20xx男職工陪產假的規(guī)定(編輯修改稿)
2025-01-14 22:02 本頁面
【文章內容簡介】 定的產假外，增加獎勵假30天，獎勵假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同。不休獎勵假的，按照女方一個月基本工資的標準給予獎勵。
法律上對孩子父親的所謂amp。ldquo。陪產假amp。rdquo。是沒有規(guī)定的，只能休那個晚育獎勵假30天。但是男方如果休了晚育獎勵假，女方就不能再休了。
廣東陪產假規(guī)定
國家工作人員和企業(yè)事業(yè)單位職工實行晚婚的，其婚假為30天。實行晚育的，其產假為105天，并給男方護理假15天。
其他陪產假規(guī)定
第四
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