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正文內(nèi)容

20xx年如何防范簽訂勞動(dòng)合同糾紛(編輯修改稿)

2025-01-25 22:21 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 于只給空白合同簽名,則可能構(gòu)成欺詐。
  就本條而言,《勞動(dòng)合同法》明確,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼,都是勞動(dòng)合同的必備內(nèi)容。
  勞動(dòng)者要注意用人單位是否有用工資格。單位最基本的資格就是進(jìn)行工商登記,自然人、無(wú)牌無(wú)證的小包工頭、”。山寨工廠”。等沒(méi)有用工資格。
  二、怎么約定試用期
  首先要明確,可以有也可以沒(méi)有試用期,試用期是包含在合
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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