20xx年護(hù)士崗位勝任力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究(編輯修改稿)
2025-03-15 01:19 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ）副高級(jí)及以上職稱；（3）本科及以上學(xué)歷；（4）對(duì)本研究有足夠的了解和積極性；（5）自愿參加本研究，能保證在課題研究的時(shí)間內(nèi)參加2輪咨詢。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格篩選，最終選取25名專家。專家年齡36～54歲；其中碩士3人，本科22人；正高級(jí)職稱6名，副高級(jí)職稱18名，中級(jí)職稱1名；護(hù)理管理者14名，臨床護(hù)理專家9名，護(hù)理教育者1名，臨床醫(yī)生1名。，共進(jìn)行2輪專家咨詢，要求專家1周內(nèi)完成。收回第一輪專家意見(jiàn)后，根據(jù)專家咨詢結(jié)果及反饋意見(jiàn)進(jìn)行整理分析，調(diào)整問(wèn)卷內(nèi)容，形成第二輪專家咨詢問(wèn)卷，再次征求專家意見(jiàn)。
。（1）專家積極系數(shù)：用問(wèn)卷有效回收率表示[7]。（2）專家權(quán)威程度：用專家權(quán)威系數(shù)Cr表示，當(dāng)Cr，提示專家意見(jiàn)可信[8]。（3）專家意見(jiàn)協(xié)調(diào)程度：用變異系數(shù)及協(xié)調(diào)系數(shù)表示，以變異系數(shù)2結(jié)果
專家咨詢結(jié)果的可靠性直接影響結(jié)論的準(zhǔn)確性、有效性、科學(xué)性，可靠性主要是通過(guò)計(jì)算專家積極性系數(shù)、專家權(quán)威系數(shù)、專家協(xié)調(diào)程度等指標(biāo)來(lái)衡量。，第一輪發(fā)放問(wèn)卷25份，回收有效問(wèn)卷24份，有效回收率為96%，共有9名專家提出16條修改意見(jiàn)；第二輪發(fā)放問(wèn)卷24份，回收有效問(wèn)卷24份，有效回收率為100%，共有3名專家提出3條修改意見(jiàn)。兩輪專家咨詢問(wèn)卷的有效回收率均70%，說(shuō)明專家積極性高。（Cr）取決于專家對(duì)指標(biāo)判斷的依據(jù)（Ca）和專家對(duì)指標(biāo)的熟悉程度（Cs）。專家權(quán)威程度越大，提示研究結(jié)果越可靠。Cr=（Ca+Cs）/2。（Ca=，Cs=）；（Ca=，Cs=）。兩輪咨詢專家的權(quán)威系數(shù)均，說(shuō)明專家的權(quán)威程度較高。、協(xié)調(diào)系數(shù)來(lái)分析專家意見(jiàn)協(xié)調(diào)程度。變異系數(shù)表明專家對(duì)各個(gè)指標(biāo)相對(duì)重要性的波動(dòng)程度，變異系數(shù)越小，專家協(xié)調(diào)程度越高?！??？系?tīng)枀f(xié)調(diào)系數(shù)一級(jí)指標(biāo)（4個(gè)）W=，二級(jí)指標(biāo)（10個(gè)）W=，三級(jí)指標(biāo)（46個(gè)）W=，顯著性檢驗(yàn)顯示，差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（
權(quán)重表示的是數(shù)量的重要性程度，是一個(gè)相對(duì)的概念[11]。兩輪咨詢后，一級(jí)指標(biāo)的權(quán)重分別為：、。二級(jí)指標(biāo)權(quán)重分別為：、、、。
第一輪咨詢后，～，～。24位專家均同意按照專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)能力、綜合素質(zhì)4個(gè)維度來(lái)劃分?！?。～，～。從結(jié)果看，符合各項(xiàng)指標(biāo)均數(shù)、變異系數(shù)3討論
本研究采用Delphi專家咨詢法，共進(jìn)行兩輪專家咨詢，兩輪專家咨詢問(wèn)卷的有效回收率分別為96%和100%，均大于70%，
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