單位人事代理合同書(編輯修改稿)
2024-12-14 23:56 本頁面
【文章內容簡介】 人：負責人： 單位人事代理合同書范文二 單位委托) 寧人代〔 〕 號 甲 方：安徽省寧國市人才交流服務中心 乙 方： 被代理人： 根據(jù)《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》(中共中央組織部、人事部“人發(fā)〔1996〕118號”)和《安徽省人事代理辦法(試行)》(安徽省人事廳“皖人發(fā)〔1997〕 76號”)以及國家有關政策規(guī)定，現(xiàn)就乙方委托甲方代理 同志人事檔案或人事檔案關系，經(jīng)三方協(xié) 商，訂立如下合同。 一、甲方負責為被代理人代管人事檔案、接轉人事關系。根據(jù)實際需要，出具以檔案材料為依據(jù)的有關證明材料。按現(xiàn)行人事政策為乙方辦理轉正定級、檔案工資調整、年度考核和報考研究生政審、工齡計算、工作身份認定等手續(xù)。辦理職稱資格考評歸口申報和證書發(fā)放。代理黨組織關系、戶籍關系等。辦理聘用合同簽證等。 二、乙方負責移交或協(xié)助移交被代理人完整的人事檔案，并及時提供應該歸并人事檔案的有關書面材料。 三、乙方或被代理人按規(guī)定向甲方繳納人事代理服務費每年 元。 四、乙方或被代理人超過一年不繳納代理費的，甲方有權中止有關代理服務，由此而造成的后果，由乙方或被代理人承擔。 五、乙方與被代理人發(fā)生聘用(勞動)合同糾紛，甲方不承擔連帶責任。 六、甲方不負責被代理人失業(yè)期間的一切勞保福利待遇。 七、乙方應與被代理人簽訂聘用(勞動)合同，聘用(勞動)合同解除或合同期滿不再續(xù)簽的應及時書面告知甲方。 八、被代理人與乙方解除或終止聘用(勞動)合同，并經(jīng)書面告知甲方后，則本合同終止。本合同終止則由被代理人個人委托甲方代理人事檔案和人事關系，或按規(guī)定將人事檔案轉出本中心。 九、被代理人員在代理期間要求將檔案轉出本中心的，須經(jīng)乙方同意后方可轉檔。 十、本合同有效期年，自日起，至月 日止，經(jīng)三方簽字后生效。 十一、本合同如需變更，須經(jīng)三方協(xié)商同意。 十二、本合同一式三份，甲乙雙方和被代理人各執(zhí)一份。本合同
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