20xx【中心衛(wèi)生院護理部目標管理制度】推行目標管理制度是對(編輯修改稿)
2025-01-13 22:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 素，確保目標的實現(xiàn)，做好目標管理的指導、協(xié)助、監(jiān)督工作，共同促進全院護理工作目標的實現(xiàn)。
1） 、在護士長例會上，針對護理工作總目標進行學習，進一步深入理解，統(tǒng)一認識，使護士長明確目標努力工作。
2） 、護士長根據(jù)醫(yī)院總體工作目標制定本單元護理工作的目標，帶領(lǐng)科室護士對護理工作的總目標及科室目標的學習，使每位護理人員明確目標，為實現(xiàn)總目標而共同努力。
嚴格護士執(zhí)業(yè)資格。我院在崗護士須持有護士執(zhí)業(yè)證書并經(jīng)國家統(tǒng)一注冊，院領(lǐng)導與職能部門審核批準并進行電子化注冊審核通過后方可正式上崗。
護理人員職業(yè)道德教育與素質(zhì)培養(yǎng)。
（1） 組織護理人員學習職業(yè)禮儀與行為規(guī)范。
（2） 組織參加院內(nèi)外舉辦的繼續(xù)教育講座學習。
（3） 護理部制定重點科室護理人員進修學習計劃。
（4） 鼓勵護理人員參加成人高考、自學考試等形式的學歷教育，取得專科或本科學歷。
新上崗護士、護士長崗前培訓計劃。
繼續(xù)引進護理本科、專科畢業(yè)生，嚴格執(zhí)行準入制度，新護士必須持有護士執(zhí)業(yè)資格證書。辦公室制定崗前培訓計劃內(nèi)容，安排教學經(jīng)驗豐富的護士帶教，考核合格后，方可上崗。從而保證了新護士的基本素質(zhì)。
對?？萍膊∽o理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程、應急預案、工作制度職責、流程、感染控制等內(nèi)容需
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