【正文】 ：第六條：凡我公司在職人員在本基金會(huì)啟動(dòng)之日起即視為該基金會(huì)員。、完整、無(wú)誤。第三十條：本辦法由基金管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。將不對(duì)員工進(jìn)行互助幫困： ①公司組織捐款時(shí)，不參與捐款者；②因個(gè)人行為或工作失職給企業(yè)造成1萬(wàn)元以上經(jīng)濟(jì)損失或其它嚴(yán)重?fù)p害公司形象的。③公示期滿(mǎn)，由基金管理委員會(huì)負(fù)責(zé)互助基金的發(fā)放。經(jīng)審會(huì)每月對(duì)基金使用情況審核一次，并將基金使用情況向各班通報(bào)。不交納互助金的，不得享受補(bǔ)助。第十三條 互助基金的管理建立基金會(huì)專(zhuān)戶(hù)，專(zhuān)款專(zhuān)用，不得挪動(dòng)他用。本管理方法解釋權(quán)屬?lài)?guó)際會(huì)計(jì)學(xué)院。社會(huì)面向國(guó)際會(huì)計(jì)學(xué)院的愛(ài)心捐款。 疾病救助需提供縣（區(qū)）級(jí)以上住院證明及費(fèi)用發(fā)票； 178。：①申請(qǐng)補(bǔ)助要實(shí)事求是，如實(shí)反映情況，不得弄虛作假；②按月交納會(huì)費(fèi)，會(huì)費(fèi)在工資中扣交，所繳納的會(huì)費(fèi)用于自助或互助；③本基金所有員工退出本基金時(shí)，其原有享受本基金之各項(xiàng)權(quán)益自動(dòng)消失，同時(shí)已繳納愛(ài)心基金、捐贈(zèng)的資金均不予退回。第二十六條 公示結(jié)束后，由申請(qǐng)者本人填寫(xiě)領(lǐng)款單到基金財(cái)務(wù)管理員處領(lǐng)取。3．有權(quán)定期及時(shí)了解本愛(ài)心基金運(yùn)作及收支財(cái)務(wù)狀況。公司發(fā)動(dòng)的大型公益性活動(dòng)捐款。基金管理委員會(huì)審查后報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批示。任何個(gè)人不得侵占，私分和挪用基金會(huì)的資金?；鸸芾砦瘑T會(huì)擬定資助對(duì)象，資助方案，公示征集意見(jiàn)，無(wú)異議批準(zhǔn)予以資助。愛(ài)心互助基金自審核通過(guò)后方可計(jì)發(fā)。每年 月 日“******愛(ài)心日”活動(dòng)，基金會(huì)倡議員工捐助自己的一日工資捐款。第二十七條公司全體員工要高度重視此項(xiàng)工作，廣泛宣傳，嚴(yán)禁弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被他人舉報(bào)有不實(shí)情況，取消資格，并對(duì)責(zé)任者進(jìn)行嚴(yán)厲的處罰。第四章 愛(ài)心互助基金籌集及管理要求：①公司依據(jù)上年盈利情況對(duì)基金會(huì)的專(zhuān)項(xiàng)配套資金；②員工愛(ài)心捐款和其它客戶(hù)、供應(yīng)商及外部機(jī)構(gòu)或公司以外其他社會(huì)人員愛(ài)心捐贈(zèng)； ③基金會(huì)員每月工資中扣除10元作為基金會(huì)基金；④基金本金存入金融機(jī)構(gòu)所獲得的利息以及公司依制度對(duì)員工的經(jīng)濟(jì)處罰收入； ⑤公司組織的捐款活動(dòng)。 婚、喪事務(wù)需提供相關(guān)證明文件；178。二、基金的管理辦法成立“愛(ài)心互助基金管委會(huì)”，由學(xué)生會(huì)分管生活部的副主席擔(dān)任管委會(huì)主任，生活部部長(zhǎng)任副主任，委員若干名。國(guó)際會(huì)計(jì)學(xué)院二0一一年十月二十二日第五篇：互助基金管理辦法互助基金管理辦法第一章 總則第一條 公司員工互助基金會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)互基會(huì)），是通過(guò)個(gè)人繳費(fèi)，自我服務(wù)，互助互濟(jì)的組織。財(cái)務(wù)監(jiān)督負(fù)責(zé)人有義務(wù)每月將互基會(huì)的收支及管理情況予以張貼公告。第二條 權(quán)利與義務(wù) 凡自愿交納互助金，均可成為互助基金會(huì)成員，根據(jù)本《管理辦法》規(guī)定享受補(bǔ)助。成立“基金管理經(jīng)審會(huì)”，由學(xué)生會(huì)主席、副主席、分團(tuán)委副書(shū)記組成，負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核基金的使用、發(fā)放、歸還等情況。②凡符合救助條件，通過(guò)審批程序的被救助對(duì)象，公司將予以公示，公示期不少于3天。第五章互助基金幫扶范圍、就醫(yī)、子女上學(xué)等日常生活中遇到特殊困難的員工； 、突發(fā)事件等原因造成重大損失和生活困難的員工； ，生活特別困難的員工； 。第二十九條本公司保留在適當(dāng)時(shí)修訂、取消本“員工愛(ài)心互助基金”的權(quán)利。第十九條：義務(wù)。每年12月底將全年基金管理和使用情況予以統(tǒng)一公布。（五）有下列情況之一的干部，不予資助有酗酒行為和個(gè)人生活鋪張浪費(fèi)者。（二）主要職責(zé)會(huì) 長(zhǎng)：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理基金委員會(huì)工作。社會(huì)團(tuán)體和其他愛(ài)心人士捐助。進(jìn)行公示。公司各項(xiàng)目部以自愿原則實(shí)施捐款。第四章 基金會(huì)成員的權(quán)益和義務(wù)第十八條：權(quán)益1．有權(quán)享受對(duì)加入本基金后員工本人發(fā)生重大疾病/重大損失或困難一次性資助。經(jīng)員工所在部門(mén)提出申請(qǐng)后，上報(bào)公司基金會(huì)成員評(píng)審。第三章會(huì)員，凡自愿參加基金會(huì)