5沙洲中學(xué)職稱晉升考評量化方案(留存版)
【正文】 4 分，省級得 2 分 ，大市級得 1 分，市級 分；報刊、增刊發(fā)表不計(jì)分。 教科研情況（不包括職稱送審論文） 課題研究： 校級微型課題研究者得 2分；市級課題負(fù)責(zé)人得 4分，核心成員 2分；大市級課題負(fù)責(zé)人得 6 分，核心成員 3分；省級課題 第 4 頁 共 5 頁 負(fù)責(zé)人得 8 分，核心成員 4 分。獲先進(jìn)班集體（或優(yōu)秀班主任）稱號的班主任，校級另加 1分，市級另加 2分。（以最高得分計(jì)，不累計(jì)，不兼得） 大市學(xué)科帶頭人 8 分，市學(xué)科帶頭人 6分，市能手 4 分，市新秀 3 分。） 獲獎：（說明：必須是任現(xiàn)職以來參加市級以上教育主管部門、教科院和一級教育學(xué)會如師陶杯、五四杯等論文評比獲獎的論文） 省級一、二、三等獎（或優(yōu)秀獎），分別為 5 分、 3分、 2 分； 大市級一、二、三等獎，分別為 3分、 2分、 1 分； 市級一、二、三等獎，分別為
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