20xx經(jīng)驗(yàn)材料深入推進(jìn)考核綜合分析研判不斷提高選干部配班子科學(xué)精品范文(編輯修改稿)
2025-01-17 02:04 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 任考核結(jié)果，從2020年起對(duì)省管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展綜合研判，并于2020年出臺(tái)綜合研判工作辦法，推廣運(yùn)用到全省各級(jí)各類班子。一是研判內(nèi)容注重全面精細(xì)。研判既注重領(lǐng)導(dǎo)班子整體，又注重領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)體。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的研判，明確“班子結(jié)構(gòu)、政治表現(xiàn)、能力水平、運(yùn)行情況、工作實(shí)績(jī)、廉潔建設(shè)、優(yōu)化方向”等7項(xiàng)內(nèi)容，重點(diǎn)看推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的思路清不清、作風(fēng)好不好、成效是否明顯、群眾是否滿意。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的研判，明確“基本情況、德行表現(xiàn)、工作作風(fēng)、能力績(jī)效、廉潔自律”等5項(xiàng)內(nèi)容，重點(diǎn)看專業(yè)、經(jīng)歷、能力等與崗位是否適宜，是否人盡其才、才盡其用。同時(shí)，根據(jù)不同類型領(lǐng)導(dǎo)班子、不同崗位領(lǐng)導(dǎo)干部特點(diǎn)，明確研判重點(diǎn)，增強(qiáng)研判針對(duì)性。比如，對(duì)市縣領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)研判推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、保障改善民生、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、加強(qiáng)黨的建設(shè)等內(nèi)容，對(duì)省直部門(mén)重點(diǎn)研判落實(shí)省委省政府重大部署、服務(wù)中心工作、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)等內(nèi)容。二是研判過(guò)程突出綜合分析。組建以黨委組織部門(mén)為主、相關(guān)部門(mén)參與的研判小組，按照“發(fā)布研判預(yù)告、收集信息資料、開(kāi)展實(shí)地調(diào)查、綜合分析研究”等步驟，采
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