外貿(mào)銷售員勞動合同(編輯修改稿)
2024-12-15 03:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 表（離職人員不得享有任何公司資源，如msn，郵箱，b2b），對公司造成損害的應(yīng)付相應(yīng)法律責(zé)任。 甲方試用期為一個(gè)月，乙方在試用期內(nèi)底薪為rmb xx/月，提供住宿（住集體宿舍）。 乙方的銷售提成根據(jù)以下方式計(jì)算： 銷售額：rmb 0~10000 乙方所得薪資為： 底薪 銷售額：rmb 10001~20210 乙方所得薪資為： 底薪+（銷售額10000）*2% 銷售額：rmb 20210以上 乙方所得薪資為：底薪+200+（銷售額20210）*3% 1乙方試用期表現(xiàn)符合轉(zhuǎn)正條件，甲方需予以轉(zhuǎn)正，并增加底薪 （視乙方的表現(xiàn)最高不超過300） 1轉(zhuǎn)正后甲方將為乙方提供每季度的漲薪，漲薪的幅度視乙方的表現(xiàn)
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