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正文內(nèi)容

物流業(yè)質(zhì)量手冊(cè):資源管理--(編輯修改稿)

2025-04-04 06:51 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】   、權(quán)限和溝通   ●本公司組織結(jié)構(gòu)示意圖(見(jiàn)下頁(yè))   ●主要職責(zé)和權(quán)限   (1)總經(jīng)理  ?、儇瀼攸h和國(guó)家的政策法規(guī),執(zhí)行上級(jí)指示。  ?、谌尕?fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理和公司發(fā)展的決策。  ?、圬?fù)責(zé)制定、貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針和目標(biāo)。  ?、茇?fù)責(zé)批準(zhǔn)《質(zhì)量手冊(cè)》,主持管理評(píng)審。  ?、荽_保質(zhì)量管理體系運(yùn)行所必要的資源配備,并建立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),明確其職責(zé)、權(quán)限及相互關(guān)系。   ⑥負(fù)責(zé)任命管理者代表。   ⑦負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用收支的審批。  ?、嗦男泄景踩赖谝回?zé)任人的所有職責(zé)。   ⑨統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門(mén)的運(yùn)作。   本公司組織結(jié)構(gòu)示意圖   ⑩完成上級(jí)交辦的其他工作。   (2)副總經(jīng)理兼管理者代表  ?、賲f(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)工作,對(duì)所分管的部門(mén)或工作負(fù)責(zé)。  ?、谪?fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持工作。  ?、圬?fù)責(zé)《質(zhì)量手冊(cè)》的審核和《程序文件》、《工作手冊(cè)》的批準(zhǔn)。  ?、茇?fù)責(zé)組織內(nèi)部質(zhì)量審核,向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量管理體系的業(yè)績(jī)和改進(jìn)的需求。   ⑤確保在公司提高員工滿足顧客要求的質(zhì)量意識(shí)。   ⑥代表公司就質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。  ?、哓?fù)責(zé)公司級(jí)糾正和預(yù)防措施及以持續(xù)改進(jìn)為內(nèi)容工作的審批。  ?、嗤瓿煽偨?jīng)理交辦的其他工作。   (3)總經(jīng)理助理  ?、賲f(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)工作,對(duì)所分管的部門(mén)或工作負(fù)責(zé)。  ?、谪?fù)責(zé)定期對(duì)分管部門(mén)工作質(zhì)量進(jìn)行檢查指導(dǎo)。  ?、鄞_保質(zhì)量管理體系在所分管的部門(mén)的有效運(yùn)行。   ④負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理安排的其他工作。   (4)企管部   ①貫徹黨和國(guó)家的政策法規(guī),執(zhí)行上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)的指示。   ②參與公司發(fā)展和管理策劃工作。  ?、圬?fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同文本的審核和相關(guān)法律法規(guī)的事務(wù)工作。  ?、茇?fù)責(zé)制定公司企業(yè)管理方面的規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。  ?、葚?fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推行、指導(dǎo)實(shí)施和改進(jìn)建議。  ?、挢?fù)責(zé)質(zhì)量監(jiān)督,不合格的處理及糾正和預(yù)防措施的落實(shí)工作。  ?、哓?fù)責(zé)客戶投訴的處理及商務(wù)糾紛的受理工作。  ?、嘭?fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的測(cè)量及有關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析工作。   ⑨負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系有關(guān)文件和資料的控制。  ?、庳?fù)責(zé)各類質(zhì)量信息的傳遞、溝通和協(xié)調(diào)工作。   11確保質(zhì)量管理體系在本部門(mén)的有效運(yùn)行。   12完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。   (5)辦公室  ?、儇瀼攸h和國(guó)家的政策法規(guī),執(zhí)行上級(jí)指示,對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示進(jìn)行跟蹤落實(shí)。  ?、谪?fù)責(zé)公司行政管理,做好與公司上級(jí)有關(guān)部門(mén)和公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。  ?、圬?fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)安排及接待工作,做好會(huì)議記錄。  ?、茇?fù)責(zé)公司工作計(jì)劃、工作總結(jié)、請(qǐng)示、報(bào)告、通知等公文的起草和繕印,收發(fā)有關(guān)公文,做好上傳下達(dá)工作。  ?、葚?fù)責(zé)公司檔案資料的管理。  ?、挢?fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理和后勤服務(wù)工作。  ?、哓?fù)責(zé)公司辦公用品的統(tǒng)一采購(gòu)、管理。   ⑧負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營(yíng)許可證和組織機(jī)構(gòu)代碼證、統(tǒng)計(jì)登記證等營(yíng)業(yè)證照的辦理、變更、換證、年審、管理和公章的使用管理工作。  ?、岣鶕?jù)公司的發(fā)展需要,編制人員需求計(jì)劃。嚴(yán)格按照崗位條件要求,統(tǒng)一調(diào)配或招聘所需人員,并負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)教育和考核工作。  ?、庳?fù)責(zé)公司人事、勞資的日常事務(wù)管理工作。   11做好員工政治思想教育工作,關(guān)心員工生活。   12負(fù)責(zé)組織員工文化體育娛樂(lè)等集體活動(dòng)。
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