20xx黃金面試技巧匯總(編輯修改稿)
2025-01-17 03:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 職工作，可以轉(zhuǎn)正，但工資不會調(diào)節(jié)。三、能勝任工作，轉(zhuǎn)正后工資上調(diào)至4000元。
此人手腳勤快、能力很強，技術(shù)扎實?？墒怯幸粋€缺點，爭強好勝，愿與別人較真。入職后看不慣部門部分老員工的工作方式，聽不慣部分老員工言談。所以其對這些人都不以理會，更不愿與他們溝通。而在那些人的眼里，其太傲慢，不合群，討人嫌。久而久之說三道四的就此起彼伏，當(dāng)試用期滿時他本人雖然能勝任，但調(diào)查和平時很少有人說他的長處和優(yōu)點，其口碑極壞，結(jié)果是可以轉(zhuǎn)正，但工資不作調(diào)整，其無奈幾個月后離職而去。相信如果其不總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，改變自己到哪都是同一個結(jié)果。
從以上兩個案例中不難看出，在應(yīng)聘和入職時誠實、自信、謙虛、謹(jǐn)慎這八個字的重要性，這也是做人做事的 一個標(biāo)準(zhǔn)。
折疊十大方法
為了能在較短的時間內(nèi)成功地營銷自我，講話策略與口才是一個關(guān)鍵因素。
第一招:把緊自己的嘴巴，三思而后答。
面試場上，考官們經(jīng)常采用的一個基本策略就是盡量讓應(yīng)試者多講話，目的在于多了解一些應(yīng)試者在書面材料中沒有反映的情況。
你在面試時一定要注意把緊自己的嘴巴，如果認(rèn)為已經(jīng)回答完了，就不要再講。最好不要為了自我推銷而試圖采用多講話的策略來謀求在較短的時間內(nèi)讓招聘方多了解自己，
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