20xx女職工產(chǎn)假規(guī)定2(編輯修改稿)
2025-01-16 22:46 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 假外，增加產(chǎn)假三個(gè)月，給予其配偶護(hù)理假一個(gè)月。
湖南：晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天。在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假30天，男方享受護(hù)理假15天。
安徽：晚育的初產(chǎn)婦，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天。在產(chǎn)假期間申請(qǐng)領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天，男方享受10天護(hù)理假。夫妻異地生活的，護(hù)理假為20天。
福建：晚育又領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的，女方產(chǎn)假為135日至180日，男方照顧假為7日至10日。
黑龍江：職工晚育的，女職工產(chǎn)假可以延長(zhǎng)至180日，男職工享受護(hù)理假5至10日。
吉林：晚育的女職工，憑《生殖保健服務(wù)證》增加產(chǎn)假30天，同時(shí)給予男方護(hù)理假7天。晚育女職工，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位同意，可延長(zhǎng)產(chǎn)假至一年。
河北：實(shí)行晚婚的，獎(jiǎng)勵(lì)婚假15天。實(shí)行晚育的，獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假45天，并給予男方護(hù)理假10天。在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的，對(duì)產(chǎn)婦增加獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假30天。
山東：女方晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假60日，并給予男方護(hù)理假7日
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