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正文內容

20xx年機關黨支部黨建工作制度匯編(編輯修改稿)

2025-03-15 01:38 本頁面
 

【文章內容簡介】 ,根據(jù)局黨委年度學習計劃進行,原則上每月集中學習2次,每年不少于24次,也可根據(jù)工作情況進行調整。
  四、學習準備與考勤
  (一)機關支部學習的內容、時間,原則上按照年度計劃進行,特殊情況或需要調整學習內容或時間,由機關黨支部書記確定。支委會負責準備學習資料,擬定學習安排,通知與會人員,并做好考勤、會議記錄、信息報送等工作。
  (二)嚴格學習考勤。,集中學習實行簽到制度,因故不能參加學習的,須向機關支部書記請假,并主動做好補課工作。每季公布出勤情況,確保參學率90%以上。
  五、學習檢查
  統(tǒng)一配發(fā)學習筆記本,黨員干部要認真做好學習筆記。黨支部采取檢查學習記錄、讀書筆記、個別談話等方式檢查黨員干部的學習情況及效果,并以適當形式進行反饋和交流。
  六、學習考核
  年末對黨員干部學習成效進行綜合測試,成績優(yōu)秀者給予表揚。年度學習缺勤10次(含10次)以上,無故缺勤2次(含2次)以上,年度學習測試或筆記檢查不合格者,進行批評教育,年度評先評優(yōu)不予以考慮并通報批評。
  “三會一課”制度
  一、機關支部黨員大會
  (一)主要任務:
  討論、決定本支部的重大問題,傳達貫徹上級黨組織的決議、指示。
  選舉新的支部委員會,增補和撤銷支部委員。
  接收新黨員。
  提出對黨員的獎勵和處分意見,決定職權范圍內的對黨員的表彰和處分。
  (二)召開支部黨員大會的一般程序:
  (1)會前準備工作。支部委員會確定會議的議題,并就議題的調查研究和綜合分析情況形成初步意見和方案。發(fā)出會議通知,通知的內容包括會議的實踐、地點、內容、議程等。
  (2)會議開始。宣布會議開始,報告應到人數(shù)、實到人數(shù)(應超過應到黨員數(shù)半數(shù)以上方為有效)、缺席數(shù)及缺席原因。宣布會議議題。
  (3)討論。黨支部提出意見和方案,大家圍繞議題進行討論,黨員發(fā)表意見。
  (4)表決。參加會議的正式黨員進行表決。有應到會半數(shù)以上有表決權的正式黨員贊成,決議方可通過。
  (5)宣布表決結果。形成決議。
  (6)總結。主持人簡要總結,并對如何落實大會決議作出具體部署。
  整個會議要制定專人進行記錄,內容包括:
  會議時間、地點、主持人、記錄人、黨員出席缺人數(shù)、中心議題、黨員發(fā)言要點、討論中的不同意見、最后作出的決定等。記錄要妥善保存并存檔。
  二、黨支部委員會
  (一)按照黨章規(guī)定,支部委員會每屆任期2年或3年。
  (二)支部委員會一般每月召開一次,也可以根據(jù)需要隨時召開。
  (三)必要時也可召開支委擴大會議,吸收黨小組長和有關黨員干部參加。
  (四)會議主要內容是:學習上級黨組織有關文件、傳達會議精神。通報支部工作情況,聽取黨員意見和建議,部署工作。匯報、交流思想心得,開展批評與自我批評。討論通過黨員發(fā)展、轉正。
  三、黨小組會
  黨小組會一般每月召開一至兩次。會議內容一般圍繞黨的中心工作和黨支部的近期工作,結合本小組的實際情況確定,每次解決一兩個問題。
  開好黨小組會注意抓好四個環(huán)節(jié):
  (一)會前要與黨支部溝通,確定內容、方法,通知黨員做好準備。
  (二)抓住中心內容力求統(tǒng)一思想。
  (三)明確責任,及時督促檢查議定內容。
  (四)做好記錄,向支部匯報。
  四、黨課
  原則上每半年進行一次。由書記主持,參加人員為全體黨員和入黨積極分子。
  授課內容為:傳達黨的文件,黨紀黨風和黨的有關知識教育、表彰先進人物、播放有教育意義的電視錄相,不斷提高全體黨員的政治素質。
  黨員管理制度
  黨員管理是加強黨員隊伍建設的重要內容,是加強黨的先進性建設的基本途徑之一,是實現(xiàn)黨的政治路線的重要保證,也是基層黨組織一項經(jīng)常性的重要工作。為加強黨員管理,使黨員能及時參加黨的組織生活,發(fā)揮先鋒模范作用,結合我局實際,制定本制度。
  一、黨籍關系
  黨員因調動工作、學習及其他原因等離開所在單位,黨支部和黨員應嚴格按照黨章規(guī)定及時辦理轉移組織關系的手續(xù)。
  黨員一般應參加所在支部黨的組織活動,外出學習或工作的,參加居住地黨組織的組織生活。
  外出時間在6個月以上的黨員,一般應轉出正式組織關系。外出時間在2—6個月之間的黨員,則出具黨員證明信,或流動黨員活動證。
  二、自身建設
  黨員每年至少1次要以口頭或書面形式向支部或黨小組匯報一次思想、工作情況,以便黨組織對其進行考察和監(jiān)督。
  黨支部成員按分工,經(jīng)過同黨員交心談心,了解黨員的思想、學習和生活情況,了解他們對黨組織和其他黨員的意見、要求,做好深入細致的思想政治工作。
  三、組織生活
  堅持“三會一課”制度
  每名黨員應主動參加組織生活,特別是黨員領導干部要過好雙重組織生活。不允許有任何不參加黨的組織生活,不接受黨內外群眾監(jiān)督的特殊黨員。
  黨員必須認真執(zhí)行黨的決議,努力完成黨組織交給的各項任務。
  加強對預備黨員的管理,由入黨介紹人定期寫考察紀實,并為他們提供鍛煉的機會,預備期滿,及時討論轉正問題,并按程序上報審批。
  四、民主評議
  黨支部每年一次對黨員在思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行全面評價和考核。
  嚴格依照黨章規(guī)定的黨員標準,結合黨員本人的工作總結和檢查目標責任制的執(zhí)行情況進行考核。
  通過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段,對黨員作出客觀公正的評議。
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