20xx節(jié)日講話高速公路公司對標一流演講工作匯報(編輯修改稿)
2025-01-17 02:54 本頁面
【文章內容簡介】 持“只要干好本職工作，嚴格按照上級要求抓好工作落實就是最大的創(chuàng)新”，現在看，明顯不合時宜。要打造出XX“品質工程”，提升“XX品牌”，就要以效益為導向，加強項目策劃創(chuàng)建，加快構建產、學、研用技術創(chuàng)新體系，培養(yǎng)復合型人才，激發(fā)創(chuàng)新活力。
（三）對照封閉狹隘，擴大開放不夠。通過本次赴XX集團學習交流，公司對標一流企業(yè)的先進管理經驗和經營模式，將“骨頭里榨油精神”的管理理念學為己用，為公司未來發(fā)展拓展新思路、注入新動力、增添新活力。
（四）對照資源依賴，市場理念不濃。部分黨員干部呈現出“身體進入新時代，思想停在過去時”的狀態(tài)，究其原因還是思想觀念落后，服務意識、市場概念不強。接下來公司將著力完善優(yōu)化成本控制、質量管理、安全管理體系等建立，提升項目的“品牌效應”，發(fā)揮人才優(yōu)勢，提升行業(yè)知名度、競爭力、影響力，開拓更為廣闊的市場 （五） 對照隨遇而安，工作標桿不高。我們爭先進位的精神、負重奮進的精神還存在不足，安于現狀的心態(tài)普遍，危機感、責任感、進取心定位不高。對標對表XX的企業(yè)文化、管理理念、精神面貌、機制體制、工程建設等方面，內強管理，外塑形象，切實把工作
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