20xx淺談出納工作的重要性精選(編輯修改稿)
2025-03-30 05:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 可能都會在今后某一個重要的時機中帶給你意想不到的驚喜和收獲。工作習慣，在工作開場的時候就要養(yǎng)成。接著學習，在生活的道路上不能停歇。十四周實習本來以為會過的特別慢，卻沒想到這么快要完畢了。我明白實習是每一個大學畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中理解社會、在實踐中穩(wěn)定知識，將我們的理論知識與工作實踐相結(jié)合；實習又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學到了特別多在課堂上根本就學不到的知識，既開闊了視野，又增長了見識，為我們以后進一步走向社會鋪路，為我們在社會立足奠定根底，也是我們走向工作崗位的第一步。篇二：淺談財務工作考核的重要性淺談財務工作考核的重要性摘要：本文通過分析財務考核工作的必要性，從四個方面著重提出了財務考核工作對提高財務治理水平有著重要的意義，各單位要加強財務治理工作，加大對財務工作的注重程度。關鍵詞：財務考核 標準化 職業(yè)道德財務治理是在一定的整體目的下，關于資產(chǎn)的購置（投資），資本的融通（籌資）和運營中現(xiàn)金流量（營運資金）以及利潤分配的治理。財務治理是企業(yè)治理的一個組成部分，它是按照財經(jīng)法規(guī)制度，按照財務治理的原那么，組織企業(yè)財務活動，處理財務關系的一項經(jīng)濟治理活動。財務工作是一項社會經(jīng)濟治理工作，加強財務工作治理關于社會經(jīng)濟秩序的正常運轉(zhuǎn)有著重要意義。現(xiàn)階段不同單位對提高財務治理工作有著不同的途徑和方法，但都加大了對財務工作的注重程度。我單位為了加強財務治理，實現(xiàn)財務的核算和監(jiān)視職能，制定了財務考核制度，每年年終對所屬單位就以下幾個方面進展考核。①會計根底標準化：考核分數(shù)2分。②經(jīng)費收入與支出：本年支出是否超年度經(jīng)費，同時考核事業(yè)收入（罰沒返還），與去年同期比。考核分數(shù)2分。③專項資金：專項資金是否做到專款專用，有無挪用、擠占和拆借現(xiàn)象，?？钪С銎睋?jù)是否真實、有效、合法。是否按照目的本錢進展本錢操縱?？己朔謹?shù)2分。④年度經(jīng)濟收入指標：與去年相比，經(jīng)濟收入是否增加?？己朔謹?shù)1分。⑤年度結(jié)余指標：對施工單位未完工的工程按累計收支進展核算，考核利潤情況?？己朔謹?shù)為2分。⑥各所屬單位財務科學習情況：考核分數(shù)為1分。財務人員要加強學習，針對所學習內(nèi)容進展提征詢。通過上述考核，提高財務工作治理水平，建立一套完好的監(jiān)視體系。通過考核，確保會計制度實在可行，提高會計工作質(zhì)量。主要表達在以下方面： 1 通過財務考核評分，提高了財務工作會計根底標準化治理水平對會計根底工作進展標準化治理，是指按照國家的法律和財經(jīng)政策、行為主體通過對部門或單位的經(jīng)濟業(yè)務事項進展全面協(xié)調(diào)、監(jiān)視、檢查、記錄和反映的全過程，確保單位或部門正常運轉(zhuǎn)，獲取經(jīng)濟效益。標準會計根底工作是提高會計信息質(zhì)量，加強會計工作、強化會計工作治理的重要保證。會計根底標準化涉及到財務治理的方方面面，通過財務考核評分，能夠及時覺察工作中存在的征詢題，及時改正?？己酥幸恍﹩挝粫嫺坠ぷ鞑粯藴剩斐少~證、賬賬、賬表、賬實不符；會計根底工作重方式，一些單位在加強會計根底工作方面，做了一些工作，但做得不到位，會計科目劃分不清；本錢核算不精確，有的施工單位遲遲不開發(fā)票，造本錢錢不能入賬，往來款項數(shù)額極大，工程核算無法進展；經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生后，不能及時入賬，反映財務情況不真實、不完好等情況。通過年終考核，針對考核單位一年來的財務情況，指出缺乏并給予合理化建議，使財務工作更加標準化、標準化。 2 通過財務考核評分，提高了單位負責人對財務工作的注重程度單位負責人為本單位會計行為的責任主體，理應對本單位的財務治理工作負責。應做到自我約束、自我監(jiān)視。《會計法》明確規(guī)定，單位負責人必須保證會計材料的真實完好，熟悉有關財經(jīng)法律制度，
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