市級文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(編輯修改稿)
2025-04-02 01:51 本頁面
【文章內容簡介】 明顯提高：12年我縣教師有28人被評為省級縣域優(yōu)秀教育人才，3人被評為省級師德先進個人，1人獲得國家級特級教師稱號。充分發(fā)揮了典型引路，榜樣示范作用?！ ∵M一步完善未成年人思想道德建設協(xié)調機制。我們明確了縣級各部門的相關職責和任務，初步形成了未成年人思想道德建設齊抓共管，各負其責的局面。深化“警校共育”和“家校共育”，積極探索“共建共育”新模式，形成全覆蓋無縫隙網(wǎng)絡和全社會共同關心青少年學生健康成長的濃厚氛圍。廣泛開展多種形式的德育實踐活動，舉行優(yōu)質主題班隊會競賽活動，寓德育于活動之中：xx年開展了以“感受新變化，迎接xx大”為主題，繼續(xù)組織開展“中小學弘揚和培育民族精神月”活動，組織全縣中小學生統(tǒng)一上形勢教育課，讓學生在實踐活動中親身感受身邊的變化、家鄉(xiāng)的變化；2012年開展了“迎奧運、促和諧”愛國主義讀書教育活動和“紀念趙尚志將軍誕辰一百周年”系列活動，進行了校園文化藝術節(jié)、廉潔文化進校園等教育活動?！ 〖訌娊逃辗üぷ?。首先開展了法制宣傳進校園活動。邀請執(zhí)法人員深入學校開展講座幾十次，學生受教育面100%。進一步培育了學生的法制觀念，提高了學生的自我保護意識，增強了青少年預防犯罪的能力。積極推進依法治校。建立依法治校監(jiān)督檢查機制，嚴禁教師體罰和變相體罰學生，違規(guī)補課等違法違紀行為。進一步規(guī)范了校務公開制度和教代會程序，健全學校內部管理各項制度。2012年，教育工會被評為全省教育系統(tǒng)先進工會組織。其次堅持了“首問責任制”、“服務忌語”、“文明用語”、“向社會的公開承諾”、“政務公開欄”、“崗位公示欄”。完善了《局領導和科室干部聯(lián)系學校制度》，機關工作人員定期到學校，了解辦學情況，為學校發(fā)展出主意、想辦法。以規(guī)范教育收費行為為重點，糾正校園不正之風，局領導班子先后多次參加廣播電視局的專題報道，就教育收費，招生考試和貧困生資助等備受社會關注的熱點話題，向社會各界進行政策解讀與宣傳，社會反響良好。 ?。ㄈ┴S富活動內容，展現(xiàn)單位形象，積極營造創(chuàng)建氛圍?！ 〖訌姯h(huán)境建設，樹立機關、校園整潔形象。加強機關環(huán)境衛(wèi)生治理，進一步落實“門前三包，門內衛(wèi)生達標”的目標責任制，開展“除四害”和“愛國衛(wèi)生大掃除”“衛(wèi)生科室月月評”等活動，抓好薄弱環(huán)節(jié)，消除衛(wèi)生死角，集中整治亂吐、亂扔、亂倒、亂搭、亂貼、亂畫及“臟、亂、差”等現(xiàn)象，為職工營造一個整潔、美觀、舒適的工作環(huán)境。進一步加強中小學校園文化建設，校園做到綠化、美化，校風做到勤學進取，教風做到愛生樂教，學風做到篤
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