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正文內(nèi)容

20xx董事長述職報告范文3篇(編輯修改稿)

2025-01-16 22:32 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 司的安全基礎。公司以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”的理念督促各項工作落實,以“安全教育和經(jīng)濟處罰為措施”,保障安全管理工作的嚴肅性和實用性。檢查過程中,公司領(lǐng)導班子能按要求落實好公司領(lǐng)導帶班制度,安全部人員定期進行項目安全檢查。通過檢查、匯報,領(lǐng)導班子及時掌握了企業(yè)安全生產(chǎn)方面的薄弱環(huán)節(jié)以及存在的問題,對個別違章現(xiàn)象,能及時改進和糾正,對需要安全投入進行隱患整改的地方及時解決。
  安全投入是確保安全生產(chǎn)的重要保證。公司不斷加大了安全投入和安全投入統(tǒng)計管理,今年除了各項目每季度進行報表統(tǒng)計,公司司機班、物業(yè)、物資等部門每季度也將相關(guān)費用匯總上報,公司安全部對每季度公司產(chǎn)生的安全費用進行分類統(tǒng)計,嚴格落實職工勞動防護、安全教育經(jīng)費、工傷保險,職業(yè)危害和危險源檢測、評價、監(jiān)測和整改等資金到位。
  20xx年公司全年安全投入達 萬元。
  二、加強日常安全管理和隱患排查整改工作。
  按照公司安全檢查的要求,公司所屬各項目部每天對施工現(xiàn)場進行隱患排查,每周對整改情況匯總,每月對的隱患排查的明細和整改結(jié)果及時反饋公司進行匯總,隱患整改做到責任到位,措施到位。
  20xx年全年共排查出隱患241條,整改241條,整改率100%,投入整改資金12萬元。
  同時抓好了勞動防護用品的正確佩戴使用、臨邊洞口防護和特種設備安全管理等日常安全工作措施的落實,加強了危險物品和重點部位的安全管理和檢查。
  以我為第一責任人的領(lǐng)導班子,根據(jù)公司實際情況,認真落實安全監(jiān)督和檢查責任,每季度對每個項目進行1—2次的安全檢查,檢查過程中不放過任何小隱患,對發(fā)現(xiàn)的問題及時解決,加大了隱患整改的力度和項目應急管理能力,防隱患于未然,為全年實現(xiàn)“零事故”打下了堅實的基礎。
  三、加強公司安全管理制度建設和應急救援體系建設。
  今年,公司全面修訂了安全管理制度和三體系制度和應急預案體系,并于4月份發(fā)布實施。
  同時,公司本部和各個在建項目部積極進行應急演練活動。一方面鍛煉應急狀態(tài)下的逃生自救能力,另一方面通過演練來評估應急預案的適宜性和可行性。20xx年公司和項目部組織的演練有:
  消防應急演練。
  緊急撤離演練。
  高處墜落演練。
  觸電演練。
  物體打擊應急演練。
  中毒窒息應急演練。
  四、開展各項安全生產(chǎn)活動,繼續(xù)創(chuàng)建公司安全文化,不斷提高員工安全意識。
  今年6月份是一年一度的“安全安全月”活動,圍繞今年安全月“強化紅線意識,促進安全發(fā)展”的主題,在安全月活動領(lǐng)導小組的指導監(jiān)督下,公司全體員工認真組織開展“20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日”活動以及“施工現(xiàn)場應急演練”活動,公司購買了一批安全月安全生產(chǎn)宣教資料,發(fā)放到各部門和項目部,編制了公司安全手冊、三大工種安全手冊編制以及征求意見活動,員工參加了國機集團網(wǎng)上節(jié)能減排答題活動等,各項目結(jié)合項目實際,做好隱患排查及應急演練,6個項目編寫了應急演練方案和活動評價報告。
  結(jié)合項目文化創(chuàng)建活動,煙臺項目部組織了“我要安全”的簽名活動。安全月活動及公司安全文化創(chuàng)建活動開展有聲有色,提高了全體員工的安全生產(chǎn)意識,增強了各級安全管理人員責任心和施工人員的安全知識技能,為繼續(xù)打造公司“安全文化”,更好的開展安全生產(chǎn)管理工作、繼續(xù)深化“安全生產(chǎn)年”活動打下了堅實的基礎。
  公司在9月10日就已經(jīng)下達內(nèi)部信函,要求全公司人員學習新版《安全生產(chǎn)法》,并由公司安全部制作了學習培訓課件,發(fā)放了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法讀本》,由各個項目部自行組織學習。
  公司在12月份對全體工程技術(shù)人員和工程管理人員進行了三體系運行培訓和新版《安全生產(chǎn)法》的培訓,并組織公司本部人員和在建項目部人員進行了“20xx年度中國機械工業(yè)機械工程有限公司安全生產(chǎn)知識考試”。
  同時公司認真落實三類人員繼續(xù)再教育和培訓工作,公司延續(xù)注冊安全工程師4人。新取得豫建安C證人員14人。目前三類人員(A、B、C證)共有149名。
  公司強調(diào)關(guān)心自身健康,關(guān)注員工工作環(huán)境,加強職工的職業(yè)健康教育,今年6月,公司本部員工在鄭州市中醫(yī)院、其他員工在施工所在地市級以上職業(yè)健康專門機構(gòu)進行了身體檢查。截止12月底,公司為員工繳納工傷保險 元,醫(yī)療保險 元。
  五、持續(xù)落實安全生產(chǎn)責任制考核制度,建立公司安全生產(chǎn)長效機制。 今年,公司安委會辦公室對公司安全生產(chǎn)情況進行了匯總并做了較為深入的分析,對公司、分公司、國內(nèi)外項目部安全生產(chǎn)及管理工作進行了縱、橫比較,對公司專職安全生產(chǎn)人員的責任落實進行考核。
  一年來,公司先后榮獲 會頒發(fā)的“20xx年度安全生產(chǎn)工作先進單位”以及中華全國總工會和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局共同頒發(fā)的全國“安康杯”競賽優(yōu)勝單位等榮譽稱號。
  各
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