餐飲用工勞務合同范本(標準版)(編輯修改稿)
2025-04-05 04:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 同約定發(fā)放。 乙方按照國家有關規(guī)定享受休假權利，假設法定休假期間正常工作的，工資按三倍發(fā)放，假設乙方將這些假期拿到其他時間休，那么節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。 五、勞動保護和勞動條件 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。 六、社會保險和福利待遇 甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞務合同解除后，應按有關規(guī)定轉移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。 七、勞動紀律 乙方在合同期內(nèi)應做到： 遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。 嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。 按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務。 愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機密。 遵守國家和地方有關計劃生育政策。 八、發(fā)生以下情形之一，本勞務合同終止： 本協(xié)議期滿的。 雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
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