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勞動合同應(yīng)具備哪些必備條款(編輯修改稿)

2024-12-13 22:56 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)而采取的各項保護措施，如工作時間和休息休假制度，勞動安全衛(wèi)生設(shè)施，對女職工和未成年工的勞動保護等。 (四)勞動報酬。勞動報酬是勞動者的成果返還，包括工資、獎金、津貼等。 (五)勞動紀律。勞動紀律是勞動者在勞動過程中必須遵守的工作秩序和規(guī)則。 (六)勞動合同終止的條件。

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