校園模擬招聘會策劃書(編輯修改稿)
2024-12-07 00:40 本頁面
【文章內容簡介】 A、方式：現(xiàn)場挑戰(zhàn) B、主題：求職精英繽紛SHOW C、時間：晚上7：30—9：00 D、決賽采用淘汰制，本環(huán)節(jié)成績占總成績的60% E、主要包括三個環(huán)節(jié)： 自我展示（10進9） 即興演講（9進8） 細節(jié)判斷（8進7） 職場問答（7進6） 場景模擬（前6強） F、具體流程： 節(jié)目表演 主持人宣布活動開始，介紹到場嘉賓 學校領導致辭 由活動贊助商代表致辭 A：自我展示：參賽選手進行2分鐘的自我介紹，并提出應聘口號，闡述自己對于社會就業(yè)應聘的看法，然后老師進行點評，評委商議后淘汰1名選手。 B：即興演講，選手從主持人手中出抽取題目，進行一分鐘的即興演講，然后老師進行點評，評委商議后淘汰1名選手?！ ：細節(jié)判斷：一對雙胞胎進行節(jié)目表演，選手從表演中找出不同之處，然后老師進行點評，評委商議后淘汰1名選手。 D：職場問答：由每一位選手對以下的問題進行選擇，并對自己的選擇做出2分鐘以內的解釋。 例題：你要組織一個秋季銷售定貨會，作為會議的組織者，在安排座位的時候，你會把以下的這幾位，誰放在最重要的位置？ ?。ˋ）、小公司總經(jīng)理（新客戶，對會議非常重視） （B）、某公司銷售經(jīng)理（定貨量很大，有時會拖欠貨款） ?。–）、某大公司銷售經(jīng)理（以往對公司支持很大，近年定貨量逐漸下降）?！ ∮稍u委對選手的表現(xiàn)進行點評，商議后淘汰2名選手。 E：場景模擬環(huán)節(jié)：模擬一個在未來工作中可能出現(xiàn)的場景，進行現(xiàn)場模擬。題目為： 賣場推銷，假定會場是某繁華商廈門口，每個選播在2分鐘內向在場的觀眾推銷一件商品（推銷的商品由選手抽簽決定，推銷前有2分鐘準備時間） 客戶推銷，由一名學長扮演一位挑剔的客戶，賽前給出這位客戶年齡、職位、收入、性格、愛好等基本信息。選手輪流在5分鐘之內向這位客戶推銷同一產(chǎn)品。一名選手在推銷過程中，他后面比賽的選手退出賽場回避?！ 」?jié)目表演：計分人員統(tǒng)計分數(shù) 由學校領導及活動贊助商代表對應聘者的總體表現(xiàn)進行點評 公布獲獎名單（一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名） 由現(xiàn)場嘉賓為獲獎者為獲獎者頒獎?！ ”荣惤Y束 十一、獎項設置 金獎1名頒發(fā)榮譽證書?！ °y獎2名頒發(fā)榮譽證書?！ °~獎3名頒發(fā)榮譽證書。 個人簡歷設計獎3名頒發(fā)榮譽證書?！ ⌒Ｊ亚舐氄?0名頒發(fā)榮譽證書?！ 』顒拥墨@勝選手獲得的積分將計入學院在科技文化節(jié)中的積分，同時選手講可以在萬人創(chuàng)百星的口才明星申報中獲得相應積分?！ ∈?、財務預算： 宣傳費用3000元 接待組織費用XX元 共計5000元 十三、后期總結 總結工作：由學校領導老師、嘉賓及協(xié)會負責人對本次活動進行總結，吸取經(jīng)驗和教訓，找出亮點和成功之處，發(fā)現(xiàn)不足之處并改正，由采編部進行整理?！ ⌒麄鞴ぷ鳎和ㄟ^校報、廣播、網(wǎng)絡宣傳板、等
教學教案相關推薦
鄂ICP備17016276號-1