業(yè)務(wù)員招聘規(guī)定--(編輯修改稿)
2025-04-03 21:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 (6)營銷部經(jīng)理對(duì)試用期業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：電話銷售技巧、和客戶交流的相關(guān)注意事項(xiàng)、技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)員答疑。 在職業(yè)務(wù)員的培訓(xùn) (1)每周區(qū)域經(jīng)理在例會(huì)上進(jìn)行技術(shù)和銷售技巧的培訓(xùn)。 (2)每周例會(huì)上業(yè)務(wù)員之間的技術(shù)交流和銷售技巧分享。 (3)區(qū)域經(jīng)理以答疑的方式對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn)。 篇2：電子公司招聘規(guī)定 電子公司招聘規(guī)定 一、本公司各部門如因工作需要，必須增加員工時(shí)，應(yīng)先依據(jù)《公司年度編制計(jì)劃》和各部門崗位結(jié)構(gòu)
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