【正文】 務(wù)工作“雙貼、雙促、雙贏”為主題，以堅定干部職工對中國特 色社會主義的信念為宗旨，以“強基礎(chǔ)、搭平臺、創(chuàng)載體、建機制、樹標桿、提素質(zhì)、帶隊伍、構(gòu)和諧”為目標，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“推進學習型黨組織建設(shè)”為平臺，以“廉潔警示”、“低碳行動”、“愛黨愛國”、“百日安全”為抓手，從融入經(jīng)濟取得實效，轉(zhuǎn)變觀念創(chuàng)新思路入手，建立健全制度，實施流程再造，加強監(jiān)督執(zhí)行。 二、貼近業(yè)務(wù)工作實際，促進公司思想政治工作責任體系和保障機制建立健全工作 一是健全符合公司本土特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度要求的思想政治工作格局。 五是積極發(fā)揮工會團委在開展思想政治工作方面的重要作用，多管齊下促發(fā)展。 三要 堅持正確的用人導向，不斷完善干部選拔任用機制。 五、貼近公司黨建工作發(fā)展實際，促進基層黨組織考核工作和黨員隊伍建設(shè) 全公司各級黨組織要以創(chuàng)新的精神，積極推進企業(yè)黨建考核工作，在謀大局、議大事 、把方向上發(fā)揮政治核心作用，保證企業(yè)正確的發(fā)展方向。各級黨組織要高度重視，加強領(lǐng)導，常抓不懈，扎實工作。 同時，在重點工程建設(shè)中深入開展以“保安全、鑄精品、創(chuàng)效益、建堡壘、當先鋒”為內(nèi)容的“一路黨旗飄天涯”主題創(chuàng)建活動，構(gòu)建起以工程項目黨建為點、以環(huán)島高速黨建為線、以基層支部黨建為面，實現(xiàn)了“ 點”、“線”、“面”黨建工作全覆蓋，使思想政治工作“上橋頭、進班組、下工地、到站點”， 讓黨的旗幟飄揚在公司的各個角落。 公司黨委將在“管理革命”活動基礎(chǔ)上，按季度分別開展“廉潔警示、低碳行動、愛黨愛國和百日安全”主題實踐活動， 并 結(jié)合各單位生產(chǎn)經(jīng)營實際，運用多種形式豐富教育手段，通過“流動黨?！?、“流動課堂”、“流動培訓”、“遠程教育”，通過專家講座、班子成員輪流上黨課、警示教育，通過 紅色之旅革命教育，通過向同行業(yè)學習交流等主題日活動，不斷強化對黨員干部和廣大職工教育。 二要 充分發(fā)揮省屬企業(yè)黨建工作研究會橋梁作用，積極研究探討新形勢下企業(yè)黨建和思想政治工作的新情況和新問題，按照“面向基層、服務(wù)一線、融入管理、貼近職工”的要求，做好在深化改革和轉(zhuǎn)換體制機制過程中的職工思想政治工作，及時處理好各方面的關(guān)系，確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 三要 營造人才成長的良好環(huán)境，通過政策支持、精神激勵和待遇提高來不斷改善各類人才的工作和生活條件，形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的良好氛圍，形成聚人才、興人才的良好局面。 二要 不斷提高各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員的整體素質(zhì)。 通過創(chuàng)建“兩崗雙責”工作機制，行政領(lǐng)導要強化思想政治工作意識，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，自覺與支 部書記配合，做到 “兩個一把手唱好一臺戲”。同時將以科學發(fā)展觀為指導，主動謀劃對策，以知難而進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)應對各項工作挑戰(zhàn)，以科學的態(tài)度和辯證的思維破解業(yè)務(wù)工作中的各類難題，努力把企業(yè)面臨的外部壓力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力，推動企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。 （二）做好群眾來信來訪工作。以支部為單位在公司全體黨員、員工中開展教育培訓活動，使公司廣大黨員、職工對公司的核心價值觀、發(fā)展理念、公司使命、發(fā)展愿景、工作要領(lǐng)、職業(yè)操守、品牌戰(zhàn)略等內(nèi)容充分了解知悉，并結(jié)合各自崗位的不同樹立經(jīng)營理念、品牌理念、質(zhì)量理念、管理理念、人才理念、財富理念。 積極組織技術(shù)骨干開展政治理論學習，做好思想上的幫助和引導，使他們真正樹 立企業(yè)發(fā)展科技領(lǐng)先，責任重于泰山的使命感，為他們提供專業(yè)學習的機會，及時為他們提供必要的專業(yè)刊物資料，使他們的專業(yè)知識不斷得到更新，不斷提升他們的創(chuàng)新能力和水平，把具有一定思想覺悟、政治上要求進步，而且確實有突出工作業(yè)績并取得實際成果的骨干吸納到組織中，以此，凝聚人心，更加激發(fā)他們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展多做貢獻。 每季度利用中心組學習日和每月班子成員 A 會及中層干部 B 會，進行廉政學習教育，使班子成員和中層干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識，公仆意識，并自覺落實在各 自的實際工作中。