勝利石油工程機械總廠崗位評價因素定義表(doc)-工程制度(編輯修改稿)
2025-09-18 08:56 本頁面
【文章內容簡介】 任。對總部部門及業(yè)務單位負責人以上具有分配工作任務、考核、激勵和任命的責任。510203050(25)12345因素定義：指在正常工作中需要代表公司擬定和簽署具有法律效力的合同等文本，并對合同的結果負有相應的責任。其責任的大小視簽約、擬定合同的重要性及后果的嚴重性作為判斷基準。不涉及有法律效力的合同等文本。工作需要偶爾擬定有法律效力的合同等文本，受上級審核方可簽約。工作需要擬定合同等文本，領導只做原則審核，個人承擔部分責任。工作經(jīng)常需要審核業(yè)務方面的合同或其他合同文本，并對合同等文本的結果負有主要責任。工作需要以法人資格簽署有關合同等文本并對結果負全部責任。251015252知識技能因素（300）（20）12345因素定義：指順利履行工作職責所要求的理想學歷要求，其判斷基準按正規(guī)教育學歷判斷。無學歷要求高中或中專學歷大學?？拼髮W本科碩士或雙學士及以上25101520（30）12345因素定義：指在順利履行工作職責時，需要使用多種學科、多個專業(yè)領域的知識。判斷基準在廣博，不在精深不需要使用其它學科的知識偶爾使用其它學科知識需要使用多種學科的知識頻繁地綜合使用多種學科知識工作要求經(jīng)常變換專業(yè)領域48142230（25）12345因素定義：指具備工作所需的專業(yè)知識的一般勞動力，需要多長時間才能勝任本職工作3個月以內36個月612個月12年2年以上48121825（30）12345因素定義：指在工作中履行職責的復雜程度。判斷基準根據(jù)所需要的判斷、分析、計劃水平而定簡單的、獨立的工作，不必考慮對他人有什么妨害只需要簡單的指示即可完成工作，不需計劃和獨立判斷，偶爾亦需考慮自己是否妨害了他人工作需進行專門訓練才可勝任工作，但大部分時候只需一種專業(yè)技能，偶爾需要進行獨立判斷或計劃，要求考慮如何工作才能不妨害他人工作工作時需運用多種專業(yè)技能，經(jīng)常做獨立判斷和計劃，要有相當高解決問題能力工作要求高度的判斷力和計劃性，要求積極的適應不斷變化的環(huán)境和問題48142230（30）12345因素定義：指在工作中需要靈活處理事情的要求。判斷基準取決于工作職責要求。屬于常規(guī)性工作，很少或不需要靈活性大部分屬于常規(guī)性工作，偶爾需要處理一些一般性問題工作一般屬于常規(guī)性的，經(jīng)常需要靈活處理工作中出現(xiàn)的問題工作的一大半屬于非常規(guī)性的，主要靠自己靈活地按具體情況來妥善處理工作是非常規(guī)性的，需在復雜多變的環(huán)境中靈活處理重大的偶然性問題48142230（30）1234因素定義：指工作所需要實際運用語言文字
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