【總結(jié)】3/3管理會計職務說明書崗位名稱管理會計崗位編號所在部門財務審計部崗位定員1人直接上級財務審計部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期2003-12-18本職:負責編制財務預算,進行成本管理,監(jiān)督檢查價格管理制度的執(zhí)行,并復核其他會計崗位的工作職責與工作任務:職責一職責表
2025-04-12 11:48
【總結(jié)】企業(yè)管理會計論文:管理會計在企業(yè)中的應用摘要:管理成本會計是為適應經(jīng)濟組織內(nèi)部的經(jīng)營管理而逐步形成和發(fā)展起來的,是將管理和會計這兩個主題融合在一起的一門新興的邊緣學科。它的主要職能是通過建立各種內(nèi)部會計控制制度、編制和提供內(nèi)部經(jīng)濟效益需要的各種數(shù)據(jù)、資料等,提供最優(yōu)經(jīng)營決策所需要的各種信息。本文論述了管理會計在我國企業(yè)中的應用。關鍵詞:管理會計;應用環(huán)境;經(jīng)營
2025-08-15 09:26
【總結(jié)】第1頁共10頁淺談加強企業(yè)人力資源管理的意義摘要企業(yè)人力資源是指能夠推動整個企業(yè)發(fā)展的勞動者能力的總稱。人力資源是企業(yè)的戰(zhàn)略性資源,是企業(yè)生存和發(fā)展的主體,在日益激勵的市場競爭中,人力資源已經(jīng)成為企業(yè)制勝的法寶,所以加強人力資源管理是企業(yè)在市場競爭中取勝的關鍵所在,也是在市場經(jīng)濟條件下企業(yè)發(fā)展壯大的經(jīng)濟資源。人力資源管理是企業(yè)
2025-01-12 01:39
【總結(jié)】第1章企業(yè)管理原理本章重點:了解企業(yè)定義、特點、類型及其基本活動;掌握管理定義及管理職能;了解管理理論的發(fā)展歷史第1章企業(yè)管理原理§1人類的管理活動一、人類活動的特點1、目的性:人類活動有預期目的;2、依存性:人類發(fā)展引起社會分工,人類存在著依存關系;3、知識性:從前人的經(jīng)驗中學習,人類的知識形成體系(理論、原理、方法、技藝等)
2025-04-14 13:14
【總結(jié)】第一篇:企業(yè)文化在企業(yè)管理中的意義與作用 企業(yè)文化在企業(yè)管理中的意義與作用 -------魏光明(摘錄) 企業(yè)文化來自于企業(yè)的長期發(fā)展建設之中,其建設的根本任務,就是圍繞著和諧社會建設的要求和科...
2024-10-28 21:12
【總結(jié)】第一篇:雷鋒精神在當代1 雷鋒精神的當代價值 在新21世紀我們的雷鋒精神仍然光芒萬丈,這使我想起了一句詩,“想把自己的名字刻在石頭上永垂不朽,可名字比石頭爛的更早?!蔽覀兊睦卒h同志他只是一個普普通...
2024-10-21 14:22
【總結(jié)】第一篇:雷鋒精神在當代10 雷鋒精神在當代 3月5日,相信有許多人,都會不由自主地想起一個英雄,也是一個模范,一個永垂不朽的名字——雷鋒! 雷鋒在不滿七歲時就成了孤兒,1950年,雷鋒當了兒童團...
2024-10-13 17:52
【總結(jié)】第一篇:雷鋒精神在當代2 雷鋒精神在當代 雷鋒離世已經(jīng)50年,這50年,社會發(fā)生了巨變,人們的生活發(fā)生了巨變,思想觀念也在發(fā)生巨變。但50年后的今天,我們依然把“學雷鋒”當成一個至高無上的活動。雷...
2024-10-13 18:13
【總結(jié)】第一章總論?管理會計的形成和發(fā)展?管理會計的特點?管理會計的職能第一節(jié)管理會計的形成和發(fā)展?一、管理會計的初步形成??(1)結(jié)繩記事(原始社會)?(2)“司會”--西周時職位?“月計歲會”--方法?“計”--零星算“會”--綜合算?(3)四柱清冊
2025-01-10 20:11
【總結(jié)】會計是以貨幣為主要計量單位,以憑證為依據(jù),借助于專門的技術方法對各單位的經(jīng)濟活動進行完整、連續(xù)、系統(tǒng)的反映和監(jiān)督,借以加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益,同時是一切商業(yè)、經(jīng)濟活動的語言、準則和根基。它既是經(jīng)濟管理的重要組成部分,又是經(jīng)濟管理的重要工具(信息系統(tǒng))。根據(jù)不同的使用者或服務對象及目的,會計分為財務會計、管理會計、金融會計、成本會計等。其中財務會計應用最廣。
2025-04-15 22:34
【總結(jié)】第一篇:激勵對企業(yè)管理的現(xiàn)實意義 激勵對企業(yè)管理的現(xiàn)實意義 一、激勵與管理的概念 激勵理論主要包括馬斯洛的需求層次理論、赫茨伯格的雙因素理論和麥克利蘭的成就需要理論、弗洛姆的期望理論、洛克和休斯...
2024-11-09 07:23
【總結(jié)】 行業(yè)協(xié)會在質(zhì)量管理中意義 1行業(yè)協(xié)會在質(zhì)量監(jiān)管中的重要地位 企業(yè)缺乏自我約束。企業(yè)存在的價值雖然不單單是追逐利潤,但企業(yè)作為經(jīng)濟活動的細胞其本質(zhì)是追求利潤的最大化,贏得利潤毫無疑問是企業(yè)生存的...
2024-09-28 10:18
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2025-07-24 18:53
【總結(jié)】第一篇:雷鋒精神在當代 雷鋒精神在當代 當我們身在信息大爆炸的時代時,雷鋒精神是掛在嘴邊,還是已經(jīng)與我們形影不離?那么多的公益廣告是否已經(jīng)滲透我們的生活?雷鋒精神在當代的提法是否已讓你我有所警醒?...
2024-10-13 17:56
【總結(jié)】 微組織在當代高校教育管理中的作用 在新形勢下,高校教育的管理面臨很大的挑戰(zhàn),同時也存在較多的機遇,目前,高校教育的主體大都為90后,其固有的特質(zhì),加上高校教育中活動開展的單一枯燥性,以及新...
2025-01-17 00:53