為使環(huán)島高速公路亮化綠化工程順利實施，黨委組織黨員公休義務(wù)勞動日活動，使黨員認識并感受到辛勤智慧的勞動是創(chuàng)造價值的唯一途徑，也培養(yǎng)了黨員配合工作、互相支持的團隊精神。全年堅持每季度至少組織 1 次中心組的集中學習，并做到集中學習與自學相結(jié)合，開展了領(lǐng)導班子成員“讀書月”活動，使全體班子成員觀念 得到了轉(zhuǎn)變，同時密切結(jié)合公司的指標任務(wù)和實際問題開展專題學習研討，克服困難、拓展市場的信心進一步增強。 （二）抓好抓實中層干部隊伍的學習培訓。保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展，努 力達到“四好”班子標準。使公司各支部真正成為實現(xiàn)年度任務(wù)目標和高速公路美化工程工 作順利完成的戰(zhàn)斗團隊，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。同時，通過重點項目科技攻關(guān)、東線高速亮化工程實施，使技術(shù)人員從工作環(huán)境、工作設(shè)備等硬件方面得到較大的改善和提升，從而提升公司技術(shù)創(chuàng)新的能力和水平，確保年度開發(fā)、研發(fā)項目如期實現(xiàn)。 （二）結(jié)合企業(yè)長遠發(fā) 展的需要，開展多層次培訓。 新的一年公司黨委在貫徹落實科學發(fā)展觀基礎(chǔ)上，將以“雙貼”的工作方法，達到“雙促”的工作目的，取得“雙贏”的工作效果。 充分發(fā)揮公司黨組織的政治核心作用，科學配置思想政治工作資源，采取黨委成員、董事會成員和經(jīng)理班子成員“雙向進入、交叉任職”、“專兼結(jié)合、一崗雙責”等任職方式，通過黨委成員進董事會，紀委成員、工會主席進監(jiān)事會等，建立健全目標明確、責權(quán)分明、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、渠道暢通的思想政治工作領(lǐng)導體制和工作機制。 國有企業(yè)工會組織是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工利益的代表，要與公司業(yè)務(wù)方面建立協(xié)商制度，及時就涉及職工利益的重大事項決策、重要規(guī) 章制度征求意見、提出建議，暢通職工利益訴求表達渠道，維護職工合法權(quán)益，鼓勵支持職工學習科技知識和崗位專業(yè)知識，積極組織開展崗位技能競賽，開展健康有益的文體活動，不斷提高職工隊伍的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，做好勞動模范和先進工作者評選表彰工作，注重發(fā)揮他們的示范帶頭作用。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，使綜合素質(zhì)、工作實績和群眾公認成為選拔和任用干部的基本依據(jù)，切實將政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、群眾認可度高的干部培養(yǎng)和選拔到領(lǐng)導崗位上來。在黨和國家方針政策的貫徹落實方面發(fā)揮保證監(jiān)督作用，在促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成方面發(fā)揮支持協(xié)助作用，在企業(yè)重大問題決策方面發(fā)揮溝通參與作用，在構(gòu)建和諧企業(yè)方面發(fā)揮指導協(xié)調(diào)作用，在加強黨的 自身建設(shè)、干部人才隊伍建設(shè)和群眾工作方面發(fā)揮領(lǐng)導組織作用。繼續(xù)建立健全領(lǐng)導機構(gòu)，明確創(chuàng)建目標，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，落實創(chuàng)建措施，爭取更好的創(chuàng)建效果。 （二）培育黨建文化、選樹典型、弘揚企業(yè)精神。 一是搭建平臺、豐富內(nèi)容、促進主題實踐活動開展。 六、貼近思想宣傳和精神文明創(chuàng)建工作實際，促進公司改革發(fā)展 一要 認真貫徹落實 20xx年黨員大會精神，廣泛宣傳 20xx年企業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新目標以及實現(xiàn)目標任務(wù)的 重點難點、措施辦法，以此來統(tǒng)一思想、激發(fā)智慧，凝聚力量，從而形成上下同心、共謀發(fā)展的良好局面。 二要 按照管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)的要求，建立以業(yè)績?yōu)橹攸c，由品德、學歷、能力等要素構(gòu)成的科學的人才評價機制，建立以公開、競爭、擇優(yōu)為導向，有利于優(yōu) 秀人才脫穎而出、充分施展才能的人才選拔機制，全面推進和創(chuàng)新人才強企戰(zhàn)略。進一步實現(xiàn)“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng)建和黨建工作與績效考核的有機結(jié)合。 四是實施行政領(lǐng)導和黨務(wù)工作“兩崗雙責”的思想政治工作責任制。理論