實(shí)用版公司勞動(dòng)合同書(編輯修改稿)
2024-12-16 22:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的?！ ”灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的?！ 〉诙藯l乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方： 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的?！ ∫曳讲荒軇偃喂ぷ?，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的?！ ‰p方不能依據(jù)本合同第二十五條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的?！ 〖追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))，提前____日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。 甲方出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，無力負(fù)擔(dān)員工工資時(shí)?！ 〖追秸{(diào)整業(yè)務(wù)方向，乙方無法適應(yīng)新的工作，經(jīng)培訓(xùn)仍無法勝任新的工作時(shí)?！ 〉诙艞l乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十八條終止、解除本合同： 患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的?！ 』疾』蚍且蚬?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！ ∨毠ぴ谠衅凇a(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 在甲方連續(xù)工作滿________年，且距法定退休年齡不足________年的?！ 》戏煞ㄒ?guī)、規(guī)定其他情況的?！ 〉谌畻l有下列情形之一，乙方可以解除本合同?！ ∮萌藛挝晃窗凑談趧?dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的?！ ∮萌藛挝晃醇皶r(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的?！ ∮萌藛挝坏囊?guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的?！ ∮萌藛挝灰颉吨腥A人民共和國勞動(dòng)法》第二十六規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的?！ 》?、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形?！ 〉谌粭l乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。乙方在試用期內(nèi)，提前____日通知甲方，可解除勞動(dòng)合同。 第三十二條本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同?！ 〉谌龡l本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同，甲乙雙方應(yīng)提前____日協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動(dòng)合同?！ 〉谌臈l有下列情形之一的，本合同即行終止，雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)： 本合同期滿的，本合同有特殊約定的除外?！ ∫曳介_始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。 甲方被依法宣告破產(chǎn)的?！ 〖追奖坏蹁N營業(yè)執(zhí)照、責(zé)
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