市人才工作要點(diǎn)(編輯修改稿)
2024-12-07 03:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人事管理、人才評價、培育培養(yǎng)、股權(quán)激勵、成果轉(zhuǎn)化、科技金融支持等方面先行先試，打造具有引才引智、創(chuàng)業(yè)孵化、專業(yè)服務(wù)保障等功能的綜合性創(chuàng)業(yè)平臺。 。監(jiān)測人才發(fā)展水平，為人才工作科學(xué)決策提供可靠依據(jù)。健全完善“青年英才庫”。 三、深化“x英才計劃” 。赴x、x等城市舉辦“x英才計劃”推介會，組團(tuán)參加相關(guān)節(jié)會，持續(xù)擴(kuò)大“x英才計劃”的影響。 。指導(dǎo)各縣區(qū)，市管管理區(qū)、開發(fā)區(qū)加強(qiáng)對“x英才計劃”工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定配套政策，開展引育行動，大力引進(jìn)一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團(tuán)隊）。 四、推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革 。深入開展學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹落實深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革宣傳活動，引導(dǎo)廣大黨員干部和社會各界關(guān)注了解《x市深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革實施意見》，深入挖掘典型做法，大力
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