6樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“個(gè)服從”“兩個(gè)維護(hù)”個(gè)人對(duì)照材料(編輯修改稿)
2025-09-22 23:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 神狀態(tài)方面。擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的意識(shí)不強(qiáng)，干勁不足，沒(méi)有端正好自己的工作態(tài)度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作存在 ? 不求有功，但求無(wú)過(guò) ? 的思想。遇到難題不善于思考，思想上總有顧慮，不敢直面問(wèn)題，未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，創(chuàng) 造性開(kāi)展工作的 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 意識(shí)淡薄。 （三）工作作風(fēng)方面。在工作中仍然存在工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對(duì)待工作不夠主動(dòng)，不夠積極，宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)淡化，缺少精益求精的工作態(tài)度，對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題分析的不夠深刻，導(dǎo)致工
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