員工食堂勞務(wù)承包合同(編輯修改稿)
2024-12-15 02:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 約責(zé)任: 自合同生效之日起，互相合作，協(xié)力配合。若合作中途出現(xiàn)意外問題將由雙方代表共同協(xié)商處理。 如果乙方的食堂工作沒有達到本合同上述約定，經(jīng)雙方核實，甲方有權(quán)提出整改意見；若一個月內(nèi)進行兩次整改以后，仍不符合合同約定的，甲方有權(quán)終止合同，但甲方應(yīng)提前一周通知乙方。 除本合同另有約定外，甲乙雙方不得無故單方終止合同。如一方要求提前終止合同，必須提前一個月通知對方，經(jīng)過雙方協(xié)商并達成共識后，方可解除合同。 注：如因乙方提供食品不合格（食物腐爛變質(zhì)、以次充好）致使甲方員工發(fā)生食物中毒事故，而導(dǎo)致甲方立即終止合同之情況，不在此例。 法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它違約責(zé)任。 六、合同解除: 乙方在承包期間，甲方有權(quán)不定期對員工用餐滿意度進行測評，如果員工綜合滿意度低于60%， （包括乙方飯菜的質(zhì)量和衛(wèi)生、人員的服務(wù)態(tài)度、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、就餐場所衛(wèi)生、廚房衛(wèi)生、廚房設(shè)備衛(wèi)生與保養(yǎng)、清潔程度、消毒程度、廚房周圍的衛(wèi)生、倉庫的衛(wèi)生與物資的儲存等各方面），經(jīng)甲方書面責(zé)令乙方整改，連續(xù)三次（含三次）以上無效果時（指員工綜合滿意度未超過60%），甲方有權(quán)通知乙方解除合同，無需給予任何補償。 乙方人員不服從甲方的管理，違規(guī)行為或現(xiàn)象累計達到三次或以上的，甲方有權(quán)通知乙方解除合同，無需給予任何補償。 乙方因管理不善引發(fā)食物中毒事件，或者發(fā)生起火或者消防安全事故的，甲方有權(quán)立即解除合同，并有權(quán)追究乙方責(zé)任。 甲方未按照合同約定支付給乙方勞務(wù)費的，乙方有權(quán)提前一個月通知甲方解除合同。 乙方無故不提供用餐，經(jīng)甲方通知后，仍不提供的，甲方有權(quán)解除合同。 法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它解除合同的情形。 七、爭議解決 與本合同有關(guān)或因本合同產(chǎn)生的糾紛，雙方盡可能協(xié)商解決；如協(xié)商不成，交由甲方住所地人民法院處理。 八、合同法律效力 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，自雙方簽字蓋公司章之日生效。合同未盡事宜，依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 附 件：《宿舍管理制度》 《食堂管理制度》 甲方（蓋章)：美佳爽（福建）衛(wèi)生用品有限公司 乙方（簽字)： 甲 方 代 表： 身份證號碼： 聯(lián) 系 電 話： 聯(lián) 系 電 話： 年月日 年 月 日 篇二：食堂勞務(wù)承包合同書 合 同 書 甲方：XXX 乙方：重慶紅潮餐飲管理有限公司 為加強食堂管理，提高伙食質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，就甲方食堂勞務(wù)派遣事宜達成如下協(xié)議： 一、 合同期限 乙方勞務(wù)派遣期限為壹年。 20__(請自填)年1月1日至 20__(請自填)年12月31日 二、勞務(wù)派遣方式 勞務(wù)派遣由乙方按雙方協(xié)商同意的《XXX食堂勞務(wù)派遣方案》（見附件1）組織員工隊伍。保證甲方（就餐人數(shù)為170人+30人）工作時間內(nèi)早餐，中餐，晚餐及節(jié)假日用餐的制作工作，乙方自行與勞務(wù)人員簽訂勞動合同（含各種保險）。 三、勞務(wù)派遣費用及付款時間 甲方每月付給乙方勞務(wù)派遣費34000元（大寫：叁萬肆仟元）。勞務(wù)派遣費付款方式為當(dāng)月20日前。 乙方提供正式勞務(wù)發(fā)票。 四、甲方的權(quán)利和義務(wù) （一）、甲方免費提供餐廳、廚具、餐具，勞保，工作服，一次性衛(wèi)生用品等；保證水、電、氣的正常供應(yīng)。 （二）、承擔(dān)食堂所需水、電、氣的費用和設(shè)備投入及維修費用；負責(zé)伙食所需原材料的采購和庫房管理。 （三）、對食堂安全衛(wèi)生，伙食的質(zhì)量進行檢查和監(jiān)督；對乙方不能勝任工作的員工，有權(quán)建議乙方進行調(diào)整；向乙方反饋就餐人員的意見，并要求乙方及時整改。 （四）、每月按合同金額付清勞務(wù)派遣費。 （五）、免費為乙方員工提供住宿，洗澡等生活條件及工作用餐。 五、乙方的權(quán)利和義務(wù) （一）、建立健全各項規(guī)章制度及相關(guān)崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，并嚴格按制度和操作規(guī)程工作，以就餐者滿意為服務(wù)宗旨。 （二）、嚴格執(zhí)行甲方的相關(guān)管理制度，服從甲方的統(tǒng)一管理。主動接受甲方的管理、檢查、監(jiān)督和處罰，一旦發(fā)現(xiàn)乙方有違反規(guī)章制度等行為，甲方有權(quán)要求乙方改正并賠償由此造成的損失。 （三）、自主安排每日伙食的花色品種。提供每日伙食的原材料采購清單
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