請書副本一份； 證據若干份； 賠償清單一份:仲裁申請書 篇7 申請人：xxx，男，漢族，1xxx年xx月xx日出生，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號。聯(lián)系電話：xxxxxx。 被申請人：xx有限公司，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號。電話：xxx?！ 》ǘù砣耍簒xx職務：xxx 請求事項： 一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經濟補償金5200元(月平均工資2600元*2)?！ 《?、其中：%。%?！ ∫陨隙椇嫌嫞簒xx元?！ ∈聦?
物理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1