20xx五必談情況報(bào)告(編輯修改稿)
2025-01-16 22:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 受到上級(jí)表?yè)P(yáng)或批評(píng)必談；
各支部必須堅(jiān)持“五必訪”，即黨員、職工、群眾傷病住院必訪；黨員、職工、群眾生活及家庭遇特殊困難必訪；黨員、職工、群眾家庭重大糾紛必訪；黨員、職工、群眾發(fā)生意外必訪；黨員、職工、群眾受到處分有重大思想情緒者必訪。
四、工作流程
各支部書(shū)記、副書(shū)記、及各村“兩委”發(fā)現(xiàn)黨員、職工、群眾有“五必訪、五必談”內(nèi)容的情況時(shí)，確定訪談對(duì)象。
所屬黨支部根據(jù)實(shí)際情況，明確訪談工作責(zé)任人。原則上2名以上人員參加，并明確1名主談人和1名記錄人。如果有必要，并上報(bào)經(jīng)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)，訪談工作可由1人實(shí)施，但該人員要做好記錄工作。
訪談前負(fù)責(zé)訪談人員針對(duì)訪談事由做好充分的準(zhǔn)備，提前列好訪談提綱，統(tǒng)一訪談口徑，防止傳遞信息自相矛盾。
訪談?dòng)涗浫艘獙?duì)訪談過(guò)程進(jìn)行概括記錄，對(duì)訪談重要細(xì)節(jié)進(jìn)行記錄，對(duì)訪談對(duì)象反應(yīng)的重要問(wèn)題和情況進(jìn)行記錄，并經(jīng)訪談對(duì)象本人確認(rèn)。
訪談工作要實(shí)施閉環(huán)管理。要做好訪談對(duì)象再談、再訪工作。在首次訪談6各月內(nèi)，至少組織一次再談、再訪。再訪工作可以委托下一級(jí)機(jī)構(gòu)實(shí)施。
從確定訪談對(duì)象起35個(gè)工作日內(nèi)完成訪談工作。
訪談工作結(jié)束后，及時(shí)向黨支部書(shū)記或分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；
五、工作方法
圍繞“三要素”做好 “五必談、五必訪”工作。 一是加大宣傳力度，消除職工、群眾心里顧慮。無(wú)可否認(rèn)，人們會(huì)有這樣的一種習(xí)慣性思維，要是哪天某人突然被領(lǐng)導(dǎo)面談或突然跑到某人家中家訪，第一反應(yīng)肯定
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