20xx年文學(xué)社管理細(xì)則(編輯修改稿)
2025-03-15 01:24 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 爭(zhēng)取社會(huì)贊助。開(kāi)展社會(huì)調(diào)查，為社團(tuán)活動(dòng)面向社會(huì)。走向社會(huì)作準(zhǔn)備工作。與兄弟高校建立聯(lián)系，為文學(xué)社與其它高校社團(tuán)開(kāi)展活動(dòng)做好前期準(zhǔn)備工作。
公關(guān)部：負(fù)責(zé)社團(tuán)校內(nèi)、外活動(dòng)的公關(guān)禮儀事務(wù)及社團(tuán)間交流、承辦我社文藝活動(dòng)。
宣傳部：負(fù)責(zé)社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)的廣告宣傳和期刊的發(fā)行宣傳。
微機(jī)部：負(fù)責(zé)維護(hù)社團(tuán)網(wǎng)站，利用網(wǎng)上資源，做好網(wǎng)內(nèi)外交流。
(四)文學(xué)社經(jīng)費(fèi)
來(lái)源：合法的社會(huì)資助及其它合理創(chuàng)收。
文學(xué)社資金管理
(1)本社資金由副社長(zhǎng)進(jìn)嚴(yán)格管理，不得貪污、挪用。
(2)社員和委員會(huì)成員若需經(jīng)費(fèi)，必須向社長(zhǎng)或副社長(zhǎng)申請(qǐng)，報(bào)銷出具副社長(zhǎng)簽字的收據(jù)。
(3)副社長(zhǎng)定期或每次活動(dòng)后負(fù)責(zé)向社長(zhǎng)通報(bào)資金進(jìn)行情況。
(4)各項(xiàng)資金的來(lái)源、使用必須認(rèn)真作好帳目。
第三章 附則
第十二條 本章程自頒布之日起施行。
第十三條 本章程在時(shí)間中不斷完善。
第十四條 本章程最終解釋權(quán)歸文學(xué)社主委會(huì)。
文學(xué)社管理細(xì)則三 社員名字的含義：
擷英是就是從精華中取之精華的意思，我社將”英”改為”鷹”是意在挑選精英 鷹擊長(zhǎng)空!
總則
第一條 社團(tuán)目的及意義
本社為院系領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的全院范圍的文學(xué)性社團(tuán)。社團(tuán)將凝聚校內(nèi)所有愛(ài)好文學(xué)的人為己任，努力為我校學(xué)生創(chuàng)建一個(gè)文學(xué)交流的平臺(tái)，豐富校園文化。本社主要以定期出版?？?舉辦演講，聯(lián)歡及公益活動(dòng)來(lái)豐富社員大學(xué)業(yè)余生活，發(fā)揮學(xué)生特長(zhǎng)，鍛煉寫作、演講社交等能力，為社員以后踏上社會(huì)打下基礎(chǔ)。
第二條 組織性質(zhì)：
擷鷹文學(xué)社全體成員一切工作應(yīng)該在校團(tuán)委和經(jīng)管系指導(dǎo)老師的支持下進(jìn)行，應(yīng)聽(tīng)從團(tuán)委的指示，并服從團(tuán)委的管理。
第三條 宗旨：
以傳承文化為主體思想，承擔(dān)當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的歷史使命，傳播傳承民族文化。
第四條 社員一律評(píng)等，有言論和創(chuàng)作的獨(dú)立和自由，對(duì)社會(huì)輿論擁有自主權(quán)。對(duì)社團(tuán)有批評(píng)建議的權(quán)利。
組織編排及分工
第一條 組織編排
委員會(huì)
秘書(shū)處 創(chuàng)作部 編輯部 網(wǎng)編部 宣傳部 外聯(lián)部
財(cái)政組 檔案組 校編組 美編組 編輯組 宣傳組 外援組 推廣組
第二條 組織分工及職責(zé)
社長(zhǎng):
1 統(tǒng)籌全局工作。
2 文學(xué)社內(nèi)外代表,協(xié)調(diào)各部關(guān)系，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等。
3 對(duì)各部責(zé)人有任免權(quán)但需經(jīng)社員大會(huì)討論通過(guò)。
4 社長(zhǎng)對(duì)下一年級(jí)社長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
5 社長(zhǎng)對(duì)社團(tuán)事務(wù)無(wú)最終決議權(quán)，除非事情緊急不得一人決定重大事項(xiàng)。
要求 熱愛(ài)文學(xué)，良好的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，有很好的得計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)。很好的責(zé)任心，主動(dòng)維護(hù)社團(tuán)社員利益。由一人擔(dān)任。
副社長(zhǎng)：
1 協(xié)助社長(zhǎng)工作對(duì)具體工作進(jìn)行分工落實(shí)，主要負(fù)責(zé)社內(nèi)工作安排管理，處理具體細(xì)節(jié)事務(wù)。
2 在社長(zhǎng)缺任是暫時(shí)接管社長(zhǎng)工作。
要求各校區(qū)分部一人。
委員會(huì)及部長(zhǎng)：
1 由社長(zhǎng)副社長(zhǎng)及部部長(zhǎng)副部長(zhǎng)擔(dān)任委員會(huì)成員，由社長(zhǎng)管理主持。
2 委員會(huì)對(duì)所有爭(zhēng)議或重大的事務(wù)擁有最終決議權(quán)。所有重大或有爭(zhēng)議的事務(wù)或活動(dòng)，由委員會(huì)決定放施行最佳方案。
4 對(duì)全體社員有任免權(quán)，決定會(huì)員的吸收或除名。
5 起草與各部相關(guān)的活動(dòng)草案(社團(tuán)集體活動(dòng)由秘書(shū)處起草)，委員會(huì)決議通過(guò)。
6 協(xié)調(diào)部門工作，對(duì)部門的工作進(jìn)行計(jì)劃協(xié)調(diào)組織，協(xié)調(diào)部門人員關(guān)系調(diào)動(dòng)積極性
7部長(zhǎng)為主要負(fù)責(zé)人副部長(zhǎng)協(xié)助工作，處理好關(guān)系對(duì)部門進(jìn)行分工管理。
要求 有管理能力，善于溝通協(xié)調(diào)，有實(shí)干精神。有對(duì)所監(jiān)管部門社員的同樣的能力要求。根據(jù)人數(shù)設(shè)置人員管理 原則上設(shè)正副兩人對(duì)部門具體負(fù)責(zé)，保證兩校區(qū)有負(fù)責(zé)人至少一名。
秘書(shū)處：負(fù)責(zé)社內(nèi)財(cái)物工作，活動(dòng)記錄，會(huì)議以及活動(dòng)策劃，出謀劃策，監(jiān)督各部工作。部長(zhǎng)每月向委員會(huì)交一篇月份總結(jié)。
1 財(cái)政組：
1) 管理社
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