20xx年民-主生活會(huì)四個(gè)意識(shí)四個(gè)自信兩個(gè)維護(hù)三個(gè)方面對照檢查材料1470字范文(編輯修改稿)
2025-04-05 05:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔悖€停留在被動(dòng)支撐，主動(dòng)支撐意識(shí)不足。二是改革創(chuàng)新意識(shí)不足。面對集中化推進(jìn)過程中出現(xiàn)的新問題、新任務(wù)思考不足、辦法不多，難以適應(yīng)新形勢下發(fā)展的各項(xiàng)要求，尤其面對生產(chǎn)任務(wù)繁重、人員有限的情況，只求能夠完成，在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)上、在突破常規(guī)工作上改革創(chuàng)新的魄力不足，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動(dòng)性和創(chuàng)新精神有所減退。 （三）工作作風(fēng)方面 一是開展調(diào)查研究不夠深入。領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常深入基層、不打招呼直奔一線、開展精準(zhǔn)靶向調(diào)研比較少，特別是對系統(tǒng)的操作性、應(yīng)用性、一線的合理化建議、存在的困難等方面，調(diào)研頻次還不夠多、調(diào)研的人員范圍還不夠廣，需要在2019年繼續(xù)提升。二是強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)還不夠深入。領(lǐng)導(dǎo)班子在開展廉政教育
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