20xx煤礦安全質量標準化管理考核辦法精選(編輯修改稿)
2025-03-26 01:32 本頁面
【文章內容簡介】 理制度??????? 《晉城煤業(yè)集團平安質量標準化標準及考核評級方法（試行）》中企業(yè)一級標準制定、完善本組相關制度。??????? ，確保制度可行，達集團公司標準要求。??????? 、檢查標準及考核方法在該文件下發(fā)后10日內制定完畢，并報辦公室。??????? 強化平安質量標準化培訓??????? ，指定專職老師授課，必要時請?zhí)幨胰藛T講課。重點對井下各專業(yè)、各部室檢查人員、區(qū)隊治理人員及班組長進展培訓。培訓完畢后進展閉卷考試，考試成績低于90分的，每低一分，罰款50元；對考試不及格者先自學后補考，直至考試達90分及其以上。凡補考一次罰200元。.??????? ，將進一步開展平安質量標準化知識競賽，競賽方案另行下發(fā)。??????? 平安質量標準化工作實行打算治理??????? ，總結上月工作，安排下月打算。??????? （隊）每周都要有工作打算和目的，每半個月要召開一次講評及考核，做到自我治理、自我約束、自我完善。??????? （隊）對打算的每一項工作要有安排、有措施、有負責人、有時間要求、有檢查、有考核、有獎懲。??????? （隊）的打算考核材料分類歸檔。??????? 以技術材料治理為切入點，強力推行精細化治理??????? 、上報，對操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、專項措施的編制、審批、貫徹、執(zhí)行及區(qū)隊作業(yè)規(guī)程復查、評優(yōu)、自檢、互檢等進一步完善制定方法，本文下發(fā)5日內制定完畢并下發(fā)。??????? 、檢查材料分門別類建檔，計財部要按辦公室的要求給各部室、區(qū)（隊）將辦公器具裝備齊全，到達精細化治理的要求。??????? 企業(yè)形象專業(yè)分別由各相關部門對所分管范圍內的標準化工作進展自檢，每旬檢查一次。企管部作為牽頭單位，每月對其它部門進展一次檢查，對存在征詢題整改情況進展督查，辦公室每季對各部門進展一次檢查，并現場提征詢抽考專業(yè)標準，企管部、計財部、人力資源部必須在每月末前一天將本月部門專業(yè)得分按集團公司要求的表格進展定級打分整理后報辦公室，遲交的單位扣專業(yè)績效分5分，不交扣100分。同時確保四項專業(yè)必須動態(tài)到達企業(yè)一級標準，集團公司檢查時定級得分不低于97分，扣相關部門績效分5分，辦公室檢查
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1