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正文內(nèi)容

20xx年北京市病假工資規(guī)定(編輯修改稿)

2025-01-25 05:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,企業(yè)月平均工資的40%低于在職職工定期生活困難補助標準的應補到在職職工定期生活困難補助標準。
  職工的疾病待遇高于本市上年度月平均工資的可按本市上年度月平均工資計發(fā)。
  長病假有可能會造成對學業(yè),工作的影響,一般要請長病假就得先給主管負責人和相關責任人做請示,特殊情況除外。
  工資計算方式
  對于病假工資,用人單位可以在合同中與職工進行約定,只要不低于當?shù)刈畹凸べY的80%就可以。根據(jù)勞動部《關于職工全年月平均工作
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